浙江工业大学全球浙商发展研究院

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发文领域：经济管理社会学文化科学哲学宗教更多>>
发文主题：中介作用创新绩效员工创新行为心理资本企业更多>>
发文期刊：《杭州》《商业研究》《今日浙江》《科技与经济》更多>>
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构建提升工作幸福感和创新活力的科技人才评价指标体系
《科技与经济》2024年第5期101-105,共5页方阳春 蔡宇辉 刘永华 陈诺 
国家社会科学基金项目——“包容氛围对员工工作旺盛感和幸福感的影响机制及对策研究”(项目编号:20BGL143;项目负责人:方阳春)成果之一;浙江省重大软科学研究项目——“科技人才评价制度研究”(项目编号:2022C15005;项目负责人:方阳春)成果之一。
科技人才是我国实现高水平科技自立自强和科技强国战略的首要资源,构建科学有效的评价指标体系对提升科技人才工作幸福感和创新活力有巨大作用。现有科技人才评价指标存在重才能轻品德、重数量轻质量、重产出轻人才培养、重个人评价轻...
关键词：科技人才 评价指标 熵值法 创新活力 工作幸福感 
以包容氛围提升新生代员工工作幸福感:职业成长的中介和自我控制的调节作用
《应用心理学》2024年第5期409-417,共9页方阳春 刘永华 马剑虹 
国家社会科学基金项目(20BGL143);浙江省软科学重大招标项目(2022C15005);浙江工业大学社会科学研究项目(SKY-ZX-20200121,SKY-ZX-20200308);浙江工业大学社科赋能26县区专项(SKY-ZX-20210297)。
如何提升新生代员工工作幸福感是当前管理实践和学界关注的热点话题。包容是中华文明的历史启示,但现有研究很少探讨包容氛围感知对新生代员工工作幸福感的影响机理及其边界条件。基于工作要求-资源模型和自我控制理论,探讨包容氛围感...
关键词：包容氛围感知 工作幸福感 职业成长 自我控制 
极端高温如何影响多产品企业的出口表现——来自中国的证据
《国际贸易问题》2024年第9期159-174,共16页张俊美 佟家栋 李建桐 
浙江省哲学社会科学规划课题“企业出口的气候韧性研究:基于政策效能的视角”(24NDQN165YBM);浙江省自然科学基金探索青年项目“台风灾害对企业出口的空间溢出影响研究:基于双重供应链风险传导的视角”(LQ24G030007);国家社会科学基金重大项目“新一轮技术革命与中国对外贸易高质量发展问题研究”(20&ZD069);世界贸易组织教席项目(WCP);对外经济贸易大学中央高校基本科研业务费专项资金“数字内容贸易:统计测度、规制效应及经济影响评估”(CXTD14-02)。
极端天气正深刻影响微观主体的决策和资源配置。本文基于2000—2016年中国海关数据和国家气象信息中心提供的气象数据,发现多产品企业通过提高出口价格和出口集中度应对极端高温,同时出口数量和出口新产品种类也经历了显著下降。机制研...
关键词：极端高温 多产品企业出口行为 气候适应性 
数字技术与内需主导型全球价值链分工:理论逻辑与经验证据被引量：3
《浙江社会科学》2024年第3期54-68,157,共16页程惠芳 袁佳煜 
国家社会科学基金:重大项目“新时期中国产业与贸易政策协同发展机制与实施路径研究”(18ZDA067);浙江省教育厅社科项目“数字技术推动高水平构建内需主导型全球价值链的机制与政策研究”(SKY-ZX-20230177);浙江工业大学校社科项目“全球价值链嵌入下制造业研发投入的提升机制与策略研究”(SKY-ZX-20210244)的阶段性研究成果。
数字技术正在加速重塑全球价值链(GVC),以此为契机推动GVC分工向内需主导型转变,是畅通双循环、促进经济行稳致远的重要保障。本文通过辨析增加值来源识别数字技术渗透水平,研究了数字技术对内需主导型GVC分工的影响。研究发现:第一,数...
