齐晓雪

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结构化面试中应聘者能力对容貌吸引力评价影响
《现代商贸工业》2014年第15期74-76,共3页齐晓雪 邹琼 陈默 
全国大学生创新创业项目<"以貌取人"还是"以能择人":结构化招聘情境下的实验研究>(项目编号:201210488078)的支持;指导教师:邹琼(副教授)
[目的]探讨在结构化招聘中应聘者能力对容貌吸引力评价是否存在影响及其影响程度,进而验证结构化招聘的客观性和公正性。[方法]采用实验研究法,以问卷形式对197名被试进行抽样调查,运用spss16.0进行数据分析。[结论](1)不同能力水平对...
关键词：结构化面试 能力 容貌吸引力 
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