顾志恒

作品数：13被引量：77H指数：5
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发文主题：高校国际专利申请激励机制科技成果转化高校科技成果转化更多>>
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高校专有技术管理与转化机制研究
《中国高校科技》2024年第3期36-41,共6页顾志恒 刘群彦 庞晨宇 
中国工程院战略研究与咨询项目(重大)子课题3“高校科技成果转移转化体系建设与试点”(2021);国家知识产权局委托课题“高校职务发明规范管理调研分析”(2023-9-27第0324号)。
文章通过对专有技术内涵释义、区别特征与保护利弊的分析,阐述了当前高校专有技术的产出需求、管理方式和转化模式,研究总结出高校专有技术转化过程中存在的检索查新、计量评估、保密措施、技转人才、成果登记等五大难点,提出高校应当...
关键词：高等学校 专有技术 科研管理 成果转化 
校企产学研关联合作中知识产权转移与优化策略
《中国高校科技》2024年第1期9-13,共5页顾志恒 刘群彦 王超 庞晨宇 
中国工程院战略研究与咨询项目(重大)子课题3 “高校科技成果转移转化体系建设与试点”(2021)。
知识产权是高校科技创新的重要产出,也是科研人员创业的核心资源。在产学研关联合作中,知识产权是创新力转移的重要载体,以不同的方式为企业所直接、受让取得,并吸收转化,但也会因为创业者身份的重叠、创新资源界限不清、评估方式不足...
关键词：产学研合作 关联合作 高校创业企业 知识产权转移 
高校教师过往学术创业合规评价研究——基于上海交通大学三个观察维度的思考
《中国高校科技》2022年第9期82-88,共7页刘群彦 顾志恒 王玲 刘婷 陈舒舒 吴瑕 朱明轩 
在国家对高校教师学术创业的政策变迁中,高校对教师学术创业存在角色质疑、制度规范不清晰等问题,如何对教师过往以学术研究成果创办企业进行合规评价以促进企业规范发展是重要命题。文章通过对上海交通大学教师创业合规评价的探索实践...
关键词：高校 学术创业 合规性 合规评价 
新时期高校科技成果权属与处置相关问题探讨被引量：6
《中国高校科技》2021年第8期85-89,共5页顾志恒 王玲 
国家知识产权局软科学研究项目“高校知识产权技术创新支持中心建设研究”(SS19-B-23)。
科技成果权属与处置机制,一直被视为提高高校科技成果转化的关键。2020年,国家再次颁布一系列政策,允许高校开展职务科技成果所有权试点,标志着高校科技成果权属与处置机制探索进入了新时期。文章回溯了高校科技成果权属和处置制度,分...
关键词：高校科技成果转化 成果权属与处置 制度回溯 
新时期高校专利质量提升机制与路径研究被引量：18
《中国高校科技》2020年第9期75-78,共4页顾志恒 董珏 姚禹 
国家知识产权局软科学研究项目“高校知识产权技术创新支持中心建设研究”(SS19-B-23)。
2020年,国家针对高校专利质量、知识产权管理、科技成果转化,密集颁布了一系列文件,标志着高校知识产权管理进入了历史新时期,高校专利质量不高、转化率低的问题,已经到了必须解决的历史关头。文章通过对国内外典型高校专利数据的统计...
关键词：新时期 专利质量提升 专利质量管理 
院为实体下的高校科技成果转化人才培养和激励机制
《人力资源管理》2018年第12期351-353,共3页顾志恒 姚禹 狄凌芳 
上海交通大学人力资源管理研究课题(2018年);国防知识产权局评议项目(16GFZ-ZZ01-072);上海交通大学晨星优秀青年教师计划项目(15X100100049);教育部战略研究课题(18Z2Z2010030001).
当前高校正经历一轮新的高速发展,院为实体的改革极大推进了高校院系的创新动力,但也给科技成果转化人才的培养和激励带来新的问题,本文列举了当前国内外科技成果转化机构和人才的现状,分析了在培养和激励方面存在的问题,针对问题,提出...
关键词：高校 科技成果转化人才 培养 激励 
院为实体下的高校科技成果转化人才培养和激励机制
《人力资源》2018年第9期134-135,共2页顾志恒 姚禹 狄凌芳 
上海交通大学人力资源管理研究课题（2018年）;国防知识产权局评议项目（16GFZ-ZZ01-072）;上海交通大学晨星优秀青年教师计划项目（15X100100049）;教育部战略研究课题（18Z2Z2010030001）.
当前高校正经历一轮新的高速发展,院为实体的改革极大推进了高校院系的创新动力,但也给科技成果转化人才的培养和激励带来新的问题,本文列举了当前国内外科技成果转化机构和人才的现状,分析了在培养和激励方面存在的问题,针对问题,提出...
关键词：高校 科技成果转化人才 培养 激励 
如何调动高校教师转化科技成果的积极性——从科技成果转化人才激励机制谈起被引量：16
《中国高校科技》2018年第3期64-66,共3页顾志恒 
教育部战略研究课题"高校国防知识产权保护政策和机制研究--中美日高校知识产权保护比较分析研究2015-2016";2015年度上海交通大学人力资源管理研究课题
科学的激励机制是促进广大科研人员不断创新、多出成果的重要手段。我国高校目前的科学激励机制还不完善,主要存在界定不清、贡献度难以认定等问题。因此,高校应从加强政策协调、明确岗位分类、确定贡献认定等方面,进一步完善人才激励机...
关键词：高等学校 科技成果转化 人才 激励机制 
国内高校知识产权人才分类管理与培养被引量：11
《中国高校科技》2017年第9期12-15,共4页顾志恒 
上海交通大学人力资源管理研究课题
当前,知识产权已经成为制约国内大学上水平发展、服务国家经济建设的重要因素,相对国外一流大学,国内高校知识产权人才薄弱、能力不足、专业化程度不够。针对国内高校知识产权人才分类管理的特点,以及高校知识产权人才分类管理和培养现...
关键词：高校 知识产权人才 分类 培养 
清华大学美国专利分析与高校海外专利推进策略被引量：13
《科研管理》2017年第1期137-143,共7页顾志恒 
上海交通大学预研基金课题(13X130040002;2013.06-2016.06);上海交通大学晨星优秀青年教师计划项目(15X100100049;2015.01-2018.12)
通过对2011-2013清华大学在美国授权专利和历年公开美国专利的统计与分析,本文总结了清华大学美国专利在授权专利组成、合作企业性质、历年增长速度、优势技术领域上的四个特点;同时结合国内高校美国专利和PCT国际专利申请现状,指出了...
关键词：高校 清华大学 美国专利 国际专利申请 
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