关键词：数字技术 内需主导型GVC分工 中间品 增加值 
组织支持影响高校青年教师职业成长的效应、机理与对策被引量：1
《浙江工业大学学报（社会科学版）》2024年第1期103-108,共6页周国君 方阳春 汪雨菁 
国家社会科学基金项目(20BGL143)。
基于工作要求-资源理论,通过深度访谈和问卷调查,实证研究了组织支持对高校青年教师职业成长的影响效应和机理。结果表明,组织支持正向影响高校青年教师的职业成长,其中价值认同和利益关心对青年教师职业成长具有显著影响;心理资本在组...
关键词：高校青年教师 组织支持 心理资本 职业成长 
外部市场需求规模对企业出口国内附加值率的影响研究——基于企业生命周期视角
《山东大学学报（哲学社会科学版）》2024年第1期93-107,共15页佟家栋 赵思佳 张俊美 
研究阐释党的十九届四中全会精神国家社科基金重大项目“加快自由贸易试验区、自由贸易港等对外开放高地建设研究”(20ZDA052)。
企业作为贸易活动的主体,详细考察外部市场需求规模对企业出口国内附加值率的影响有助于更好地理解国际市场需求环境变化会如何影响企业出口贸易水平。基于理论层面的分析和相应研究假说,以2000—2013年中国工业出口企业为样本数据,探...
关键词：外部市场需求规模 企业生命周期 出口规模效应 竞争效应 出口国内附加值率 
现代化发展具有三大规律
《中国发展观察》2023年第3期66-66,共1页程惠芳 
“现代化新征程丛书”出版的重大战略意义包括三方面。其一,学习贯彻落实好党的二十大精神,为推进中国式现代化凝聚共识。其二,交流高质量发展的成功实践,为推进中国式现代化汇聚众智。其三,探索未来发展新领域新赛道,为推进中国式现代...
关键词：中国式现代化 新动能 三大规律 成功实践 高质量发展 凝聚共识 新征程 重大战略意义 
内需主导型全球价值链如何影响经济协动——理论机理与经验证据被引量：1
《浙江社会科学》2022年第5期17-28,155,共13页文武 黄海蓉 袁佳煜 
国家社会科学基金青年项目“全球价值链嵌入下‘稳增长’的实现机制及策略研究”(18CJL011)。
本文基于价值环流特征识别内需主导型的全球价值链(GVC)分工深化程度,考察其对国际经济协动的影响。主要结论有:一是深化内需主导型GVC分工将通过转换增加值创造的动力结构,为宏观经济带来独立于国外经济低迷的利益及滞后于国外经济繁...
关键词：内需主导型GVC 经济协动 中间品 增加值 回流 
高层次人力资本投入与出口企业创新产出:横向创新与纵向创新
《复印报刊资料（国际贸易研究）》2022年第4期74-85,共12页佟家栋 张俊美 
教育部基地项目“国际经贸规则重构对中国参与亚太区域合作和全球经济治理的影响及对策研究”(项目批准号:17JD790013);国家社会科学基金重大项目“新时期中国产业与贸易政策协同发展机制与实施路径研究”(项目批准号:18ZDA067)。
本文基于中国工业企业数据、海关数据以及企业层面人力资本投入数据考察了高层次人力资本投入对出口企业横向创新(新产品产出)和纵向创新(产品质量升级)的影响。研究发现:(1)高层次人力资本投入显著提升了出口企业的新产品产出和产品质...
关键词：高层次人力资本 出口企业 新产品产品质量 
国企改革抑制僵尸企业的形成吗——以外部监管为例被引量：5
《财经论丛》2022年第3期102-112,共11页张俊美 许家云 
国家社会科学基金重大项目(18ZDA067,18ZDA078);南开大学文科发展研究基金项目(ZB21BZ0302)。
本文基于企业微观数据,以2003年国资委成立作为准自然实验,使用倍差法考察国资委成立带来的外部监管增强对僵尸企业形成的影响。研究结果发现,外部监管显著抑制了僵尸企业的形成,且这一结论通过多种稳健性检验。进一步的机制检验结果显...
关键词：国企改革 外部监管 僵尸企业 资源配置 
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