邱荣华

作品数：3被引量：4H指数：1
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薪酬管理公平性对工作绩效的影响
《市场周刊·理论版》2020年第18期153-153,共1页邱荣华 
在进入知识时代后,市场竞争已经有别于原有的竞争形势,从原本的经济实力竞争逐渐转变为人才竞争。企业要想在激烈的竞争环境中占据优势,则需采取有效的薪酬管理工作来提升自身的人才储备量。与此同时,薪酬管理也会对员工的绩效产生直接...
关键词：薪酬管理 公平性 工作绩效 
浅析薪酬结构与工作绩效的关系
《财讯》2020年第3期55-55,共1页邱荣华 
由于企业各部门的工作内容不同,部门之间的薪资差距较大,从员工的工作表现来看,薪酬水平较高的部门,工作绩效也明显偏高。在此种背景下,部分企业希望通过调整薪酬结构的方式来增强工作绩效,促进各项生产任务的快速完成,使企业获得更大...
关键词：薪酬结构 工作绩效 员工表现 
产业哲学视角下广东科技服务业发展的政策建议被引量：4
《科技管理研究》2014年第8期23-27,共5页邱荣华 王富贵 严军华 
广东省科技计划项目"广东省推动科技服务业发展的措施研究"(2012B040301038)
从产业哲学的视角,分析科技服务业的产业共性和特性,提出政策环境营造、技术研发能力提升、骨干机构培育、产业集聚区建设以及人才培养和引进等政策建议。
关键词：产业哲学 广东省 科技服务业 
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