高国舫

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基于历史、现实双重分析的新型政商关系建构思路
《中共杭州市委党校学报》2023年第4期47-55,共9页高国舫 单凯 
国家社会科学基金资助一般项目“干部不担当、不作为的治理优化研究”(20BDJ1034)的阶段性研究成果。
处理政商关系是个世界性难题。中国共产党通过了70多年的实践、探索,认为要建构“亲”“清”的新型政商关系。如何建构“亲”“清”的新型政商关系,一方面要积极利用中国共产党多年处理政商关系累积下来的丰富的历史经验,另一方面要深...
关键词：政商关系 新型政商关系 营商环境 
中国共产党整治干部不担当不作为的历史经验及启示
《复印报刊资料（中国共产党）》2023年第2期121-130,共10页高国舫 章秀华 
国家社会科学基金资助一般项目“干部不担当不作为的治理优化研究”(20BDJ034)的阶段性研究成果。
虽然整治不担当不作为在党的十八大以后才作为党风建设的一大重点任务,但在党的历史上,我们对以各种表现形式存在的不担当不作为,一直在进行持续不断的斗争。历史上的不担当不作为一般都隐藏在右倾机会主义、尾巴主义、消极主义、自由...
关键词：从严治党 党的建设 党风建设 不担当 不作为 
中国共产党整治干部不担当不作为的历史经验及启示被引量：1
《中共杭州市委党校学报》2022年第6期54-62,共9页高国舫 章秀华 
国家社会科学基金资助一般项目“干部不担当不作为的治理优化研究”(20BDJ034)的阶段性研究成果。
虽然整治不担当不作为在党的十八大以后才作为党风建设的一大重点任务,但在党的历史上,我们对以各种表现形式存在的不担当不作为,一直在进行持续不断的斗争。历史上的不担当不作为一般都隐藏在右倾机会主义、尾巴主义、消极主义、自由...
关键词：从严治党 党的建设 党风建设 不担当 不作为 
党建引领基层治理的内在逻辑和实现路径被引量：1
《观察与思考》2022年第9期84-93,共10页高国舫 贾风莹 
在现代化治理体系中,最为关键的一个原则,就是坚持党对社会治理的领导。这一条原则,是中国特色基层治理的主要特征,而这一特征的确立,有着严密的内在逻辑:它包括理论逻辑、历史逻辑、现实逻辑和实践逻辑。在现实中,党建通过“保证基层...
关键词：党建 引领 基层治理 
新时代加强和完善舆论监督论析被引量：2
《长白学刊》2020年第4期1-8,共8页高国舫 
与人大监督、党内监督等监督形式相比,舆论监督具有反映迅速、影响广泛等特点。建设新时代中国特色社会主义,舆论监督作为社会主义民主政治的有机组成部分,发挥着不可或缺的重要作用。但尽管如此,舆论监督难的问题,仍然在一些地方广泛...
关键词：舆论监督 党性原则 媒体公信力 
完善群众监督的价值指向和思路被引量：2
《中共杭州市委党校学报》2019年第6期4-10,F0002,共8页高国舫 
十八大以来,加强监督已成为一种共识,被用来作为净化政治生态、提升政府效能、巩固党的执政地位的重要手段.在整个监督体系中,群众监督是最广泛同时又是相对薄弱的监督.社会上对群众监督有不少疑虑和担忧,群众监督本身在实施中也有种种...
关键词：群众监督 价值指向 现实条件 
干部道德考评方法的完善被引量：1
《长白学刊》2017年第5期17-24,共8页高国舫 
国家社会科学基金项目"完善‘以德为先’用人机制研究"(12BDJ038)的阶段性成果
随着近年来"以德为先"用人机制的日益推广,干部的道德品质逐渐成为其是否被选任的第一标准,而如何对干部道德进行考评,是决定"以德为先"用人机制成败的关键环节。在"以德为先"用人机制初兴之时,关于如何考德,全国没有统一的规范制度,不...
关键词：干部道德 考评办法 完善 
干部道德考评要不求哗众，只求合理
《党政干部参考》2017年第18期55-55,共1页高国舫 
一是考德方法必须符合法律规范。干部考德部门要牢记十八届四中全会提出的“法无授权不可为”的警示。比如在干部考德过程中，随意入户调查侵犯他人隐私等行为，不管出于何种崇高的目的，都应该明令禁止。
关键词：干部道德 考评 法律规范 入户调查 隐私 
国外行政伦理制度及其对我国官德建设的启示
《中共杭州市委党校学报》2017年第2期13-19,共7页高国舫 
国家社会科学基金资助项目"完善‘以德为先’用人机制研究"(12BDJ038)的成果之一
为了保证政治的清廉,国外一些发达国家在行政道德领域经历了很长时间的理论探讨和实践摸索,形成了一整套系统的行政伦理制度,对官员道德的内涵、管理主体、管理手段、惩戒措施等问题都有一些真知灼见。这些思想对我们今天进行官德建设...
关键词：行政伦理 官德建设 经验启示 
干部选任过程的道德指标界定及其完善
《中共杭州市委党校学报》2016年第1期22-29,共8页高国舫 
国家社会科学基金资助项目<"以德为先"用人机制的完善>(12BDJ038)的阶段性成果
要实施"以德为先"选拔任用干部,对干部道德内涵的科学界定,就成为其中的关键问题。近年来,全国许多地方的组织人事部门先后出台了一系列关于加强干部道德考核的制度,对干部道德指标的内涵做了初步探索,比如突出对干部的政治品质要求、...
关键词：干部选任 道德指标 内涵 完善 
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