王达明

作品数：3被引量：8H指数：2
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供职机构：华东理工大学商学院更多>>
发文主题：人力资本贬值实证研究社会性人力资本激励机制更多>>
发文领域：经济管理社会学更多>>
发文期刊：《求索》《上海经济研究》《上海市经济管理干部学院学报》更多>>
所获基金：教育部人文社会科学研究基金国家自然科学基金更多>>
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人力资本张力:一个理解人力资本价值形成和实现的新视角被引量：3
《求索》2014年第2期90-96,共7页黄维德 王达明 
国家自然科学基金面上项目(71372079);教育部人文社会科学研究项目(11YJA630036)
理论与实践表明,人力资本投资未必能实现人力资本积累,人力资本也未必能带来预期的价值收益。现有人力资本理论以及相关研究不能对此做出解释,主要由于其对人力资本价值的界定不清,对人力资本价值形成与实现的机制缺乏专门阐述和深入探...
关键词：人力资本张力 人力资本内部价值 人力资本外部价值 
上海人力资本贬值的计量及其社会性成因的实证研究被引量：5
《上海经济研究》2013年第8期101-114,共14页黄维德 柯迪 王达明 
教育部人文社会科学研究规划基金项目"知识密集型服务企业人力资本贬值与岗位匹配的实证研究--基于胜任素质与激励机制视角"(项目编号:11YJA630036)的资助
本文利用Johnson收入方程以及上海企业科技人员的调研数据,对上海人力资本贬值率进行计量,将其对比国外学者的研究结果,发现上海的人力资本贬值状况比较严重。对上海人力资本贬值的社会性成因进行讨论,本文认为两大失衡体制——人力资...
关键词：人力资本贬值 Johnson收入方程 社会性成因 
香港经济转型期人力资本投资及对上海的启示
《上海市经济管理干部学院学报》2011年第5期1-7,共7页黄维德 王达明 
香港经历过三次经济转型,期间香港政府根据转型的需要有针对性地进行了人力资本投资,促进了经济转型的实现。目前正经历经济转型的上海与香港存在许多共同之处。总结香港在经济转型中人力资本投资的经验和教训,有利于为上海在转型期的...
关键词：香港 经济转型 人力资本投资 上海 
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