张秀芳

作品数：6被引量：14H指数：3
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发文主题：企业自我考评员工考评老年照料非盈利性更多>>
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发文期刊：《中国人力资源开发》《海峡经贸》《西北人口》《现代人事》更多>>
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政府在老龄产业中的地位和作用被引量：3
《西北人口》2001年第2期20-23,共4页魏一 张秀芳 
中流文教基金会;联合报系文化基金
本文拟从老龄产业的福利性、非盈利性及正的外部性等特点的角度出发，从经济学角度对老龄产业供求矛盾进行分析，在此基础上阐述了政府在老龄产业中的特殊地位和作用，指出老龄产业化需要政府扶持和引导，提出了政府对老龄产业的政策建议。
关键词：老龄产业 外部性 非盈利性 
崭新的管理模式——知识员工的管理
《海峡经贸》2000年第9期51-53,共3页张秀芳 
关键词：知识经济 企业 管理创新 知识管理 知识员工 
老年照料问题的挑战与对策——老年照料产业初探被引量：6
《西北人口》2000年第3期41-43,46,共4页张秀芳 钟玉英 
随着人口老龄化的加剧和社会的发展 ,老年生活照料问题日益突出 ,本文对这一问题的严峻性。
关键词：老年照料 严峻性 对策 
刍议企业员工考评中他人考评和自我考评的结合被引量：5
《中国人力资源开发》2000年第5期48-49,共2页张秀芳 
关键词：企业 员工考评 他人考评 自我考评 
市场经济呼唤企业家
《现代人事》2000年第4期14-15,共2页杜德勇 张秀芳 
企业是市场竞争的主体，企业经营管理者是企业参与市场竞争的组织者和指挥者，培育和造就一支高素质的职业化的企业经营管理者——企业家队伍，是建立社会主义市场经济和现代企业制度的迫切要求，是加强企业领导班子建设，改进和加强企...
关键词：企业经营管理者 社会主义市场经济 呼唤 现代企业制度 领导班子建设 改革创新意识 市场竞争 企业家队伍 企业竞争力 企业参与 敬业精神 突出特点 组织者 职业化 高素质 造就 
企业如何留住人才
《厂长经理之友》2000年第1期30-31,共2页张秀芳 
关键词：企业 人才流失 对策 人力资源管理 
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