刘迎春

作品数：7被引量：34H指数：3
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供职机构：重庆交通大学更多>>
发文主题：图书馆人本管理图书馆人本管理SMART原则学科馆员更多>>
发文领域：文化科学理学金属学及工艺经济管理更多>>
发文期刊：《重庆交通大学学报（社会科学版）》《图书馆学刊》《学理论》《中国电力教育》更多>>
所获基金：重庆市自然科学基金重庆市教育委员会科学技术研究项目更多>>
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以目标管理为基础的高校图书馆绩效管理研究被引量：3
《重庆交通大学学报（社会科学版）》2012年第2期106-108,共3页宁琳 刘迎春 
重庆交通大学教育教学改革项目"基于SMART原则的高校图书馆目标管理实践"(编号:1003025)成果之一
以目标管理为基础的绩效管理是当今管理学发展的方向,它建立在管理心理学X理论和Y理论基础上,是一个系统的、动态的管理过程。分析高校图书馆实施绩效管理的定位,提出图书馆绩效管理的计划、实施、评估、反馈和改进的管理流程,并遵循SM...
关键词：高校图书馆 绩效管理 目标管理 绩效目标 
图书馆人本管理下的创新服务被引量：1
《学理论》2011年第10期142-143,共2页刘迎春 
现代图书馆人本管理主要指管理者在坚持科学管理的基础上,遵循以人为本的管理理念而采取的富有人情味的管理方式。在此管理方式的基础上,开展的服务方式创新。
关键词：图书馆 人本管理 创新服务 
基于SMART原则的高校图书馆工作目标管理被引量：20
《图书馆学刊》2011年第5期25-27,共3页宁琳 孙艳红 刘迎春 
目标管理是管理学的经验学派。SMART原则是建立在目标管理理论上,经过实践,提炼出的标准。在SMART原则的基础上,管理者为高校图书馆制定工作目标,能够提高工作效率和质量,具有一定的理论和实践意义。
关键词：SMART原则 目标管理 图书馆 
利用胜任力模型提升图书馆中层管理者的执行力被引量：2
《佳木斯教育学院学报》2011年第2期423-425,共3页刘迎春 
图书馆中层管理者是图书馆发展规划具体实施的执行者,因此图书馆中层管理者的执行力的高低对图书馆的发展至关重要。本文从胜任力的视角探讨了图书馆中层管理者执行力问题。
关键词：胜任力模型 图书馆 中层管理者 执行力 
图书馆人本管理中的心理契约
《学理论》2010年第16期133-135,共3页刘迎春 张继祥 
心里契约是一种情感契约,是形成图书馆组织凝聚力和团队意识的一种无形的手段。有意识建设图书馆的心理契约,是图书馆减少管理费用,提高管理效率,开发人力资源潜力,实现图书馆组织不断创新的重要保证。从心里契约角度探讨以人为本的管...
关键词：图书馆 心理契约 人本管理 
高校图书馆学科馆员与信息服务被引量：5
《中国电力教育》2010年第3期198-200,共3页刘迎春 
高校图书馆学科馆员制打破了按文献类型来配置馆员的做法,是一种以大学学科为对象而建立的学科高级专门服务人员对口服务模式。学科馆员服务是深层次、高质量的信息服务,其学科服务的内容包括建立学科馆员与对口学科的联络机制,提供咨...
关键词：学科馆员 知识服务 对口学科 
Monte Carlo再结晶形核模拟新模型被引量：3
《山东冶金》2009年第6期41-44,共4页张继祥 王华 刘迎春 文辉 
重庆市自然科学基金计划项目(CSTC;2007BB4436);重庆市教育委员会科学技术研究项目(KJ080407)
基于金属再结晶形核理论和实验基础,对现有再结晶Monte Carlo模拟形核模型进行改进,建立新的再结晶形核模拟新模型,并将之应用于高纯铝冷轧后等温退火过程模拟。结果表明,新模型有效地模拟了再结晶非均匀形核过程,模拟的形核顺序、形核...
关键词：再结晶 形核 模拟 MONTE Carlo 
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