教育部人文社会科学研究基金(10YJA630124)

作品数：8被引量：39H指数：3
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企业创新绩效的前因变量:员工嵌入性视角被引量：1
《商业经济与管理》2013年第2期25-34,共10页彭建平 
教育部人文社会科学规划基金项目"企业研发员工社会网络对员工知识分享行为和创新绩效的影响研究"(10YJA630124)
通过对226个企业员工社会网络特征等因素对创新绩效影响的数据收集和研究,发现企业员工社会网络特征中的员工联系强度与异质性,知识分享质量和企业IT应用水平对企业创新绩效具有显著影响,同时检验了企业知识分享质量是员工联系强度与创...
关键词：IT应用 员工网络 知识分享质量 创新绩效 
企业员工关系测量模型比较研究──以2个企业部门的整体社会网络为例被引量：2
《华南理工大学学报（社会科学版）》2012年第6期12-17,共6页彭建平 
教育部人文社会科学规划基金项目:企业研发员工社会网络对员工知识分享行为和创新绩效的影响研究(10YJA630124)
如何测量企业中员工关系强弱,一直是人们应用社会网络理论和方法分析企业员工创造力和创新能力的核心问题。论文以两个企业的部门员工整体社会网络为研究对象,通过问卷发放和因子分析方法,使用不同的关系测量模型对企业员工间的关系强...
关键词：社会网络 员工关系 测量模型 
IT应用对企业绩效的影响:直接作用还是间接作用?被引量：11
《管理评论》2012年第9期111-118,169,共9页彭建平 
国家自然科学基金项目(71072086);教育部人文社会科学规划基金项目(10YJA630124)
通过对127家企业进行问卷调查分析,发现企业流程管理能力与供应商的质量管理水平对企业绩效存在显著影响,企业IT应用水平虽然对企业绩效有显著影响,在引入企业内外部两个解释变量后,IT应用水平对企业绩效的影响被完全中介,其研究结论检...
关键词：IT应用水平 流程管理 供应链 企业绩效 
电信社群网络用户行为特征及演化分析被引量：3
《管理工程学报》2012年第3期88-95,共8页彭建平 张业军 
教育部人文社会科学规划基金资助项目(10YJA630124)
通过某地移动客户的通话数据构建电信社群网络,并对其网络结构进行分析,发现电信社群网络并不满足小世界特征,而且该网络的演化是以边生长为主导。基于该结构特征,构建电信社群网的演化模型,发现网络非均匀性与节点的朋友圈数目、连接...
关键词：电信社群网 演化模型 小世界网 结构特征 
员工社会网络结构特征对关系绩效影响的比较研究 基于中外两个研发事业部员工整体社会网分析被引量：17
《社会》2011年第4期49-64,共16页彭建平 
教育部人文社会科学规划基金项目资助(10YJA630124)~~
以两个集团公司研发事业部为个案,本文构建了不同情境下员工的社会网络,并对不同网络的关系特征值做了计算。研究发现,员工所处的社会网络位置对员工关系绩效存在显著影响;网络结构特征对国有企业员工和外资企业员工关系绩效的影响不同...
关键词：网络中心性 关系绩效 社会网络 
员工社会网络特征对员工知识分享行为和绩效的影响——来自珠江三角洲某企业的案例研究被引量：4
《研究与发展管理》2011年第4期1-10,123,共10页彭建平 
教育部人文社会科学规划基金资助项目"企业研发员工社会网络对员工知识分享行为和创新绩效的影响研究"(10YJA630124)
以某企业员工在整体社会网络中的结构特征和员工行为特征为研究对象,构建计量回归模型,分析员工在工作咨询网、工作讨论网、朋友网和电子邮件网的位置特征对员工的知识分享行为、任务绩效和关系绩效的影响.研究发现,员工知识分享行为受...
关键词：社会网络 知识分享 员工绩效 
影响企业IT应用水平的关键因素比较分析被引量：2
《管理学报》2011年第4期606-613,共8页彭建平 钟安云 
国家社会科学基金资助项目(08AJY038);教育部人文社科基金资助项目(10YJA630124)
通过实证研究发现,企业制度能力和流程管理能力对企业IT应用水平存在显著影响;在企业ISO采纳环境下,讨论了这2种关键能力对企业IT应用水平影响程度,有效地解释了ISO作为调节变量如何影响中外企业IT应用水平;发现了中外企业IT应用水平的...
关键词：IT应用水平 流程管理能力 管理制度能力 比较分析 
企业流程网与员工整体社会网关系研究——以某企业的部门流程为例被引量：1
《华南理工大学学报（社会科学版）》2011年第2期29-34,117,共7页彭建平 
教育部人文社会科学规划基金项目:企业研发员工社会网络对员工知识分享行为和创新绩效的影响研究(10YJA630124)
通过对某企业调研和问卷分析,构建企业某部门业务流程网和员工社会网络,同时应用UCINET软件对部门流程网和员工社会网间的关系进行分析和讨论,发现该部门员工对本部门业务流程的贡献率有一定的差异,但是差异不大,员工工作分配较为均匀;...
关键词：流程网 员工社会网 流程网与关系网 
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