60后

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从“60后”到“00后” 旁听市民见证人民城市建设
《上海人大月刊》2025年第2期48-48,共1页王珏婧 
在市十六届人大三次会议上,50名来自各行各业的市民代表参与了会场旁听。已在上海实施多年的市民旁听人代会制度,正吸引着越来越多的市民参与其中。参与此次人代会的旁听市民年龄从“60后”到“00后”,行业涵盖了居村干部、高校教授、...
关键词：政府工作报告 人代会制度 高校教授 市民参与 人大常委会 旁听 村干部 开幕会 
60后没动力,70后有瓶颈,80后90后留不住 三代基层干部,各有纠结心态
《半月谈》2020年第2期43-45,共3页郑生竹 赵鸿宇 李雄鹰 
2020年,最早一批60后即将退休,最后一批70后已步入不惑之年。半月谈记者走访基层了解到,60后没动力、70后有瓶颈、80后90后留不住,成为当前老中青三个年龄段基层干部群体显著特征。没动力、有瓶颈、留不住——60后干部是做群众工作的一...
关键词：半月谈 基层干部 瓶颈 显著特征 
从“60后”到“90后”
《中国税务》2019年第2期46-47,共2页樊佳静 匡兆琳 
四季更迭,花开花落,税务人最美的一面,永远是献给他们最爱的税收事业。'90'·春之新生钱晶,出生于1994年的'小美眉',虽然参加工作仅一年,却很快成长为办税服务厅的一名'业务小能手'。发票发售、金税盘发行、综合业务岗位都活跃着她的身...
关键词：办税服务厅 开化县 金税三期 纳税服务 纳税人 税务干部 
60后北京夫妻的“南疆青春”
《法治人生》2018年第13期6-7,共2页刘一鸣 
当援疆、支教两项工作与60后“夫妻档”搭配，神圣的使命感中又多了份青春奋斗的气息。一位是耿直率真的农业专家，一位是温暖乐观的幼儿园教师，为了各自的“育苗”事业，从北京来到万里之外的和田，在这片土地上，他们像所有援疆干部...
关键词：青春 夫妻 北京 南疆 幼儿园教师 农业专家 援疆干部 专业知识 
央企换帅:主动调整成常态,60后干部为主力
《国资报告》2017年第2期71-75,共5页刘青山 
十大关键词之五:“央企换帅”与往年相比,2016年的央企换帅显得更加频繁。这一年,71名央企领导履新,20多位老总离开央企,变动达到央企领导半数。与往年相比,2016年的央企换帅显得更加频繁。这一年,71名央企领导人履新,20多位老总离开央...
关键词：央企 总经理 董事长 职务 国资委 国务院国有资产监督管理委员会 主力 
“60后”官员空降地方任职新趋向被引量：1
《人民论坛》2015年第23期54-56,共3页吴德贵 
十八大以来,中央和国家机关一批年富力强的官员空降地方任职,其中﹃后﹄的干部占到了一半以上。这向全社会发出了一个重要信号:二十世纪六十年代出生的干部正在成为推动党的事业持续发展的主力军,正在陆续进入党和政府的核心领导层,这...
关键词：“60后”官员 人事制度 干部队伍建设 
做好青年员工思想政治工作的思索被引量：1
《大庆社会科学》2015年第1期109-110,共2页李青茹 
现在有一些单位,存在一个现象,就是由一部分60后基层干部领导着一群80后、90后的年轻人,这两代人之间存在着的观念、行为、认知等方面的差异,导致一些基层干部原来的思想政治工作方式方法有些失灵,而年轻人也感到被老一套方式管理很不适。
关键词：60后基层干部 90后青工 思想政治工作 
60后省部级官员将影响未来中国
《南国博览》2012年第10期9-10,共2页潘笑天 潘旭涛 
“60后”省部级官员渐成中国政坛上的一道亮丽风景。据不完全统计，现任“60后”省部级领导干部共有161位，其中省委常委118位。年轻、高学历、有实践经验、人文社科背景等是这个群体的典型特征。
关键词：中国 官员 省部级领导干部 省委常委 实践经验 典型特征 人文社科 
新气息、新活力、新压力——“60后”省部级干部群体分析
《资治文摘》2012年第9期14-15,共2页程美东 
十八大召开前夕，各省市自治区党委换届工作全部结束，共产生118位1960年（含）后出生的省级常委，占所有省级常委人数的29．28％，其中新疆、西藏各产生7位“60后”常委，内蒙古、贵州、安徽、黑龙江分别有6名，山西、吉林和宁夏也都...
关键词：干部年轻化 群体分析 压力 换届工作 常委 自治区 省级 内蒙古 
“60后”地方大员与中国未来
《人民论坛》2012年第24期28-29,共2页竹立家 
逐步走向中国政坛核心的“60后”地方大员，要发挥自己的“政治作为”，就需要与前代人一样，不仅要有改革的智慧与勇气。
关键词：高级领导干部 品格 执政条件 社会环境 
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