传统管理理论

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国有企业投融资行为与应对策略探究
《中国经贸》2023年第26期202-204,共3页闫晗 
全球经济一体化背景下,我国经济市场竞争越来越激烈,国有企业若想在这种局面下立于不败之地,需要持续提升综合实力,提高市场竞争能力,在此过程中,投融资行为发挥至关重要的作用,在一定程度上推动国有企业提升自身经营能力,所以需要企业...
关键词：传统管理理论 国有企业 投融资行为 投融资管理 应对建议 应对策略 市场竞争 常态化发展 
传统智慧与现代管理
《复印报刊资料（管理学文摘）》2022年第2期3-5,共3页赖永海 
传统智慧与现代管理的关系问题非常值得探讨,从某种意义上说,现代管理理论是传统的管理思想在现当代条件下的延续与发展。而传统管理理论之所以必须并且能够向现代管理理论转变,既有生产力、生产方式乃至整个社会条件变化的原因,也常常...
关键词：传统管理理论 现代管理理论 变化的原因 延续与发展 传统智慧 生产方式 生产力 现当代 
试论项目管理中的冲突控制
《经营管理者》2018年第1期170-171,共2页束贤平 
上世纪50～60年代，美国因实施“曼哈顿计划”“阿波罗计划”的管理需要，在传统管理理论的基础上运用现代管理工具，推动了现代意义上项目管理的发展。
关键词：项目管理 冲突控制 “阿波罗计划” “曼哈顿计划” 传统管理理论 60年代 管理工具 现代 
传统管理理论的治理转向及其方法论困境被引量：1
《重庆社会科学》2017年第7期96-102,共7页李鑫诚 
西方治理理论的兴起源于传统管理理论的方法论危机,它意味着国家管理思维由权威主义向多元主义的转变,即由传统的管理方式逐渐转变为由多元性参与主体、互动性协调方式和整合性治理策略构成的治理方式。然而这种方法论的转向也有其内在...
关键词：传统管理理论 治理理论 方法论困境 
企业文化:虚功还须实做
《人力资源》2017年第1期80-82,共3页朱俊峰 
亦虚亦实的企业文化说起企业文化建设这件事,很多人都觉得这东西很虚。企业嘛,赚钱才是硬道理,搞什么文化嘛。就算去问HR,HR也会说,我们做了很多与企业文化相关的工作啊,比如编写了员工手册,建了文化墙,美化了办公环境,每年都有员工关...
关键词：企业文化 企业战略 集体活动 文化墙 人力资源管理 信息流通 工作标准 行事风格 传统管理理论 战略匹配 
张瑞敏:传统管理理论已不可行
《中关村》2016年第11期92-94,共3页幽兰 
＂海尔不是你们的领导和上级,你们的领导和上级与我们的领导和上级是同一个人,就是用户。＂张瑞敏说。工业互联网化不仅对中国企业是一道难题,对全世界所有企业也是如此。互联网对传统工业的经典理论和管理模式带来了颠覆,最重要的是互...
关键词：传统管理理论 张瑞敏 哈佛商学院 传统工业 中国企业 互联网 管理模式 经典理论 
互联网+时代背景管理模式中的视觉设计探析被引量：1
《现代装饰（理论）》2016年第7期119-119,共1页赵蔓 
自互联网出现后,传统企业在互联网的冲击下进行着解构改变,无论是电子商务对于实体线下的影响,还是微信对通讯方式进行的改变,都使得企业不得不进行升级改组。传统管理模式在当今互联网引起的不确定因素越来越多的时代下也逐渐走向失灵...
关键词：视觉设计 管理模式 传统管理理论 线下 不确定因素 企业公司 企业战略转型 腾讯 信息传递 组织变革 
The Internet innovative organization research
《科技视界》2016年第19期234-234,共1页Waltzs.Zou 
About two centuries ago,Adam Smith’s traditional division of labor laid the cornerstone of traditional management theory,by turning businesses from small workshops into prototypes of modern enterprises.In the wake of...
关键词：传统管理理论 企业管理 管理学 生产线 
新形势下思想政治工作在构建和谐企业中的作用
《新疆化工》2016年第2期29-31,共3页韩瑛 
1引言构建和谐企业,不仅是构建社会主义和谐社会的题中应有之义,而且是企业不断发展壮大的必然要求。思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,思想政治工作在构建和谐企业中处于什么样的地位,发挥怎样的作用,这是新形势下企业思...
关键词：思想政治工作 职工下岗 传统管理理论 融洽相处 时代精神 约束机制 市场经济体制 反映渠道 竞争能力 心理矛盾 
作为人文主义的管理
《清华管理评论》2016年第5期1-1,共1页陈劲 
传统管理理论建立在经济人的基础上，因此专业化、标准化和等级制等是传统管理的显著特征，由此造就了数以亿计的高效率、官僚性的组织。当今时代是知识经济时代，变革和创新是组织面临的新议题，所有企业都处于瞬息万变的市场环境中。...
关键词：传统管理理论 人文主义 科技创新 经济时代 市场环境 顾客需求 经济人 专业化 
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