邓娜

作品数:9被引量:23H指数:3
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供职机构:上海立信会计学院会计与财务学院更多>>
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构建高校大学生党员教育机制的思考
《文教资料》2013年第6期120-121,共2页邓娜 
面对现阶段大学生党员队伍呈现出的结构多层次、思想多元化、分布重心转移的新特点,积极研究探索新时期大学生党员教育的新形式、新方法,使大学生党员教育和管理工作有特色、有成效,是当前高校大学生党建工作的重要问题。
关键词:大学生党员教育 存在问题 党员教育机制 
新形势下如何创新高校学生党支部建设——以上海立信会计学院会计与财务学院学生党支部为例
《大家》2011年第20期75-76,共2页邓娜 
高校学生党建工作是高校党建工作的重要组成部分,是发挥高校思想政治教育功能,对学生党员进行教育管理的最直接、最有效的载体。在新形势下创新学生党支部建设的各项工作,是推进高校学生党支部建设的有效途径。一、新形势下创新高校学...
关键词:学生党支部建设 新形势 学生党员 高校学生党建工作 财务学 会计学 创新 重要组成部分 立信 项目化管理 
高校会计专业职业道德初探
《大家》2011年第18期151-151,共1页邓娜 
随着我国经济的快速发展,市场竞争也逐渐的激烈起来,所以对于人才的职业素质的要求也就提高了。对于高校会计专业的学生来说,学生在毕业之后是否能够胜任岗位要求,重点在于对技能熟练度,同时也要看其对于工作的态度,最重要的是职业道德...
关键词:职业道德意识 会计专业 在校学生 高校会计 培养学生 职业能力 会计教育 经济的 解决问题 会计制度 
大学生创新创业能力培养机制初探被引量:3
《大家》2011年第15期156-157,共2页邓娜 
引言随着我国就业形势的日益严峻,大学生自主创新创业越来越普遍,这就要求在大学中进行大学生创新创业教育指导,便于大学生顺利的实现自主创新创业。大学生创新创业教育主要是以培养大学生创新精神和创新能力为基本价值取向。
关键词:大学生创业 创新创业能力 创新创业教育 能力培养机制 自主创业 创新能力 学生自主 创业意识 理论知识 培养学生 
高校专职辅导员专业化建设初探被引量:11
《教育探索》2011年第8期113-114,共2页邓娜 
教师的专业化发展已成为国际教师教育改革的必然趋势,是促进教师发展的首选途径。高校专职辅导员专业化培养过程中存在着考核及资格认证体系缺失、专业化发展意识淡薄、辅导员待遇不高和工作压力过大的问题。高校专职辅导员专业化培养...
关键词:高校专职辅导员 专业化 建设 
新时期高校辅导员队伍管理的思考
《文教资料》2011年第16期169-172,13,共5页邓娜 
实现高校辅导员队伍的有效管理,要从高校辅导员队伍建设的目标入手,充分了解高校辅导员队伍的管理现状,构建科学有效的考核评估体系,才能在高校发展中更好地发挥辅导员的积极性、主动性、创造性。本文探讨了以绩效评估为核心的高校辅导...
关键词:高校辅导员 工作考核体系 绩效评估 
高校专职辅导员专业化创新途径初探被引量:2
《文教资料》2009年第31期208-210,共3页邓娜 凌慧义 
高校青年教师的专业化发展已成为国际教师教育改革的必然趋势.是各国政府提升综合国力的成功策略.也是促进教师发展的首选途径,而作为青年教师中的群体之一。专职辅导员专业化发展也日趋受到重视。本文从分析高校专职辅导员专业化培...
关键词:高校专职辅导员 专业化 创新途径 
影响大学生就业政策制定的因素探求被引量:1
《教书育人(高教论坛)》2008年第30期22-24,共3页杨元妍 邓娜 
大学毕业生是劳动力市场上的优势群体,但大学生就业的劳动力市场运行并不稳定。大学毕业生高人力资本存量得益于政府、社会、家庭及个人的长期人力资本投资,劳动力市场的任何波动都会导致人力资本投资的损失,并对经济增长产生消极影响。
关键词:大学生就业政策 大学生主体性 就业政策制定 大学毕业生 劳动力市场 高校毕业生就业 人力资本投资 用人单位 自主择业 就业信息 
高校辅导员的绩效评估初探被引量:6
《中国电力教育》2007年第11期110-111,共2页杨元妍 邓娜 
本文从高校开展对辅导员绩效评估的必要性出发,分析了开展对辅导员绩效评估的基本构想,需建立专门的评估机构,重视评估前的宣传教育,确定评估模式和评估指标,采用定性和定量相结合的评估方法,并在评估过程中扩大辅导员评估理论和实践交...
关键词:高校 辅导员 绩效评估 
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