终身聘任制

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当代美国法学院教职体系探讨
《法学教育研究》2017年第2期171-192,共22页张艾思 
美国的法学教育一直被认为是世界上最成功的教育典范。作为大学教育的灵魂,教师群体的重要性是不言而喻的。得益于美国大学的终身聘任制,法学教师享有较大的职业自由、崇高的社会地位以及不菲的收入。对美国法学院教职体系的探讨对我国...
关键词:美国 法学教师 终身聘任制 
美国大学教授协会的改革及启示
《湖北第二师范学院学报》2016年第5期31-34,共4页陆开悟 
繁琐的聘任考核,教师和学生的学术自由意识淡薄,法律保障体系不健全等是影响我国大学学术自由的主要因素。以美国大学教授协会的改革经验为鉴,实行教授终身聘任制,提高广大师生的学术自由意识,组建高效的学术团体,能够促进我国大学学术...
关键词:终身聘任制 大学教授协会 学术自由 
保护学术自由还是学术特权——美国终身聘任制的挑战及对我国的启示
《亚太教育》2015年第4期259-260,共2页张凌云 
学术自由是大学的大学的核心理念。美国以终身聘任制为核心的教师聘任制度,在一定程度上有效地保护了大学教师行使学术自由权利。但是终身聘任制也日益受到批评与反对。终身聘任后评审制度正是对终身聘任制的逐步完善。本文通过对美国...
关键词:终身聘任制 学术自由 教师聘任制 
美国的高校教师集体谈判
《中国教工》2012年第8期41-42,共2页舒国燕 段溢波 
美国正规的高校教师集体谈判出现在20世纪60年代,至今仍十分流行。教师集体谈判是教育管理当局与教师代表通过协商谈判,雇佣双方达成关于各自应该履行的权利、责任、义务关系的协议,对于保障教师的经济、职业安全,争取学术自由及终...
关键词:高校教师 集体谈判 美国 终身聘任制 60年代 20世纪 协商谈判 教师代表 
美国教师集体谈判:缘由、特征及启迪
《学习月刊》2011年第24期9-11,共3页舒国燕 段溢波 
2011年度湖北省教育工会立项课题"在学校推行工资集体协商的可行性研究"(鄂教工办字[2011]12号)阶段性成果
美国正规的教师集体谈判出现在20世纪60年代,至今十分流行。教师集体谈判是教育管理当局与教师代表通过协商谈判.雇佣双方达成关于各自应该履行的权利、责任、义务关系的协议。它在保障教师的经济、职业安全,争取学术自由及终身聘任...
关键词:美国教师 集体谈判 乔治亚州 教育部门 终身聘任制 弗吉尼亚州 60年代 20世纪 
1915年AAUP原则声明浅析
《时代经贸》2010年第14期251-252,共2页宋志英 吕梅桂 
美国大学教授联合会(AAUP)是保护学术自由的一个重要单位。1915年AAUP发表了首份原则声明,在美国学术发展史上具有举足轻重的作用。本文从分析这份声明的原则入手,并对其构成的原因、影响进行初步探索,以期能对美国的学术自由发展...
关键词:学术自由 AAUP 美国 终身聘任制 妥协 
美国大学教授联合会1915年原则声明浅析
《青年与社会(中外教育研究)》2009年第8期82-83,共2页宋志英 
美国大学教授联合会(AAUP)是保护学术自由的一个重要单位。1915年,AAuP发表了首份原则声明。本文从分析这份声明的原则入手,对其进行初步探索,以期能对美国的学术自由发生史有所了解。
关键词:学术自由 AAUP 美国 终身聘任制 妥协 
刍议美国大学教师终身聘任后评审制及启示被引量:3
《世界教育信息》2008年第12期25-27,32,共4页周俊 
美国大学教师终身聘任后评审制是在终身聘任制问题暴露,外界纷纷要求进行改革之后出现的。在保证学术自由和教学质量、保证教师队伍长期致力于科研与教学方面,终身聘任后评审制发挥着重要作用,并逐渐成为美国高校教师管理中最具特色...
关键词:终身聘任制 终身聘任后评审制 美国大学教授协会 学术自由 
美国大学教师终身聘任制及其启示被引量:4
《内蒙古师范大学学报(教育科学版)》2008年第7期102-104,共3页王春梅 
终身教职是20世纪初美国大学确立的教师任用制度,时至今日,它仍然是美国大学主要的教师任用制度。基于我国高校教师聘任制度改革的现状,借鉴美国大学终身聘任制发展经验,本文对建立适合我国高校的教师聘任制提出了一些相关建议。
关键词:终身聘任制 学术自由 职业安全 
美国大学教授终身聘任制的启示(上)
《福建高教研究》2008年第5期2-4,共3页江小源 
美国大学的教授终身聘任制,给获得终身聘任的教授提供了永久的就业保障、稳定的经济收入和无后顾之忧的教学与研究条件,对吸引优秀人才、稳定骨干队伍、保障学术自由、促进学校发展起到重要作用。当前我国高校正在大力推进教师聘任制...
关键词:美国教授 终身聘任制 启示 
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