谦卑

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CEO自恋对高管团队成员工作幸福感的影响:CEO谦卑与领导关系认同的作用
《管理工程学报》2025年第2期206-220,共15页尹奎 赵景 宋萌 崔国东 董念念 
国家自然科学基金项目(72272011、72002012、72302129)。
自恋的CEO在企业中比比皆是,会对员工与组织产生深远影响,而CEO谦卑特质是重要的情境因素。高管团队成员直面CEO并担负着组织内部重要的领导职责,对CEO自恋特质的感知和反应更深刻,其工作幸福感可能也更容易受到影响。基于关系认同理论...
关键词：CEO自恋 CEO谦卑 工作幸福感 领导关系认同 
王安石低调谦卑
《高中生之友》2025年第5期28-29,共2页宋桂奇 
文段王荆公介甫①退处金陵。一日,幅巾②杖屦③,独游山寺,遇数客盛谈④文史,词辨纷然⑤。公坐其下,人莫之顾。有一客徐问公曰:“亦知书否?”公唯唯而已。复问公何姓,公拱手答曰:“安石姓王。”众人惶恐,遽惭俯而去。
关键词：介甫 王荆公 王安石 
四川省9所三级综合医院重症医学科医务人员专业态度在谦卑型领导与工作生活质量间的中介作用
《职业与健康》2025年第5期651-657,共7页冯华 刘颖 
目的调查四川省三级综合医院重症医学科医务人员谦卑型领导、专业态度及工作生活质量现状,探索专业态度在护士谦卑型领导与工作生活质量间的中介作用,为制定针对性干预措施提供依据。方法2024年1-3月,采用一般资料问卷、谦卑型领导量表...
关键词：重症医学科 医务人员 谦卑型领导 专业态度 工作生活质量 中介作用 
创业团队断裂带对企业风险承担的影响研究——谦卑型董事会的调节作用
《江苏商论》2025年第2期87-94,共8页张萱 
创业团队断裂带体现了创业团队内部的结构特征。以2016—2019年创业板473家上市公司为样本,引入谦卑型董事会作为调节变量,研究了创业团队断裂带对企业风险承担的影响。将创业团队断裂带分为社会类别断裂带和任务断裂带,采用ASW聚类算...
关键词：创业团队 社会类别断裂带 任务断裂带 风险承担 ASW聚类算法 
基于文献计量的谦卑型领导研究分析
《市场瞭望》2025年第1期226-228,共3页葛秋利 
领导者的谦卑特质和行为是组织管理领域的重要议题。为全面了解我国谦卑型领导研究的发展现状,文章以CNKI数据库收录的相关文献为研究对象,综合运用文献计量和内容分析的方法,对我国谦卑型领导研究的整体特征、研究热点及发展趋势进行...
关键词：谦卑型领导 文献计量 研究趋势 
真正的高贵,是不把自己当回事
《学苑教育》2025年第1期1-1,共1页
现实生活中,有很多表面看起来很温和的人,往往在相处的细节中败下阵来。圣经《箴言》里有句话说:“坏败之先,人心骄傲。尊荣以前,必有谦卑。”真正的高贵,不是看一个人拥有多少财富,也不是看他处于什么地位,而是根植于他内心的谦卑以及...
关键词：现实生活 换位思考 《箴言》 谦卑 尊重别人 高贵 
谦卑型领导对团队知识创造的影响机制研究
《石家庄铁道大学学报（社会科学版）》2024年第4期38-45,共8页杨璐 陈艳春 
河北省高等学校人文社会科学研究青年基金项目“铁路行业的团队知识创造影响机制研究”(SQ2024232)。
党的二十大报告中指出,创新在现代化建设中具有核心地位,而知识创造正是创新的源泉和基础。基于知识创造理论和个体-环境匹配理论,研究了谦卑型领导如何通过影响团队领导的纳言行为,完成团队的知识创造。采用分层次收集问卷的方式,使用S...
关键词：谦卑型领导 领导纳言 团队知识创造 知识分享氛围 
小九
《少年博览（小学中高年级）》2024年第11期44-51,共8页郝天晓 
1倒挂在天宫苑的屋檐上,我低声告诉我的新徒弟小九:“你师父我在成为地宫苑的帝王之前,也是从一颗星的玩家做起的,所以出身不重要,后天的努力才最重要。”听着我的教海,小九恭敬地点着头:“是,师父。”小九谦卑的态度让我非常满意。
关键词：师父 谦卑 玩家 
内外协同对抗自我损耗理论研究
《企业管理》2024年第11期117-120,共4页何媛媛 岳公正 
自我损耗是自我进行意志活动能力或意愿暂时下降的现象。本文从自我损耗的理论模型和后效表现出发,基于资源保存理论,论述个体通过修持内在的正念并协同外在的谦卑领导行为,可以弥补心理能量和资源,有效对抗自我损耗的内在逻辑。
关键词：自我损耗 资源保存理论 心理能量 谦卑领导行为 正念 
不要做发疯的谦卑者
《北方人》2024年第19期27-28,共2页迟子建 
读师专二年级时,一个秋高气爽的日子,有个男生突然发疯了。他手执一根铁条,先是把三楼走廊的玻璃砸得稀里哗啦,然后他又跳到二楼,依然啪啪地用铁条砸走廊的玻璃。同学们从教室如惊弓之鸟般望风而逃,他像孙悟空提着无往而不胜的棒子一样...
关键词：孙悟空 发疯 造反 教学楼 走廊 玻璃 
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