股权激励方案

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我国上市公司股权激励存在的问题和对策
《理财(审计)》2025年第2期84-86,共3页范文扬 
股权激励方案的实行能够为公司留住高端、核心人才,这些高端、核心人力资源可以增强公司的竞争力,推动公司快速稳健发展。但是部分公司在实际应用中效果没有达到预期。因此,本文首先从研究当前国内上市公司股权激励的实施效果入手,指出...
关键词:核心人力资源 稳健发展 核心人才 股权激励方案 国内上市公司 我国上市公司 实施效果 问题和对策 
员工股权激励方案设计研究
《市场瞭望》2024年第21期169-171,共3页刘步超 
随着企业竞争的加剧,员工股权激励方案成为提升企业竞争力、激发员工积极性的重要手段。文章对员工股权激励方案设计展开深入研究。首先,分析员工股权激励的重要意义,包括吸引和留住人才、提升员工忠诚度、促进企业长期发展等。其次,探...
关键词:员工股权激励 激励方案设计 
上市公司股权激励方案设计与会计盈余管理关系探讨
《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》2024年第10期0157-0160,共4页丁圆圆 
为了明确上市公司股权激励方案设计与会计盈余管理之间的关系,利用文献资料法、假说验证法,选择2021年~2023年度以本企业股权为标的开展员工激励的上市公司作为样本,对上市公司股权激励方案设计与会计盈余管理之间的关系进行了研究。得...
关键词:上市公司 股权激励方案 会计盈余管理 
新三板企业股权激励方案设计与实施效果研究
《经济技术协作信息》2024年第10期0133-0135,共3页赵春生 
本文首先分析了新三板企业股权激励实施中存在的局限性,其次基于新三板股权激励政策,结合 夏阳检测的两次股权激励定价方式,探讨了股权激励的实施效果,最后针对性地提出了新三板股权激励的优化 策略。
关键词:新三板 股权激励 激励效果 夏阳检测 
EVA视角下KD公司股权激励方案优化
《上海企业》2024年第8期105-107,共3页龚羽岑 
随着经济社会的快速发展,我国上市公司对高素质人才的需求量逐渐增加。如何有效吸引和留住优秀人才已成为上市公司面临的重要课题。在此背景下,股权激励应运而生。然而,目前部分上市公司存在股权激励模式单一、行权期短、业绩考核指标...
关键词:股权激励方案 业绩考核指标 股权激励模式 我国上市公司 激励作用 高素质人才 优秀人才 改进措施 
通信行业股权激励现状及优化研究——以天孚通信为例
《中国乡镇企业会计》2024年第14期230-232,共3页鄢嘉豪 徐汝俊 
随着科技的不断进步和市场的日益全球化,通信行业作为技术密集型产业,面临着前所未有的机遇与挑战。在这个快速变化的环境中,人才成为企业最宝贵的资源。为了吸引、激励和留住核心人才,推动企业的技术创新和市场拓展,通信企业纷纷探索...
关键词:股权激励 天孚通信 股权激励方案 
泰格医药股权激励方案实施效果分析
《航空财会》2024年第3期100-108,共9页张春红 李美琪 曹洪颖 
河南省重点研发与推广专项(软科学)项目“基于科创板上市公司的内部人减持动因及经济后果研究”(232400412066)。
人才是企业提升竞争力的宝贵财富,因此越来越多的上市公司推行股权激励计划,以期吸引并留住人才。本文选取国内临床医疗服务行业领先的上市公司泰格医药为研究对象,对其自上市以来实施的历次股权激励方案及其效果进行了具体分析,得出泰...
关键词:股权激励 泰格医药 CRO企业 实施效果 
股权激励方案的比较研究——以某企业为例
《活力》2024年第9期13-15,共3页贲绍华 
2022年度广西高校中青年教师科研基础能力提升项目“出版传媒上市公司并购中商誉会计处理方法研究”(编号:2022KY0831)。
文章运用时间序列比较法,对新三板企业——某企业的“员工持股计划——限制性股票计划”股权激励方式进行了深入比较研究。研究结果显示,成熟期的企业、股价上涨空间有限的企业、对人才质量要求高的企业及激励成本更低的企业更适合采用...
关键词:股权激励计划 限制性股票计划 员工持股计划 
光峰科技股权激励方案的评价研究
《管理科学与研究(中英文版)》2024年第2期46-52,共7页壮妍 
在如今社会分工越发精细的强生产力社会中,对员工进行股权激励成为一种有效的制度创新,将员工收益与企业的长远发展相联系,给经营效益带来改善。文章选择光峰科技作为案例公司,在总结了国内外股权激励领域研究的相关文献的基础上,介绍...
关键词:股权激励 科创板企业 财务分析 
股权激励:企业与员工“共赢”的必由之路
《商业文化》2024年第5期76-79,共4页李可书 
企业通过实施股权激励可以激发员工的创造力,保证核心员工的分利权,改善公司治理环境,发挥集群智慧以提升企业的系统化竞争力,从而助力企业稳步实现发展目标。现代企业要不断创新发展,离不开创新型人才。如何做好人才的激励,最长远和最...
关键词:股权激励方案 公司治理环境 企业与员工 核心员工 共赢 创新型人才 竞争力 必由之路 
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