企业文化培训

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问道·研学
《培训》2024年第10期112-119,共8页
企业文化是构建企业品牌形象和保证企业可持续发展的基石,基层员工则是企业人才金字塔的厚实底座,做好基层员工的企业文化培训与宣贯至关重要。但现实中,很多企业对基层员工的企业文化培训重视程度不高,一线管理者或基层员工缺乏企业文...
关键词：基层员工 企业品牌形象 一线管理者 文化认同感 企业可持续发展 企业文化培训 责任心 人才金字塔 
《培训》杂志V
《培训》2024年第5期108-115,共8页郭志强 刘晓芳 罗冠华 
当下,有人认为企业文化的宣贯与培训应该从平时的氛围营造、内宣推广等方面着手,春风化雨般地推动;也有人认为企业文化培训就是要喊口号、上大课,才能有成果。本期对话就让我们来看看,成功的企业文化培训有哪些特色做法或独家秘笈呢?
关键词：氛围营造 企业文化培训 春风化雨 特色做法 
D新材料公司企业文化培训体系构建研究——基于柯氏四层培训效果评估方法
《知识经济》2024年第6期176-178,共3页贾望 
D新材料公司是一家以新材料生产和研发为主的企业,在发展中较为重视企业文化培训,但通过运用柯氏四层培训效果评估模型,从反应层、学习层、行为层、结果层进行系统评估发现,在企业文化培训中依然存在部分问题。为提升企业文化培训的成效...
关键词：企业文化培训体系 柯氏四层培训效果评估模型 师资队伍 
司尔特开展企业文化建设培训活动
《中国农资》2022年第24期6-6,共1页吴倩 
为持续开展企业文化建设,12月2日,安徽省司尔特肥业股份有限公司在宁国总部学术报告厅举办第二期企业文化培训会。司尔特公司党委书记、董事长朱国全及200余名中高层管理人员参加会议。此次培训会,司尔特公司再次邀请安徽省化工行业协...
关键词：企业文化建设 学术报告厅 持续开展 中高层管理人员 企业文化培训 安徽省 化工行业协会 名誉理事长 
国家电网企业文化培训创新与教学改革研究
《中文科技期刊数据库(全文版)教育科学》2020年第1期00329-00329,共1页李燕 张玮 
现阶段,随着国家电网的快速发展,对于企业文化建设工作提出了更高的要求。新形势下,以往传统的企业文化培训模式所存在的弊端日益突出,已经无法满足国家电网企业文化建设需求。在这种情况下,加快国家电网企业文化培训创新与教学改革成...
关键词：国家电网 企业文化培训 教学改革创新 研究分析 
平度:组织开展全员企业文化培训
《中国电力企业管理》2019年第35期97-97,共1页苗风霞 赵立民 
为推动企业文化进部室进班组,自2019年11月12日起,国网山东省电力公司平度市供电公司(以下简称"平度公司")各部室、班组、供电所陆续开展了《企业文化建设工作指引2019》学习活动。《企业文化建设工作指引》主要以党内政治文化引领企业...
关键词：企业文化建设 电力公司 供电公司 供电所 工作指引 平度 全员 班组 
成飞公司新员工“入模子”认知认同企业文化的实践探索
《中国培训》2019年第11期66-67,共2页张正琼 
"入模子"最早是由联想的创始人柳传志提出来的,即每一个初到联想的员工都必须参加"入模子"培训以及相应考核。所谓"入模子",意即企业像一个模子,有独特的企业管理和文化要求,新员工加入企业,就要进入到企业的"模子"里来,凝成企业的理想...
关键词：实践探索 柳传志 公司员工 行为规范 企业文化培训 认知认同 模子 联想 
浅谈企业文化培训工作
《探索科学》2019年第2期224-224,共1页沈家文 
企业文化培训是企业文化建设最系统又快速有效的办法.笔者结合自己的工作实际,谈谈对企业文化培训工作的认识.总结了目前企业普遍存在的培训误区,并从这些不理想的原因出发,探讨了提高企业文化培训效果的有效途径,以提高企业核心竞争力.
关键词：企业文化培训 认识 误区 途径 
“四入”文化培训模式研究
《农电管理》2019年第1期11-12,共2页张建军 张秀秀 
企业文化培训旨在培育员工的共同价值观和行为准则,在竞争与发展过程中具有调动员工积极性的激励功能,具有引导和规范员工行为的约束功能,具有指明共同努力方向的目标导向功能,以及促进全体员工为了企业目标的实现而众志成城、团结奋斗...
关键词：企业文化培训 培训模式 员工积极性 目标导向功能 共同价值观 行为准则 员工行为 凝聚力 
传统国学茶文化在企业文化培训中发挥的作用
《福建茶叶》2018年第11期286-286,共1页马秀芝 
为了促进企业长久健康稳定的发展,本文对优秀的传统国学茶文化进行了简要的阐述与分析,并对传统国学茶文化在企业文化培训中发挥的作用进行了研究,希望能够以此来提高企业的文化底蕴。
关键词：传统国学茶文化 企业文化培训 发挥作用 
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