以知为行,炼三力铸合力  

作　　者：马同华 

机构地区：[1]千年舟新材科技集团股份有限公司

出　　处：《人力资源》2022年第17期86-87,共2页Human Resources

摘　　要：知行合一,致良知,是阳明文化的核心,是内在的知识和行动的统一。知行关系在中国哲学史上主要指道德认识与道德践履。不管是学校学生教育还是企业员工培训,教育正在回归育人本质,针对企业来讲,育才首先是选才。管理大师彼得·德鲁克嫡传弟子杰夫·斯玛特在《聘谁》书中讲到正确的选才标准的两个因素,一是达到理想业绩的重要因素是能力,二是保持理想业绩的重要因素是动力。除此之外,我认为选才还有一个重要的标准,那就是知行合一的德力,只有这“三力”变成一种合力,企业人才的质量才能得到保证。

关 键 词：企业员工培训 知行合一 阳明文化 选才标准 道德认识 彼得·德鲁克 知行关系 嫡传弟子 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]