王丽坤

作品数：8被引量：151H指数：4
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供职机构：石河子大学医学院预防医学系更多>>
发文主题：绩效工资医务人员疾病预防控制机构工资社区卫生服务更多>>
发文领域：医药卫生更多>>
发文期刊：《中国全科医学》《中国公共卫生》《中国卫生经济》更多>>
所获基金：中澳卫生与艾滋病项目中国社区卫生科研基金更多>>
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从基层医疗卫生机构医务人员的视角看一般诊疗费的实施
《中国全科医学》2014年第23期2768-2771,共4页张丽芳 刘彩玲 李婧 王丽坤 秦江梅 张艳春 
中国社区卫生协会社区卫生科研基金(2012-2-22)
目的从医务人员的视角反映基层医疗卫生机构实施一般诊疗费的成效和问题。方法于2013年8—9月,按照整群抽样的方法分别在东、中、西部各选择2个已经实施一般诊疗费的城市作为调研城市,分别为苏州、无锡、武汉、合肥、银川和中卫,采用随...
关键词：医务人员 基层医疗卫生机构 一般诊疗费 
疾病预防控制机构人员积极性影响因素分析被引量：18
《中国公共卫生》2014年第4期463-465,共3页王丽坤 张艳春 张丽芳 吴宁 秦江梅 
目的 了解疾病预防控制机构实施绩效工资后对工作人员积极性的影响，为进一步完善绩效工资制度提供参考。方法 资料来源于卫生部卫生发展研究中心在全国的30个省市（西藏除外）及新疆生产建设兵团开展的关于公共卫生与基层医疗卫生事业...
关键词：疾病预防控制机构 绩效工资 积极性 影响因素 
不同举办主体社区卫生服务中心经济运行情况比较被引量：2
《中国全科医学》2014年第10期1099-1102,共4页张艳春 秦江梅 张丽芳 王丽坤 刘彩玲 李婧 
中澳卫生与艾滋病项目:社区卫生综合改革典型案例研究(FA55HSS409)
目的对比分析2008—2011年不同举办主体社区卫生服务中心的经济运行情况和发展趋势,为政府制定相关政策提供依据。方法利用2011年杭州、合肥、武汉、成都、无锡、铜陵、宝鸡和石河子8个城市现场调研调查社区卫生服务中心的经济运行状况...
关键词：不同举办主体 社区卫生服务中心 经济运行 对比分析 
我国疾病预防控制机构实施绩效工资后工资情况分析被引量：16
《中国卫生经济》2014年第2期34-35,共2页王丽坤 张艳春 张丽芳 秦江梅 
目的:了解绩效工资实施后我国疾病预防控制机构工作人员的工资水平现状及增长变化趋势。方法:统计分析全国30个省市(西藏除外)及新疆生产建设兵团抽取的263家疾病预防控制中心绩效工资调查数据。结果:2011年我国不同岗位疾控人员的税前...
关键词：疾病预防控制机构 绩效工资 工资 
典型城市居民慢性病患病率及患者疾病负担分析被引量：72
《中国公共卫生》2014年第1期5-7,共3页秦江梅 张艳春 张丽芳 芮东升 毛璐 王丽坤 吴宁 
中澳卫生与艾滋病基金项目(HSS408)
目的分析中国8个社区卫生综合改革典型城市居民慢性非传染性疾病(慢性病)患病率和前10位慢性病患者年平均经济负担,确定疾病干预的优先级,为慢性病控制政策的制定提供循证依据。方法收集2011年7—10月杭州、合肥、武汉、成都、无锡、铜...
关键词：慢性非传染性疾病(慢性病) 患病率 疾病经济负担 
绩效工资改革对我国基层医务人员积极性的影响被引量：41
《中国卫生经济》2013年第8期71-72,共2页秦江梅 张艳春 吴宁 张丽芳 王丽坤 刘彩铃 李婧 
目的:从基层医疗卫生机构和医务人员的视角了解当前推行的绩效工资改革对提高医务人员工作积极性的作用。方法:利用2012年对基层医疗卫生机构和人员绩效工资实施情况抽样调查数据,采用卡方检验、Logistic回归及Spearman相关分析。结果:...
关键词：激励机制 绩效工资 积极性 医务人员 
患者视角下的东中西部城市社区卫生综合改革评价被引量：4
《中国全科医学》2013年第4期366-369,共4页吴宁 刘涵 张丽芳 刘利群 周巍 王丽坤 刘彩玲 秦江梅 
中澳卫生与艾滋病项目(HSS409)
目的从患者的视角，了解我国东、中、西部社区卫生综合改革的变化和社区卫生服务机构的服务提供情况及需要改善的方面。方法按照东、中、西部的地理分布兼顾社区卫生工作基础，选取杭州、无锡、合肥等8个城市，从每个城市中随机抽取12...
关键词：社区卫生服务 综合改革 患者 满意度 比较研究 
医务人员视角下的东中西部城市社区卫生综合改革评价
《中国全科医学》2013年第1期10-13,共4页张艳春 秦江梅 张丽芳 吴宁 刘利群 周巍 王丽坤 
中澳卫生与艾滋病基金项目(HSS409)
目的了解东、中、西部城市社区医务人员视角下医改前后各项工作变化、满意度情况及对下一步工作的建议,为进一步开展综合改革提供政策建议。方法按照东、中、西部的地理分布和经济发展水平,选取8个城市,在每个城市随机抽取12个社区卫生...
关键词：社区卫生服务 综合改革 医务人员 比较研究 
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