庞学思

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供职机构：南京特殊教育师范学院更多>>
发文主题：企业核心竞争力企业文化企业管理竞争优势更多>>
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发文期刊：《合作经济与科技》《现代管理》《知识经济》《经济研究导刊》更多>>
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战略管理视角下物流企业管理问题及对策探究
《现代管理》2023年第12期1642-1646,共5页庞学思 
在竞争日益激烈的市场中,作为服务行业的物流企业在内部外部均存在激烈的竞争。随着科技的进步,现代物流企业不仅体现在企业间核心竞争力的竞争,更体现在企业间服务质量的竞争。建立科学的战略管理体系不仅有助于物流企业提升服务质量,...
关键词：战略管理 物流企业 问题与对策 
突发性公共卫生危机背景下的残疾人社区服务探析
《现代特殊教育》2021年第16期49-52,共4页杨烨 庞学思 
2020年江苏省高校哲学社会科学基金项目“基层社会组织在突发性公共卫生事件中采取有效应对措施的研究”(2020SJA0630);2019年南京特殊教育师范学院教学改革研究课题“学校-社区相结合的大学生实践基地建设模式与运行机制的研究”;2018年江苏省哲学社会科学基金项目“公益行动积极报道视角下主流媒体对残障权益推进策略研究”(18TQB004);2018年江苏省高校哲学社会科学研究重点项目“残疾人利益表达途径优化与整合研究”(2018SJZDI143)阶段性成果。
通过对残疾人社区服务在突发性公共卫生危机中遇到的问题进行分析,发现残疾人社区服务存在以传统的“照顾服务”为主、服务水平不高、机构内专业人才不足等问题,在突发性公共卫生危机发生时,还面临着应急能力不足、志愿者大幅减少等挑...
关键词：突发性公共卫生危机 社区服务 在线服务 上门服务 资源协同 
论人力资源战略管理与企业竞争优势被引量：4
《知识经济》2015年第19期85-86,共2页庞学思 
在知识经济环境背景下,人力资源成为企业核心竞争力的重要因素,因此人力资源战略管理体系与企业参与市场竞争具有重要的关系,本文以人力资源战略管理与企业竞争优势研究背景为分析切入点,深入分析人力资源战略管理与企业竞争优势之间的...
关键词：人力资源 企业 竞争优势 措施 
人力资源管理策略与组织绩效关系研究
《合作经济与科技》2015年第15期106-107,共2页庞学思 
随着市场竞争的不断加剧,人才的重要性日益凸显。为了提高企业的市场竞争力,本文从动态能力角度进行阐述,研究分析动态能力、人力资源管理策略、组织绩效三者之间的关系,帮助企业应对和适应外部环境的变化,从而实现持续发展。
关键词：动态能力 人力资源管理策略 组织绩效 
浅析战略人力资源管理对企业战略实现的支撑作用
《中小企业管理与科技》2014年第28期43-44,共2页庞学思 
现代企业的竞争归根结底是人才的竞争,人力资源是企业增强知识资源、提高创新能力的重要手段。同样人力资源作为企业管理基本职能的重要环节,对企业战略起着重要的支撑作用,通过战略人力资源管理制定与实现企业战略。本文主要是立足于...
关键词：战略人力资源 企业战略 支撑作用 
现代化企业管理创新的思考与探索被引量：3
《中小企业管理与科技》2014年第21期13-14,共2页庞学思 
创新不仅是社会进步的动力,而且是企业管理的重要职能,更是企业生存与发展的重要保障。本文主要通过对企业管理创新的内涵以及发展趋势的论述,分析了企业管理创新的重点以及企业管理创新应该注意的问题,并且提出了实现企业管理创新的主...
关键词：现代化企业 管理创新 思考 探索 
LJ公司员工绩效考核体系问题及对策被引量：1
《经济研究导刊》2013年第30期55-56,86,共3页庞学思 
员工绩效考核是人力资源管理的核心内容,已成为企业管理者关注的焦点。科学有效的员工考核体系是实现企业战略,取得竞争优势的重要工具。分析LJ公司员工绩效考核体系存在的问题,并有针对性地提出了对公司绩效考核进行改进的思路和措施。
关键词：绩效考核 问题 对策 
论企业技术创新中的知识管理
《经济研究导刊》2013年第25期7-8,共2页庞学思 
企业技术创新是知识产生、创造和应用的演进过程,在知识经济时代,技术创新的实质就是知识创新。企业技术创新的各个阶段必须融入知识管理的内容,借助信息技术搭建知识管理的平台,建立知识管理数据库,营造有利于创造新知识的文化环境,建...
关键词：技术创新 知识管理 企业管理 
论企业文化与企业核心竞争力的关系
《淮海工学院学报（人文社会科学版）》2012年第16期58-60,共3页庞学思 
企业发展中企业文化对企业核心竞争力具有重要作用,没有文化就没有核心竞争力,企业文化是企业核心竞争力的源泉,核心竞争力是企业文化功能的体现。加强企业文化建设是企业核心竞争力的一个重要组成竞争。
关键词：企业 企业文化 核心竞争力 
论文化建设对企业核心竞争力形成的价值
《经济研究导刊》2012年第10期33-35,共3页庞学思 
核心竞争力是优势企业发展的核心基础,是把强势的经营管理理念转变成生产力,体现经济实力的媒介,是改造企业内外环境、获取利润的实现途径。增强企业核心竞争力,必须形成整体合力,在其中,企业文化会影响核心竞争力的价值取向,因而要确...
关键词：企业文化 核心竞争力 企业管理 
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