郭海艳

作品数：2被引量：3H指数：1
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供职机构：昆明医学院第三附属医院更多>>
发文主题：医疗卫生事业单位心理契约劳务派遣人员劳务派遣组织忠诚度更多>>
发文领域：医药卫生经济管理更多>>
发文期刊：《科技资讯》《人力资源管理》更多>>
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医院编制外聘用人员的管理被引量：1
《人力资源管理》2011年第5期186-186,共1页沈维 郭海艳 徐萍 赵志鸿 
我院通过科学管理劳务派遣合同制人员,较好地解决了用人科室编制不足的矛盾,确保了临床、医技科室的用人需求和医疗业务工作的正常进行。这种新的用人方式,得到了用人科室的认同及喜爱。
关键词：医院 编制外人员 管理 
医疗卫生事业单位劳务派遣人员心理契约建立与维护问题的探讨被引量：2
《科技资讯》2011年第13期182-183,共2页郭海艳 沈维 徐萍 赵志鸿 
随着经济的迅猛发展,全国医疗制度改革的推进,医患服务需求的增大,医疗事业单位由于编制的限制,使得其在使用编制内医护专业技术人员时受到很大的约束。在人员编制不能满足医疗事业发展的时候,劳务派遣作为现代人力资源管理的一种新型...
关键词：劳务派遣 心理契约 职业生涯规划 组织忠诚度 
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