不充分就业

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公共服务供给与劳动力不充分就业:加剧或抑制——对地方财政治理能力异质性的再检验
《经济问题探索》2024年第12期84-102,共19页王红梅 刘子硕 付正淦 
国家社会科学基金一般项目“基本公共服务均等化进程中地方税与转移支付的协同效应研究”(20BJY229),项目负责人:李俊英;国家社会科学基金一般项目“我国政府部门预算参与和管理绩效作用机理的模型构建与实证检验研究”(20BZZ060),项目负责人:曹堂哲。
高质量、充分就业是中国式现代化的重要内容,而财政政策取向则直接影响劳动力充分就业程度。基于城市财政治理能力视角,利用2014—2020年中国家庭追踪调查(CFPS)微观数据和城市宏观数据,关注政府公共服务供给如何影响劳动力不充分就业...
关键词：公共服务供给 劳动力不充分就业 财政治理能力 共同富裕 中国式现代化 
VUCA时代新职业从业者不充分就业感对工作满意度影响机制研究
《商业经济》2024年第10期99-103,共5页付春香 王浩然 
教育部人文社会科学研究一般项目:VUCA环境下Z世代青年工作繁荣影响机制与促进策略研究——基于生涯建构视角(23XJA630001)。
随着VUCA时代的到来,新职业得以快速发展。我国的劳动市场发生显著变化,新兴职业从业者已成为职工队伍增长的关键部分,然而该群体所面临的就业挑战以及不充分就业感问题日益凸显。基于新职业从业者不充分就业感视角,整合人职匹配理论、...
关键词：不充分就业感 心理韧性 创新行为 
不充分就业感知影响Z世代员工工作繁荣的机理分析
《河北企业》2024年第5期110-113,共4页许若晨 
甘肃政法大学2024年度研究生科研创新项目,项目名称:AIGC时代万花筒职业生涯观对女性工作繁荣的链式双中介影响机制研究,项目编号:2024032。
就业问题一直是热点问题,因此聚焦于Z世代员工,以自我调节理论、人-职匹配理论为基础,构建不充分就业感知影响Z世代员工工作繁荣的路径与情境研究框架,目的是打开不充分就业对Z世代员工工作繁荣影响的“黑箱”。结论证明:不充分就业感...
关键词：不充分就业感知 工作重塑 工作繁荣 Z世代员工 
城市创新能力与劳动力不充分就业:促进或抑制被引量：2
《山西财经大学学报》2024年第1期29-39,共11页黄险峰 刘姗姗 
国家社会科学基金项目(20CSH034)。
技术创新作为建设现代化经济体系的重要支撑,持续影响着中国劳动力就业。利用中国劳动力动态调查和城市创新指数数据,考察城市创新能力对中国劳动力不充分就业的影响及作用机制。研究发现:城市创新能力对劳动力不充分就业的影响呈倒U型...
关键词：城市创新能力 劳动力不充分就业 替代效应 产业结构高级化 城市信息化 
不充分就业对居民消费的影响——来自CFPS微观调查数据的研究证据被引量：2
《学习与实践》2023年第12期89-101,共13页代伟 张青松 殷美玲 
河南省重点研发与推广专项(软科学)支持项目(项目编号:232400410312)。
消费是人民追求美好生活的直接体现,是社会生产的最终目的,是拉动经济持续增长的动力之一。本文构建了不充分就业影响居民消费的理论框架,利用中国家庭追踪调查(CFPS)数据进行了实证检验,并进行了拓展研究。基准回归发现,在控制了户主...
关键词：不充分就业 居民消费 就业质量 
城市数字经济发展、技能偏向型技术进步与劳动力不充分就业被引量：191
《中国工业经济》2022年第8期118-136,共19页陈贵富 韩静 韩恺明 
教育部重点研究基地重大项目“中国季度宏观经济模型(CQMM)的再拓展”(批准号17JJD790014)。
本文旨在阐明数字经济发展如何影响劳动力不充分就业。在理论方面,构建了包含生产部门和家庭部门的一般均衡模型进行分析;在实证方面,采用2012年、2014年和2016年的中国劳动力动态调查(CLDS)微观数据和地级市宏观数据,构建多维度劳动力...
关键词：不充分就业 数字经济 技能偏向型技术进步 技能结构 行业结构 
不充分就业感知对员工兼职创业投入的影响机制研究被引量：7
《管理学报》2022年第2期205-212,共8页曹星 魏峰 
国家哲学社会科学基金资助项目(19CGL007);国家自然科学基金资助项目(72102214)。
基于情感-认知评价的理论视角,在控制了工作满意度路径之后,通过对311名兼职创业者的实证数据进行分析,探究了员工不充分就业感知的两个维度——资质过剩感和成长缺乏感对员工兼职创业投入的作用机理。研究结果表明:资质过剩感、成长缺...
关键词：不充分就业感知 资质过剩感 成长缺乏感 工作疏离感 兼职创业投入 
福建省不充分就业问题研究
《福建师大福清分校学报》2020年第6期21-27,共7页夏青云 薛炜 戴羽凌 翁林卿 郑俊杰 赖秀金 
国家社会科学基金项目(18BJY042);大学生创新创业训练计划项目(201910395018);福建省高校人文社科研究基地互联网创新研究中心开放课题项目(IIRC20190104)。
为了有效地解决中国经济面临的“四降一升”与全球经济结构转变所导致的“不充分就业(Underemployment)”问题,利用Dr.Philip M.Hauser(1974)提出的不充分就业观念作为研究的主轴,并以一直以来在我国扮演着先行先试角色的福建省作为研...
关键词：福建 不充分就业 工作时数 工资率 教育与职业 
当代大学生就业创业指导分析
《投资与创业》2020年第13期13-14,共2页郭加明 
就业是每个人实现人生价值和追求成功的过程中不可或缺的一部分.漫漫人生路上,就业伴随着每个人成长,在人生的不同阶段都扮演着尤为重要的角色.特别是在大学生活结束的这段时期里,就业选择就显得十分重要.随着我国大学毕业生人数逐年增...
关键词：大学生 就业 创业 充分就业 不充分就业 
劳动力市场宏观调控的实践路径
《中国社会科学文摘》2019年第5期87-88,共2页赖德胜 石丹淅 
就业是最大的民生。伴随劳动力市场凸显的复杂性、不确定性和风险性,就业领域不少两难多难抉择将更加明显。面对这种局面,保持战略定力,不搞“大水漫灌”式的就业强刺激,而是主动适应、引领劳动力市场的新常态,集中精力促进劳动力市场...
关键词：高质量就业 劳动力市场化 不充分就业 市场宏观调控 实践路径 就业领域 大水漫灌 新常态 
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