高芳

作品数：9被引量：63H指数：4
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供职机构：江汉大学商学院更多>>
发文主题：财务重述营销能力企业绩效企业管理管理者自利更多>>
发文领域：经济管理更多>>
发文期刊：《中南财经政法大学学报》《中国经济评论（1536-9056）》《珞珈管理评论》《财会通讯（中）》更多>>
所获基金：湖北省教育厅人文社会科学研究项目国家自然科学基金湖北省社会科学基金国家社会科学基金更多>>
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市场导向如何影响企业绩效:营销能力的中介效应研究被引量：1
《珞珈管理评论》2017年第1期163-171,共9页高芳 刘泉宏 
湖北省教育厅人文社会科学研究项目:“中国企业营销能力的构建研究:基于动态能力的视角”(2007d223)
市场导向被视为营销观念的执行工具之一,从而成为近年来营销学界最受重视的研究主题之一。本文研究了营销能力对市场导向与企业绩效二者关系的中介作用。研究结论表明,营销能力作为市场导向所推动的一种至关重要的能力,对市场导向与企...
关键词：市场导向 营销能力 企业绩效 
大股东控制、管理层激励与财务重述研究被引量：4
《财会通讯（下）》2016年第12期86-90,共5页高芳 
国家自然科学基金项目(项目编号:71202110);湖北省教育厅科学技术研究计划项目(项目编号:B2016291)的阶段性研究成果
本文基于委托代理理论和契约理论,在划分两类财务重述的基础上,研究大股东控制、管理层激励对财务重述的影响。研究结论表明:大股东治理降低了公司第一类财务重述的可能性,而提高了第二类财务重述的可能性。公司的两权分离度越高,则发...
关键词：财务重述 大股东控制 两权分离度 管理层激励 
企业产品召回动因研究——兼论对企业绩效的影响被引量：2
《财会通讯（中）》2016年第11期44-48,共5页高芳 刘泉宏 龚迪迪 
越来越频繁的产品召回事件引发了高昂的企业成本,对企业的应急决策能力提出了严峻的挑战。本文从公司治理角度研究企业产品召回的动机及其缺乏产品召回动力的原因,并探讨产品召回对企业绩效的影响。研究表明:产品召回既可能是由外在因...
关键词：产品召回 缺陷产品 企业危机 企业绩效 
公司治理、管理者代理问题与财务重述研究被引量：45
《南开管理评论》2016年第3期168-177,共10页高芳 
国家自然科学基金项目(71202110);湖北省教育厅人文社会科学研究项目(13g215)资助
本文基于公司治理和委托代理理论,以我国2011-2013年进行了财务重述的427家A股上市公司及配对公司为样本,考察管理者代理问题对公司财务重述的影响,并探讨公司的内外部治理机制对其影响的调节效应。研究结论表明,管理者代理问题与财务...
关键词：公司治理 管理者代理问题 财务重述 管理者自利 
动态环境下营销能力的构建被引量：4
《武汉大学学报（哲学社会科学版）》2008年第3期432-436,共5页高芳 
湖北省教育厅人文社会科学研究项目(2007d223);武汉市属高等学校人文社科重点研究基地项目(2007WZ-B002)
复杂的动态竞争环境对企业的竞争实践提出了更高要求。基于资源基础理论和动态能力理论,可以认为营销能力是具有核心能力特征的动态资源,是企业持续竞争优势的重要来源。而组织学习和知识管理有利于提升企业的营销能力,企业必须在真正...
关键词：营销能力 竞争优势 环境不确定性 
资本结构控制权理论评析被引量：5
《中南财经政法大学学报》2006年第6期115-119,共5页张兆国 高芳 何威风 
国家社科基金"国有控股公司的资本结构与财权安排研究"(06BJY015);湖北省社科基金"湖北省国有企业资本结构治理效应研究"(2005058)
资本结构控制权理论是现代资本结构理论的重要组成部分,它为我们在财务合约不完全的情况下研究企业资本结构选择与控制权安排提供了一种新的且最有力的分析工具。本文在对该理论的主要模型进行介绍的基础上,对该理论的历史性贡献和有待...
关键词：不完全融资合约 资本结构 控制权安排 
信息技术条件下的企业内部控制制度
《集团经济研究》2006年第10X期270-271,共2页高芳 
现代意义上的内部控制形成于20世纪40年代至70年代的美国企业。当时由于股份公司规模的日益壮大，加上所有权与经营权的逐步分离，一些组织、调节、制约和监督生产经营流动的方法应运而生。为了纠错查弊，一些企业建立了简单的内部控制...
关键词：企业内部控制制度 信息技术 技术条件 20世纪40年代 社会化大生产 内部控制要素 企业管理 美国企业 
动态竞争下的战略思维模式与行动策略
《中国经济评论（1536-9056）》2006年第2期69-72,共4页高芳 余驰翔 
进入21世纪以来。我国企业管理者与国际上的企业管理者一样，在战略制定和选择方面面临着一个突出问题，那就是如何在越来越复杂多变，准确地讲是在动态竞争的条件下，通过有效地实施企业战略管理，保证企业长期、稳定和持续地获得高于...
关键词：动态竞争 战略 思维模式 行动策略 
内部营销及其运作中应注意的问题被引量：2
《中国经济评论（1536-9056）》2006年第1期55-59,共5页刘泉宏 高芳 
内部营销是从营销角度进行人力资源管理的一种哲学，其本质是企业的管理者把营销观念移植到企业内部，专注于造成营销导向的管理。内部营销发端于封提高服务性企业服务质量的研究，但从战略意义上说，内部营销的应用可以推广到其它类型...
关键词：内部营销 外部营销 人力资源管理 知识管理 
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