非法使用童工

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新津加快推进网格力量整合工作
《四川劳动保障》2018年第4期40-40,共1页陈阳 
今年初,成都市新津县人社局成立了以局长为组长、分管副局长为副组长的网格化服务管理工作协调小组,认真梳理了4类职责纳入《新津县专职网格员职责清单》.一是协助发现收集报告劳资纠纷问题、非法使用童工线索;二是协助采集劳动用工信息...
关键词：新津县 网格化 整合 力量 服务管理工作 非法使用童工 法律法规宣传 劳动保障 
曝光违法行为意在明耻加大罪罚力度毋忘追责
《当代工人》2016年第21期7-7,共1页
人社部发布征求意见稿，拟规定向社会公布非法使用童工等8类重大劳动保障违法行为，内容有违法行为市场主体全称、登记注册号码及地址、法定代表人或负责人姓名、违法事实、处理情况等。是不是说这些信息以前多少属于秘密？还好，现在...
关键词：违法行为 曝光 力度 非法使用童工 征求意见稿 法定代表人 劳动保障 市场主体 
解救童工不仅仅是让其回家
《创造》2016年第11期6-6,共1页
据报道，在江苏省常熟市的很多服装加工厂，普遍存在非法使用童工的现象，年龄最小的13岁。这些童工一个月至少要干活28天，早上7点半起来，
关键词：非法使用童工 回家 加工厂 常熟市 江苏省 
接受短期中小学生暑假工，也属于非法使用童工
《就业与保障》2016年第8期6-6,共1页
小保： 今年暑假，我14岁、尚在渎初二的儿子，在9名同伴的邀请和我们的默许下，到个体工商户李某开设的一处工厂打暑期工。李某虽知道我儿子的身份、年龄，但没有拒绝。
关键词：非法使用童工 中小学生 暑假 短期 个体工商户 儿子 
5000元:东莞明确举报使用童工最高奖
《领导决策信息》2015年第33期25-25,共1页
——为鼓励社会公众举报介绍、使用童工违法行为，规范劳动用工秩序，东莞市8月17日出台《举报介绍、使用童工违法行为奖励办法瓣根据《办法》，举报用人单位非法使用童工的，
关键词：非法使用童工 东莞市 举报 违法行为 社会公众 劳动用工 用人单位 
遏制违法加班不能止于“点名”被引量：1
《中国就业》2015年第3期58-58,共1页王琦 
全国总工会2月2日召开新闻发布会，集中公布了2014年10起劳动关系领域的违法案件和劳动事件，包括侵犯女性平等就业权、非法使用童工等。全国总工会书记处书记、法律工作部部长郭军在发布会上表示，富士康等一些企业长期违法安排劳动者...
关键词：违法案件 新闻发布会 全国总工会 非法使用童工 心理健康问题 《新民晚报》 劳动关系 平等就业权 
谈非法使用童工案件相关问题的处理
《中国劳动》2012年第9期56-57,共2页亓雨 李苗地 
用人单位招用劳动者时，应要求其出示身份证明。但有些负责人疏于管理，加之当今“用工荒”问题严重，往往招用一些未满16周岁的未成年人。这不仅不利于未成年人的身心健康，而且会给用人单位自己造成经济损失。
关键词：非法使用童工 案件 用人单位 未成年人 “用工荒” 身份证明 身心健康 经济损失 
非法使用童工，应否支付工资报酬？
《时代风采》2012年第16期15-15,共1页
问：我儿子今年15岁，在一家餐馆打暑期工半个多月了，因为老板比较苛刻，我儿子准备辞职不干了，为此找到老板要求结清工资。老板却说，使用童工是违法的．他只是为我儿子提供了一个社会实践的岗位，与我儿子之间并不存在劳动用人关系...
关键词：非法使用童工 工资报酬 社会实践 儿子 老板 餐馆 用人 劳动 
非法使用童工应依法严惩，“三羊光电”何以敢以身试法？
《青少年与法》2012年第1期41-41,共1页刘英团 
“老板开着豪车，却拖着我们的工资不发。而且厂里还有童工。”东莞清溪三羊光电有限公司（下称“三羊光电”）的员工对老板的做法很不解。他们在与厂方协商未果后，前天愤而向媒体举报老板非法使用童工等情况。记者调查发现．
关键词：非法使用童工 光电 严惩 羊 老板 工资 公司 东莞 
如何理解“一事不再罚”原则?
《中国劳动》2011年第12期60-60,共1页姜洪山 骆俊功 马雅儒 
问：2010年7月,某市人力资源和社会保障局接到安全生产管理局的致函,该局在处理安全事故时发现该市某机械铸造厂的辅助工周某系童工,年仅15岁。根据《安全生产法》第二十一条和第八十二条的有关规定,安全生产管理局对该厂实施10000的行...
关键词：“一事不再罚”原则 《安全生产法》 《禁止使用童工规定》 非法使用童工 社会保障部门 人力资源 行政处罚 2010年 
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