解静

作品数：4被引量：9H指数：1
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供职机构：吉林工业职业技术学院更多>>
发文主题：高职特色校园文化养成路径养成高职学生可持续发展更多>>
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发文期刊：《技术与教育》《吉林省教育学院学报》《亚太教育》《职业技术教育》更多>>
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基于可持续发展的高职学生职业基本素质养成路径探索被引量：7
《职业技术教育》2016年第23期68-71,共4页解静 
吉林工业职业技术学院课题"基于可持续发展的高职学生职业基本素质养成研究";编号:13KY16;主持人:解静
调查表明,企业不仅重视员工的职业技能,更在乎员工是否具备职业基本素质。职业基本素质的养成,可以提高学生的核心竞争力,促进学生的可持续发展。因此,针对目前高职学生职业基本素质的现状,需从课程设置、日常教学、校园文化建设、实践...
关键词：高职学生 职业基本素质 可持续发展 养成路径 
提升高职院校班主任工作实效性的思考被引量：1
《技术与教育》2016年第1期33-35,共3页解静 
班主任是大学生成长的指导者和引路人,承担着教育、管理、指导和服务学生的重要职责。面对"90后"高职学生,班主任要从师生关系、班级管理、工作方法、教育理念等方面入手,提升班主任工作的实效性,达到最佳的育人效果。
关键词：高职院校 班主任工作 实效性 
打造高职特色校园文化 提高学生职业基本素质
《亚太教育》2016年第2期53-54,共2页解静 
吉林工业职业技术学院院级课题--"基于可持续发展的高职学生职业基本素质养成研究"的阶段性成果
职业基本素质对于学生的顺利就业及可持续发展起着至关重要的作用,提高学生职业基本素质的途径很多,其中打造具有"职业特色"的高职校园文化就是一个很重要的方面。需要从校园物质文化、制度文化和精神文化三方面入手,打造有利于提高学...
关键词：高职特色校园文化 职业基本素质 
校企文化融合 构建高职特色校园文化被引量：1
《吉林省教育学院学报》2014年第11期113-114,共2页解静 
由于高等职业教育自身的特殊性,高职院校校园文化建设应引入企业文化,实现校企文化的有机融合。本文在分析高职校园文化现状的基础上,着重阐述了校企文化融合的意义和途径。
关键词：校园文化 企业文化 融合 高职特色 
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