安增科

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供职机构：中南财经政法大学工商管理学院更多>>
发文主题：国际竞争力劳工标准国际劳工标准中国国际竞争力富余劳动力转移更多>>
发文领域：经济管理政治法律文化科学社会学更多>>
发文期刊：《现代商业》《改革与战略》《国际经济合作》《高等教育评论》更多>>
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高校佛系青年异性交往障碍的整体性解释——基于生命历程理论的质性研究
《高等教育评论》2021年第1期169-193,共25页安增科 郑雪妮 赵宇轩 刘倩 
国家社会科学基金项目“我国生育政策调整对女性经济权益的影响研究”(16BJL114)的阶段性研究成果。
既有研究并未对佛系青年的本质即异性交往障碍给出整体性的解释。本文以高校大学生为研究对象,采用质性研究方法,基于生命历程理论做了探索性研究。通过对有障碍和无障碍两组目标抽样样本的生命历程进行对比分析,本文研究发现:大学生异...
关键词：佛系青年 异性交往障碍 生命历程理论 素质冰山模型 
劳动关系的未来:学科的终结?被引量：2
《贵州社会科学》2015年第10期125-130,共6页安增科 内曼贾.柏柏尔 
劳动关系学在我国正处于上升阶段。然而,在西方发达国家,近年来随着工会会员数量、集体谈判覆盖率和罢工频率的逐年下降,劳动关系学科的研究范围甚至是生存问题都面临前所未有的危机。不少学者和机构都在思考和讨论这个问题,焦点主要集...
关键词：全球化 劳动关系 学科 
经济平等与中国女性自由发展研究——对女性经济学的反思被引量：2
《改革与战略》2015年第2期17-20,80,共5页张霞 安增科 丁岩 
中南财经政法大学基本科研业务项目<女性经济学与中国女性的自由发展>(项目编号:2014051)的阶段性研究成果;广西人的发展经济学研究基地项目(项目编号:2015RFJD02)
要实现女性的自由发展必须实现经济平等、消除性别差异、让女性在市场活动中与男性拥有同样的权利和义务。但女性的自由发展不能忽视男女性别差异,否则会加剧女性的不平等。因为,在家庭领域,女性的义务大于男性,中国尤其如此。要实现中...
关键词：女性经济学 人的发展经济学 男女经济平等 性别从属性 
新型农民工培训渠道的四元模型被引量：2
《现代商业》2014年第11期89-90,共2页安增科 杨阳 
虽然有关新型农民工培训渠道的研究已经十分丰富,但是有关不同渠道在培训市场被选比率及其相互关系的研究还不常见。本文认为,建立一个适应新型农民工特点和需求的、不同渠道相互协作的四元培训体系,对提高新型农民工素质、提升培训渠...
关键词：新型农民工 培训渠道 产业转型升级 
中国可以提高劳工标准吗?
《国际经济合作》2011年第3期68-72,共5页安增科 
安增科主持的教育部人文社会科学基金项目<劳动信托制度的蜂农模型--国内外双重压力下中国劳资关系调节机制创新研究>(项目编号07JC790050);教育部基本科研项目<农民工权益保护机制创新研究(编号为2009073)>的阶段性研究成果;中南财经政法大学湖北省人文社科重点研究基地WTO与湖北发展研究中心课题基金资助
国际劳工标准主要针对劳动密集型产业,发起国主要是中国的重要贸易伙伴,因此对中国的影响最大。它的不利影响是加剧劳动密集型产能过剩、威胁中国企业的竞争力;有利影响是节约司法成本、促进产业升级和增长模式转变。中国有四种应对策略...
关键词：中国 国际劳工标准 劳动关系 
东欧转型国家劳动市场制度改革的效果与启示被引量：2
《国际经济合作》2010年第11期17-21,共5页安增科 
作者主持的教育部人文社会科学基金项目<劳动信托制度的蜂农模型--国内外双重压力下中国劳资关系调节机制创新研究>(项目编号07JC790050);教育部基本科研项目<农民工权益保护机制创新研究(编号为2009073)>的阶段性研究成果;中南财经政法大学湖北省人文社科重点研究基地WTO与湖北发展研究中心课题基金资助
在众多劳动市场制度类型中,欧洲模式堪称典范。东欧转型国家的劳动市场制度改革即以此为目标,其改革效果为我们学习欧洲模式提供了前车之鉴。从形式上看,转型国家在就业保护、劳动财税和工会制度等方面已经与欧洲模式非常相似,但实际效...
关键词：欧洲 劳动市场制度 转型国家 改革 
国外劳工标准问题研究的四大争议被引量：3
《国外社会科学》2010年第4期76-82,共7页张霞 安增科 
作者承担的教育部人文社会科学基金项目"劳动信托制度的蜂农模型--国内外双重压力下中国劳资关系调节机制创新研究"(编号为07JC790050);教育部基本科研项目"民国时期‘三农’问题研究"(编号为2009018);"农民工权益保护机制创新研究"(编号为2009073)的阶段性研究成果
国外有关劳工标准问题研究的争议主要集中在4个方面:全球是否应该适用统一的劳工标准;全球化是否会导致劳工标准的逆向竞争;劳工标准是否直接影响国际竞争力;劳工标准是否应当纳入WTO规则的框架。劳工标准属于生产关系范畴,一国的劳工...
关键词：国际劳工标准 逆向竞争 国际竞争力 贸易制裁 
世界经济中的劳工标准:背景与争议被引量：2
《贵州师范大学学报（社会科学版）》2007年第3期1-7,共7页安增科 张新国 张霞 
国家社会科学基金项目(06BGJ020)
本文对相关文献梳理后发现,世界经济领域中有关劳工标准的争议大致沿三个方向展开:统一的劳工标准是不是国际贸易中公平交易和平等竞争的必要条件?劳工标准的逆向竞争是否应当通过国际合作加以解决?劳工标准是否应当纳入国际贸易规则体...
关键词：核心劳工标准 社会务款 逆向竞争 社会倾销 
浅析中国国际竞争力(下)被引量：2
《商业时代》2007年第15期6-8,共3页安增科 张霞 
本文以瑞士洛桑国际管理学院(IMD)数据为基础,总结了中国国际竞争力的劣势,主要集中在低水平的人均经济数量,畸形发展的基础建设、不完全的金融体系、不充分的国内需求、低效率的公共管理和企业管理、低质量的人才培养、不平衡的产业结...
关键词：国际竞争力 劣势 中国 
浅析中国国际竞争力(上)被引量：1
《商业时代》2007年第14期12-13,共2页安增科 张霞 
本文以IMD数据为基础,着重分析了中国国际竞争力的优势,认为优势主要在于经济总量大、国际化程度好、基础建设快、市场容量高、政府力量强、文化资源丰富等6方面,并给出了形成优势的背景和原因,最后从宏观方面有针对性地提出了相应的政...
关键词：国际竞争力 优势 
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