张瑞民

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供职机构:中国石油化工集团公司更多>>
发文主题:中原油田文化建设天然气勘探开发天然气化工核心价值理念更多>>
发文领域:经济管理石油与天然气工程政治法律更多>>
发文期刊:《经济师》《思想政治工作研究》《现代企业文化》《中国职工教育》更多>>
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以“六有”载体实现核心价值理念“落地”
《现代企业文化》2012年第19期78-79,共2页张瑞民 张向东 
企业文化建设最重要也是最难做的就是如何实现核心价值理念“落地”。近年来,中原油田积极探索持续推进企业文化建设的有效途径,不断强化观念形态文化、制度行为文化和物质形态文化建设,自觉开展有追求、有机制、有活动、有故事、有...
关键词:核心价值理念 落地 企业文化建设 企业核心竞争力 载体 制度行为文化 中原油田 形态文化 
石油企业“走出去”的跨文化管理
《思想政治工作研究》2012年第3期29-30,共2页张瑞民 
近年来,中原油田认真贯彻落实《中央宣传部、国务院国资委关于加强和改进新形势下国有及国有控股企业思想政治工作的意见》精神,大力加强思想政治工作,充分发挥中华民族传统文化和石油企业特色文化的独特优势,研究和探索思想政治工作与...
关键词:跨文化管理 石油企业 “走出去” 思想政治工作 国有及国有控股企业 中华民族传统文化 企业文化融合 健康持续发展 
油田科学发展的思想保证和精神动力:坚持务实创新 搞好“四个结合”
《中国职工教育》2010年第8期52-53,共2页张瑞民 
中原油田是中国石化集团公司下属企业,现有职工家属24万余人,用工总量8.6万人;直属单位党委68个,基层党支部2521个,党员47039人。长期以来,油田党委坚持把思想政治工作贯穿于改革发展稳定等各项工作全过程,着力创新载体、丰富...
关键词:中原油田 创新载体 “四个结合” 精神动力 思想保证 科学发展 中国石化集团公司 务实 
试论企业国际化经营中的文化融合问题
《经济师》2010年第8期62-63,共2页张瑞民 
文章分析了中国企业与国外企业在经营过程中存在的各类文化差异,并就如何在跨文化管理的情况下,实现中外文化的有机融合,提出了培育共同价值观、完善工作运行机构、选拔适应文化差异的管理人员、加强跨文化培训、实施本土化战略等几点...
关键词:企业 国际化经营 文化融合 
巩固和谐发展 深化中原石油文化建设被引量:1
《现代企业文化》2009年第7期77-80,共4页张瑞民 姜华 
中原油田是中国石油化工集团公司下属第二大油气田,是从事石油天然气勘探开发、石油工程技术服务、石油天然气化工等业务的国有特大型企业,本部位于河南省濮阳市。
关键词:中国石油化工集团公司 中原油田 和谐发展 文化建设 天然气勘探开发 国有特大型企业 工程技术服务 天然气化工 
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