寿险营销员

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寿险营销员高离职率的成因及对策
《中国保险》2022年第11期48-51,共4页陈云 
1992年首家外资寿险公司美国友邦保险上海分公司成立,寿险代理人制度被引入中国,近30年来我国保险行业高速发展,但是保险公司的营销员离职率居高不下成为制约保险公司健康发展的一大阻碍。根据中国保险行业协会之前发布的中国保险行业...
关键词：保险营销员 美国友邦保险 保险代理人 保险行业协会 业绩考核 人力资源 保险公司 离职率 
2019年度上海市四星级、五星级寿险营销员测评结果公告
《上海保险》2019年第7期55-64,共10页
根据《上海地区寿险营销员星级达标管理暂行办法》,上海市保险同业公会组织各会员公司开展了2019年度上海市四、五星寿险营销员测评活动。在各公司组织评选和推荐的基础上,经合规文化测试成绩合格并由公会星级评审工作小组审议后,最终...
关键词：寿险营销员 五星级 上海市 测评结果 公告 保险同业公会 公司组织 上海地区 
我国寿险营销员激励机制研究
《现代商业》2018年第14期55-56,共2页原苗苗 
随着国家改革开放的到来,我国保险行业得到迅猛发展,保险这一金融工作作为社会生活中的稳定器,在金融和社会两大领域均发挥了其重要作用,与此同时,由于国内保险业较国外起步较晚,在管理的经验、水平和调控手段等方面仍然缺乏充足的经验...
关键词：寿险营销员 激励 激励机制 
2017年度上海市四星级、五星级寿险营销员表彰公示
《上海保险》2017年第7期55-64,共10页
根据《上海地区寿险营销员星级达标管理暂行办法》，上海市保险同业公会组织各寿险公司开展了2017年度上海市四、五星寿险营销员评选活动。在各公司组织评选和推荐的基础上，经公会星级评审工作小组审议并公示后，最终产生了“2017年度...
关键词：寿险营销员 五星级 上海市 公示 表彰 保险同业公会 上海地区 评选活动 
为我所爱 全力以赴
《大众理财顾问》2017年第1期94-95,共2页李玉梅 
友邦保险作为将保险营销员制度引入中国大陆的领军者，致力于打造国内最顶尖的寿险营销员队伍和最高品质的专业金融平台。结合近百年的寿险行业积淀，友邦保险一直坚持精英营销员发展方向，通过高质量招募和国际化专业培训持续提升营销...
关键词：保险营销员 友邦保险 寿险营销员 中国大陆 金融平台 寿险行业 专业培训 机构合作 
突破寿险营销制度的高流失怪圈
《环球市场信息导报》2016年第46期35-36,共2页商航 
据中国保险报载，截至2016年第一季度末，我国保险营销员的数量突破了710万人，比2015年10月末的505万人增长了41%，较2014年底的325万人翻了一倍多，创下保险行业7年来的增员新纪录。大型险企是增员主力，从2015年末数据看，中国人寿...
关键词：寿险营销制度 保险营销员 中国保险 怪圈 保险行业 寿险营销员 中国人寿 中国人保 
寿险营销员服务与销售
《经济技术协作信息》2016年第1期14-14,共1页张均义 
寿险业隶属于服务业，是金融服务业的一个分支，本身的发展与服务水平息息相关。同时，寿险行业是以营销员为销售主渠道的行业，并且业务员的流动性较大，如何做好服务与销售，让销售和服务互相促进，避免因人员流动带来的服务质量的下...
关键词：服务 满意度 销售 
投保,从认清保险代理人开始
《金融经济》2015年第1期32-33,共2页段伟平 
近年来,随着保险业的迅猛发展,保险代理人便应运而生,并成为保险经营的重要组成部分.据了解,目前,我国保险代理从业人员,在数量上已经远远超过了保险公司人员,而仅寿险营销员已达60多万人.可以说,保险代理人已成为沟通投保人与保险公司...
关键词：保险代理人 投保人 保险服务 寿险营销员 保险经营 从业人员 公司人员 保险公司 
寿险营销员“成建制式”跳槽应高度关注
《上海保险》2014年第10期8-9,23,共3页孙晓波 
所谓寿险营销员＂成建制式＂跳槽,是指为谋求更高的福利待遇水平,寿险公司营销主管带领其团队集体离职加入新公司。近年来,寿险营销员＂成建制式＂跳槽成为寿险行业的共性问题并严重困扰行业发展。本文将对此现象进行剖析,并提出相关建议。
关键词：成建制 寿险营销 营销团队 营销主管 保险营销 团队集体 成熟型 市场开拓能力 福利待遇 孤儿保单 
寿险营销员管理体制改革初探
《才智》2014年第27期331-331,共1页黄溢昀 黄中意 
本文剖析了现行寿险营销员管理机制存在的弊端、危害,提出了今后营销员管理改革的对策和建议。
关键词：寿险营销员管理 弊端 对策 
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