团体人身保险

作品数:50被引量:13H指数:2
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相关作者:张智勇张泉方倩韩雪康雷闪更多>>
相关机构:河南商业高等专科学校中国人寿保险公司浙江工商大学中国石油大学(华东)更多>>
相关期刊:《金融经济(下半月)》《现代法学》《中央政法管理干部学院学报》《兰州学刊》更多>>
相关基金:山东省高等学校人文社会科学研究计划项目教育部人文社会科学研究基金更多>>
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研究型审计视角下寿险企业团体人身保险运营主要风险及审计要点被引量:1
《中国审计》2022年第18期63-65,共3页司源 岳君 赵天 
团体人身保险(以下简称“团险”)业务是指以团体为保险对象,以团体名义投保的人身保险,是寿险企业经营管理难度最大、风险显现最为集中的业务领域之一,事关寿险企业实现目标、创造价值、提升效益。本文以寿险企业团险业务为审计对象,将...
关键词:保险对象 审计对象 审计要点 人身保险 审计视角 寿险企业 研究型 经营管理难度 
账户型团体人身保险的洗钱风险与防范
《上海保险》2021年第11期46-49,共4页范军涛 
账户型团体人身保险是团体人身保险特有的一种人身保险类型,因其灵活的账户资金权益归属设计,极易成为洗钱工具。本文通过对账户型团体人身保险产品特点和该类产品洗钱方法的归纳,探讨如何从产品设计、组合销售、保险运营、财务管理四...
关键词:团体人身保险 账户资金 财务管理 洗钱风险 权益归属 风险与防范 产品设计 洗钱方法 
老宣传画里的金融记忆之五:有惊无险?有“险”无惊!
《金融博览》2021年第9期70-73,共4页黄沂海 
上世纪80年代末,我刚刚捧上银行饭碗,保险业务还在银行留了一个尾巴,称为“保险科”,曾经“寄人篱下”,境遇有几分尴尬.这之前,中国的保险事业,也并非白纸一张.曾记否,中华人民共和国成立才满20天,为迅速发展经济,经中央人民政府批准,1...
关键词:简易人身保险 中华人民共和国成立初期 福利保障 强制保险 团体人身保险 保险事业 人身险 自愿保险 
论团体人身保险中投保人责任之抵偿被引量:3
《保险研究》2017年第11期103-111,共9页康雷闪 任天一 
2016年山东省高校人文社科研究计划项目"保险法上损失补偿原则及其当代发展研究"(项目编号:J16WB04);2017年教育部人文社会科学研究青年基金项目"责任保险法之现代转型及其制度重构"(项目编号:17YJC820033)
团体人身保险是以团体成员为保障对象,以集体名义投保并由保险人签发一份总的保险合同,保险人按合同规定向其团体中的成员提供保障的保险。于团体人身保险中,投保单位作为投保人在为团体成员投保后,能否因成员获得保险金而减少自身的责...
关键词:团体人身保险 投保单位 团体成员 责任抵偿 
对团体人身保险业务核保管理的探讨
《时代金融》2012年第05X期91-91,124,共2页张溪珍 
文章构建了基于保险业务流程的知识管理框架,以团体健康保险新契约核保业务流程为例,提出了一种从业务流程中挖掘知识流的方法。这种方法能够增强知识的获取、提炼、表达、共享和利用能力,从而有效提升保险公司的核心竞争力。
关键词:团体人身保险 核保管理 
保险法对团体人身险关于合同效力和受益人指定的效力之判断
《保险研究》2011年第7期J0029-J0031,共3页马作彪 
新《保险法》施行后,许多在新《保险法》施行前成立的保险合同面临新旧法适用的问题,即新《保险法》的溯及问题,投保人为与其有劳动关系的劳动者投保的团体人身险合同纠纷就是其一。下面笔者结合新《保险法》及其司法解释(一)的有...
关键词:《保险法》 合同效力 受益人 人身险 团体人身保险 保险合同 合同纠纷 劳动关系 
对团体人身保险业务核保管理的探讨
《管理观察》2011年第8期33-34,共2页肖凤英 
本文对团体人身保险业务承保中存在的主要风险和核保管理现状进行了剖析,探讨了如何创新核保手段,提高核保管理水平,防范和化解承保风险的方法,提出了促进团体人身保险健康发展的几点建议。
关键词:团体人身保险 核保 管理 
善用保险和健康管理,塑造和谐企业
《经营管理者》2010年第12X期202-202,共1页王文谊 
本文通过中国广东核电集团有限公司使用员工健康管理和员工团体医疗保险计划的成功经验分享,说明企业如何运用保健加保险的手段抵御风险、激励员工、提升企业生产力和价值。
关键词:员工福利计划 员工健康管理 团体人身保险 商业保险 企业凝聚力 创造 价值 
善用保险和健康管理,塑造和谐企业
《经济师》2010年第7期249-249,共1页王文谊 
文章通过中国广东核电集团有限公司使用员工健康管理和员工团体医疗保险计划的成功经验,论述企业如何运用保健加保险的手段抵御风险、激励员工、提升企业生产力和价值。
关键词:员工福利计划 员工健康管理 团体人身保险 商业保险 企业凝聚力 价值 
受益人指定过程中的心理风险及防范——以团体人身保险为重点
《兰州学刊》2009年第8期138-140,共3页张智勇 
人身保险中的受益人一般由投保人指定,为防范受益人的道德风险,赋予了被保险人同意权。但在团体人身保险中,由于雇员与雇主事实上地位的不平等,使得雇员同意权并不能真正意义上得到行使。与个人人身保险中受益人的道德风险不同,团体人...
关键词:受益人 指定 同意权 心理风险 防范 
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