李艳燕

作品数:11被引量:15H指数:3
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供职机构:平原大学经济管理学院更多>>
发文主题:外资利用出口贸易产品质量认证TBT技术性贸易壁垒更多>>
发文领域:经济管理文化科学政治法律更多>>
发文期刊:《金融经济(下半月)》《平顶山学院学报》《特区经济》《对外经贸实务》更多>>
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我国承接软件服务外包的机遇、困难及对策被引量:3
《对外经贸实务》2007年第10期62-64,共3页李艳燕 
近几年在发达国家的企业界快速地掀起了将软件设计和业务流程外包(BPO—Business Process Outsourcing)转移到亚太等更低成本国家的浪潮。而从经济学角度来看,外包代表了经济全球化的新一轮发展趋势,代表着继西方制造业向海外转移...
关键词:服务外包 软件设计 BUSINESS 市场研究公司 经济全球化 业务流程外包 经济学角度 发达国家 
《TRIPS协定》与河南知识产权保护制度的创新被引量:1
《特区经济》2007年第5期237-239,共3页李艳燕 
利用知识产权资源,发展知识产权经济是实现中原崛起的重要战略举措,河南作为全国的文化资源大省,知识产权保护制度总体滞后,与TRIPS协定有较大差距。通过对其现状进行分析,对涉及到的知识产权保护政策与制度、开拓创新等问题提出全新的...
关键词:TRIPS协定 河南 知识产权保护 
改善投资软环境与河南省扩大利用外资被引量:1
《河南机电高等专科学校学报》2005年第6期56-58,共3页李艳燕 
近几年,在中央中西部发展战略的带动下,河南省经过艰苦努力,投资环境有了明显改善,利用外资工作取得了一定成效,但若要进一步扩大引资成果,优化投资软环境是当务之急。文章分析了目前河南省在投资软环境方面存在的问题,提出了相应的建...
关键词:投资软环境 河南省 外资 
河南省重点企业竞争力现状分析及对策
《平顶山学院学报》2005年第5期5-8,共4页李艳燕 
重点企业的发展水平及其竞争力是衡量区域经济实力的重要尺度之一,培育、发展和提升具有竞争力的重点企业,是河南经济发展的战略选择.结合统计调查资料,对河南省重点企业竞争力情况进行了定量测度,并提出了提升重点企业竞争力的路径措施.
关键词:河南省 重点企业 企业竞争力 
河南省各地区吸收FDI的业绩与潜力分析被引量:3
《河南商业高等专科学校学报》2005年第3期20-23,共4页李艳燕 
利用外资是建设开放型经济的重要组成部分,为巩固和加快河南省吸引FDI的成效,有必要明晰河南省投资状况和前景,采用外国直接投资流入业绩指数和外国直接投资流入潜力指数两项指标,从量化的角度可客观地描述和分析河南省吸引FDI的实际情...
关键词:FDI 业绩指数 潜力指数 
QFII实践与我国资本帐户的渐进开放——台湾QFII制度对我国的启示
《金融经济(下半月)》2005年第4期34-35,共2页李艳燕 
QFⅡ,即合格的外国机构投资者制度,是指允许合格的境外机构投资者,在一定规定和限制下汇入一定额度的外汇资金,并转换为当地货币,通过严格监管的专门账户投资当地证券市场,其资本利得、股息等经批准后可转为外汇汇出的一种市场开放模式...
关键词:QFII制度 境外机构投资者 外汇汇出 证券市场 外国机构 当地货币 专门账户 证券投资 复汇率  
电子商务的发展对国际贸易的影响被引量:2
《平原大学学报》2004年第6期9-12,共4页李艳燕 
目前,电子商务正在全球范围内蓬勃发展,预计到2005年,世界电子商务交易额将增加到近5万亿美元,“因特网经济”将成为世界经济的主角。这种新兴贸易方式的发展为国际贸易的发展提供了更为便捷的手段和工具,使当今的国际贸易具有了...
关键词:国际贸易 世界经济 电子商务交易 发展 美元 预计 增加 范围 手段 因特网 
加快河南省吸引外商直接投资及建议被引量:1
《河南商业高等专科学校学报》2002年第2期35-36,共2页李艳燕 
改革开放以来 ,河南省吸引外资工作成效显著 ,但是从 1999年开始 ,因各种原因利用外资连续出现下降趋势 ,严重影响了河南省经济的进一步发展。特别是入世以后 ,吸引外资工作将日趋重要 ,为此 ,应把改善投资环境放在首位 ,特别是软环境建...
关键词:外商直接投资 河南 问题 建议 外资利用 
河南省吸引外资存在的问题及建议
《河南机电高等专科学校学报》2002年第2期66-67,共2页李艳燕 
自 1999年以来 ,河南省吸引外资出现了连年下降的趋势 ,严重制约了河南省的经济发展。文中分析了河南省吸引外资存在的主要问题 ,指出招商手段落后、企业缺乏积极性、重硬件轻软件、人才资源匮乏等 ,是产生这些问题的根本原因。笔者对...
关键词:跨国公司 投资环境 河南 外资利用 
企业扩张后的融合工作
《平原大学学报》2002年第1期90-91,共2页李艳燕 
实现兼并、收购后的企业内部还缺乏协调,为更好地发挥企业整体优势,增强企业竞争力,扩张后的融合工作就显得尤为重要.本文介绍了融合工作涉及的几个主要方面,并提出了当前我国国有企业融合应当注意的主要问题是业务融合重主业、管理融...
关键词:文化融合 制度转移战略 企业文化 人力资源 企业扩张 业务融合 管理融合 管理制度 
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