易艳红

作品数：3被引量：4H指数：1
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供职机构：上海商学院更多>>
发文主题：量表专家调查法数据可视化大学新生层次分析法更多>>
发文领域：文化科学理学经济管理更多>>
发文期刊：《情报杂志》《商业经济研究》更多>>
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数字经济背景下零售企业商业模式对竞争力的影响研究
《商业经济研究》2024年第17期99-103,共5页曹静 邵伟 易艳红 
国家社科项目“贸易强国背景下国内统一大市场建构的模式选择和实现路径研究”(22BJY013);教育部人文社科一般项目“面向乡村全面振兴的现代流通体系建构与实施路径研究”(21YJA790046)。
数字经济正在改变着零售企业的商业模式,对于提升企业竞争力有重要的作用。本文在构建零售企业商业模式维度模型的基础上,利用我国上市零售公司2010-2018年的数据,实证分析零售企业商业模式各不同构成要素对竞争力的差异化影响。结果发...
关键词：数字经济 商业模式 零售企业 竞争力 
数据可视化素养量表设计研究被引量：4
《情报杂志》2022年第7期181-188,共8页吴晓伟 龙青云 易艳红 黄务兰 
国家社会科学基金项目“面向智库建设的图书馆知识服务模式和创新路径研究”(编号:18BTQ058)研究成果之一。
[研究目的]数据可视化素养是大数据社会公众必备的基本素养之一。创建数据可视化素养评价框架和量表对科学评价数据可视化能力,实现国家对大数据环境下人才培养具有重要意义。[研究方法]通过对国内外文献的梳理,提出了基于人力资源的KSA...
关键词：数据可视化素养 KSAO模型 大学新生 素养量表 题项设计 专家调查法 
"公务员招聘"的层次分析法
《上海商业职业技术学院学报》2004年第4期40-44,共5页张海礁 张荣来 陈银娣 易艳红 
本文通过现实社会中公务员的选拔情况,对国家公务员所要求的5方面的考核标准(笔试成 绩、知识面、理解能力、应变能力、表达能力)赋予相应的权重,应用层次分析法比较、分析,从而得出各应聘人 员的多方面能力的高低,选出所要求最优人选...
关键词：表达能力 成绩 要求 知识面 理解能力 笔试 应变能力 公务员 录用 选举 
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