两职合一

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公司内部薪酬差距与劳动生产率——基于非线性关系的研究
《财会通讯》2025年第8期76-79,共4页倪梦佳 
重庆市教委科学技术研究项目“成渝地区双城经济圈推进人与自然和谐共生的机制研究”(项目编号:KJ202202577982483);重庆市教委人文社会科学类研究项目“重庆制造业高质量发展评价及提升路径研究”(项目编号:20SKGH300);重庆市社会科学规划培育项目“环保比较优势视角下成渝地区双城经济圈产业协同推进生态文明建设路径研究”(项目编号:2020PY57)阶段性研究成果。
文章基于2011—2022年中国上市公司的样本考察内部薪酬差距对劳动生产率的影响,研究发现:内部薪酬差距对劳动生产率有显著负向影响,即增加高管平均薪酬和员工平均薪酬之间的差距将减少企业的人均营业收入,异质性研究结果表明内部薪酬差...
关键词：薪酬差距 劳动生产率 两职合一 市场化水平 倒U型关系 
数字化转型对汽车制造业绿色技术创新的影响研究
《山西大同大学学报(自然科学版)》2025年第1期49-55,62,共8页王向前 华梦姣 
安徽省高校学科(专业)拔尖人才学术资助项目[gxbjZD2021051]。
随着生态环境问题日益严重,绿色技术创新已经成为企业发展的必然趋势,选取2011—2022年中国A股汽车制造业为研究对象,利用固定效应模型探究汽车制造业的数字化转型对其绿色技术创新的影响。结果表明:汽车制造业的数字化转型能够明显提...
关键词：数字化转型 绿色技术创新 融资约束 两职合一 汽车制造业 
ESG表现、融资约束与文旅企业价值——基于两职合一的调节作用
《湖南工程学院学报(社会科学版)》2024年第4期56-64,共9页郭宇 严荣 刘佳婕 于础源 盛佳宾 
新疆维吾尔自治区社会科学基金专项“红色文化与铸牢中华民族共同体意识研究”(2023VZX008)
在高质量发展背景下,深入考察企业的ESG表现,对推动企业绿色、生态、低碳转型等可持续发展具有重要意义。以2013—2022年沪深A股文旅企业为研究样本,探索企业ESG表现对企业价值的影响机理,并进一步分析融资约束和公司治理结构在两者中...
关键词：ESG表现 融资约束 两职合一 文旅企业价值 
高管薪酬激励与企业ESG表现——来自中国A股上市公司的经验证据
《池州学院学报》2024年第6期80-84,98,共6页倪辉 
安徽省自然科学基金项目(2208085MG179)。
基于2011年-2021年A股中国非金融上市公司的数据样本,探究高管薪酬激励对企业ESG的影响机制。研究发现,高管薪酬激励能够显著提升企业ESG水平,这一结论在多个稳健性检验后得出。影响机制表明,高管薪酬激励通过增加企业研发投入来提升企...
关键词：高管激励 ESG表现 研发投入 两职合一 高管持股比例 
企业ESG表现对审计费用的影响——基于企业两职合一的视角
《河北企业》2024年第10期86-90,共5页蔡明轩 于佳 任静文 
近几年,在“双碳”的背景下,环境治理受到了越来越多的重视,ESG逐渐形成了主流共识,越来越多的投资者开始关注企业的ESG表现。为探究企业ESG表现与审计费用之间的相关性,以2009—2020年沪深A股上市公司数据为研究对象,对ESG表现与企业...
关键词：ESG表现 审计费用 CEO COB 两职合一 
促进还是抑制:家族涉入对专精特新企业经营绩效的影响
《浙江大学学报（人文社会科学版）》2024年第9期63-83,共21页傅颖 邬爱其 陈磊 胡敏 
国家自然科学基金重点项目(72332005);国家社科青年基金项目(22CGL049);国家自然科学基金面上项目(72072159)。
专精特新企业是促进科技进步和提升产业竞争力的关键力量。尽管大多数专精特新企业属于家族企业,但现有研究很少关注家族涉入对专精特新企业经营绩效的影响。实证研究发现:相较于非家族专精特新企业,专精特新家族企业具有更好的经营绩效...
关键词：专精特新企业 企业绩效 家族涉入 两职合一 代际传承 
公司内部治理对商誉减值的影响
《世界经济探索》2024年第4期547-554,共8页唐松莲 庞煜暄 
随着并购浪潮的掀起,为了保证投资者等人的利益,我们需要更进一步研究商誉减值的原因。本文选取2016~2020年数据,从公司内部治理层面考虑对商誉减值的影响,包括持股比例、两职合一、独立董事三个方面。采用商誉减值作为因变量对其进行...
关键词：公司内部治理 商誉减值 持股比例 两职合一 
IPO超募对企业创新的影响研究
《北京经济管理职业学院学报》2024年第2期28-35,共8页赵榕 陈良华 
江苏省社科基金重点项目“新发展格局下江苏省新型科研机构成长机制与对策研究”(21GLA005)。
为探究IPO超募对企业创新的影响,研究选取我国2018—2021年沪深A股上市企业为初始样本,经过倾向性匹配方法后进行实证检验。回归发现企业IPO超募能够促进企业创新。自由现金流和管理者过度自信是IPO超募对企业创新影响的渠道机制。通过...
关键词：自由现金流 管理者过度自信 两职合一 投资机会 融资约束 
地理位置对上市企业数字化转型的影响——基于CEO与董事长两职合一的调节效应被引量：1
《经济地理》2024年第5期33-42,共10页王腾 周海炜 余菲菲 
江苏省社会科学基金项目(22GLD020);中央高校基本科研业务费项目(B220201057);江苏高校哲学社会科学研究项目(2023SJYB0036)。
文章基于2011—2020年中国上市企业的面板数据,结合回归分析与ArcGIS空间分析,实证检验了地理位置对企业数字化转型的影响。研究发现:(1)本地企业数字化密度与企业—城市空间邻近均对企业数字化转型具有显著的促进作用;(2)CEO两职合一...
关键词：空间邻近 企业数字化密度 两职合一 企业数字化转型 城市 创新决策 
董事会结构对制造业企业绩效影响研究
《吉林金融研究》2024年第5期37-41,共5页黄冠群 
董事会结构对于企业发展有着重要意义。本文通过收集国内制造业A股上市公司2018-2022年的数据,基于此面板数据,从托宾Q值、两职合一、董事会规模、财务杠杆、企业规模、总资产周转率、账市比、现金流八个方面进行实证分析,并通过实证结...
关键词：财务绩效 董事会结构 两职合一 
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