李张光

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20年后，谁来当工人？——由职工对子女就业倾向调查情况引发的思考
《工会博览》2014年第8期5-12,共8页李张光 博雅 
不想自己的下一代当工人的另一面，则是老龄化社会的到来。中国社会科学院财政与贸易经济研究所报告指出，到2030年，中国65岁以上人口占比将超过日本，这预示着我国老龄化社会高峰期开始到来，这时中国将成为全球人口老龄化程度最高的...
关键词：就业倾向 工人 中国社会科学院 老龄化社会 人口老龄化 调查 子女 职工 
你还记得互助会吗？
《工会博览》2014年第8期13-14,共2页李张光 乔健 
被忽略的角落“职工互助会”对于现代的人们来说。似乎已经陌生，但是，翻开历史的书页。它却有另一份含义。它关乎贫穷、阶级情、工友情、希望……在1977年前后。由于物质的匮乏。在工会的组织下。一些企事业机关单位先后成立了职工互...
关键词：互助会 机关单位 80年代 职工 企事业 阶级 工会 经历 
从技能到技能文化要走多远？——对百名一线技术工人调查引起的反思
《工会博览》2014年第5期5-12,共8页李张光 博雅 马春燕 
正如专家所称，有技能并不代表就有技能文化。企业里的技能文化现状怎么样？一线技术工人对待技术的热情还在吗？企业又是如何实现技能向技能文化转变的？带着这些疑问，本刊记者对北京10多家企业的一线技术工人进行了抽样问卷调查并走...
关键词：抽样问卷调查 技术工人 文化转变 技能 典型企业 反思 上进心 
餐饮行业职工被忽略的阅读权利
《工会博览》2014年第5期13-14,共2页李张光 
被忽略的角落 据商务部发布的消息。仅2012年餐饮行业的从业人数就超过1200万。这是官方在可掌控的情况下公布的保守数字。由于餐饮行业人员流动率高的特点。具体数字恐怕谁也没有办法做出准确的统计。但这是一支庞大的队伍。却是不争...
关键词：餐饮行业 阅读权利 忽略 职工 人员流动率 从业人数 商务部 官方 
孝文化不应只停留在背上
《工会博览》2014年第5期16-16,共1页李张光 
2013年“广东好人榜”出炉．广州大学生董云因背着瘫痪母亲上大学的事迹而榜上有名，她本人也因此再次被推到媒体的聚光灯下。与外界的反应不同，董云的表现格外淡定，她对媒体的“穷追猛打”甚至表现出一些排斥．“我做的只是分内的事...
关键词：孝文化 大学生 聚光灯 广东 媒体 反应 
职工读书三部曲——对基层职工读书状况调查引发的思考
《工会博览》2014年第2期5-11,共7页李张光 马春燕 崔欣 
在国民图书阅读现状的大背景下，国民里的职工图书阅读状况如何？我们能为职工阅读提供些什么？2013年12月，本刊编辑部向北京不同行业的二十多家企事业单位进行了抽样问卷调查。此次问卷调查主要针对60后、70后和80后职工群体，由于在...
关键词：抽样问卷调查 职工群体 读书状况 三部曲 阅读现状 企事业单位 阅读状况 编辑部 
企业里的黑板报还在吗？
《工会博览》2014年第2期12-14,共3页李张光 
提到黑板报，北京北开电气股份有限公司工会副主席赵晓军想起了刚参加工作时，工厂里令自己着迷的一块块内容丰富、五颜六色的黑板报。她说，当时工厂里每个部门都有一块黑板，由团支部负责“出报”，黑板上不仅记载了厂里的重要方针、...
关键词：黑板报 北京北开电气股份有限公司 企业 副主席 团支部 工厂 
哭一场，就懂得感恩了？
《工会博览》2014年第2期16-16,共1页李张光 
“感恩”常常伴随着“道德”一起被人们所热议。最近网上一组标题为“中国式感恩教育”的图片又成了大家茶余饭后的谈资。即使这是一个老掉牙的话题，但是，人们参与议论的热情似乎并没有因此而减退。
关键词：感恩教育 “道德” 哭 中国式 议论 
企业品牌文化的背后是什么？
《工会博览》2013年第35期5-10,共6页李张光 马春燕 李昊 
散文家陈之藩说过这样的话：“许多许多的历史才可以培养一点点传统，许多许多传统才可以培养出一点点文化。”可见文化的可贵与难得，品牌的文化同样如此。对于品牌和文化，中国城乡建设经济研究所所长陈淮说，今天老百姓的生活改善了...
关键词：企业品牌文化 经济研究所 城乡建设 资源消耗 经济强国 大国成长 经济发展 陈之藩 
别让边缘化员工感到冷
《工会博览》2013年第35期11-13,共3页李张光 
被忽略的角落 不管我们是否承认。员工边缘化现象的确在我们所处的职场上存在。一方面。由于每一个员工的成长环境、受教育水平等各方面的差异，导致员工对一个组织的适应度不同．有些员工可能很快地就融入了一个团队的角色。有些员工...
关键词：边缘化 员工 成长环境 适应度 隐形人 学术界 职场 原因 
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