田慧芳

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供职机构：内蒙古科技大学更多>>
发文主题：高校图书馆队伍学科馆员制度建设学科馆员服务教学科研馆员更多>>
发文领域：文化科学矿业工程更多>>
发文期刊：《内蒙古教育》《内蒙古科技与经济》更多>>
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提高行业企业专家参与毕业设计实效性的措施研究与实践
《内蒙古教育》2021年第4期4-7,共4页王建忠 屈启龙 田慧芳 
内蒙古科技大学2018年度教育教学改革研究立项重点项目(JY2018004)。
本文对内蒙古科技大学矿物加工工程专业毕业设计(论文)的课程教学目标和教学目标支撑毕业要求的相关情况进行了简要说明,从制度建立、专家挑选、指导方式、总结评价、激励政策等几个方面,详细阐述了该专业提高行业企业专家参与学生毕业...
关键词：教学目标 制度建设 指导方式 总结评价 实效性 
网络环境下高校图书馆服务教学科研的对策被引量：2
《内蒙古科技与经济》2014年第6期114-115,共2页田慧芳 
针对网络环境下高校教学科研工作对知识和信息的需求,从提高馆员素质、丰富馆藏资源、创新服务模式、强化服务意识、建立考评体系、完善硬件配置等方面探讨了高校图书馆服务于教学科研工作的对策。
关键词：高素质馆员 馆藏资源 服务创新 考评体系 
高校二级学院图书资料室“3+1”服务模式的构建及效果分析——以内蒙古科技大学煤炭学院为例被引量：1
《科技情报开发与经济》2013年第18期43-45,共3页田慧芳 
高校二级学院图书资料室所藏文献信息丰富,专业性强,服务便捷,是教学和科研工作的重要平台。内蒙古科技大学煤炭学院的建设实践证明,构建"3+1"服务模式,加强文献资源、服务和环境3个平台的建设,对于学科建设、专业建设和课程建设具有坚...
关键词：图书资料室 服务模式 效果分析 
高校馆员队伍建设存在的问题及解决办法
《内蒙古科技与经济》2013年第13期118-118,120,共2页田慧芳 
指出了高素质馆员队伍建设的重要性,分析了目前高校馆员队伍建设存在的问题,指出加强馆员职业道德素质教育、强化馆员服务意识和创新意识、实行学科馆员制度、建立科学的考核体系是打造高素质馆员队伍的主要途径。
关键词：高校图书馆 队伍建设 存在问题 解决办法 
基于专业人才培养的高校图书馆队伍建设研究被引量：5
《内蒙古科技与经济》2013年第14期122-123,共2页田慧芳 
分析了目前高校馆员队伍建设存在的问题,指出加强馆员职业道德素质教育、强化馆员服务意识和创新意识、实行学科馆员制度、建立科学的考核体系是打造高素质馆员队伍的主要途径。
关键词：高校图书馆 人才培养 队伍建设 
高校图书馆学科馆员制度建设存在的问题及应对措施被引量：2
《内蒙古科技与经济》2013年第10期148-148,150,共2页田慧芳 
在阐述学科馆员概念、内涵的基础上,分析了目前高校图书馆实行学科馆员制度存在的主要问题,并提出了推进我国高校图书馆学科馆员制度建设的对策。
关键词：高校图书馆 学科馆员 问题 措施 
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