胡敏

作品数：2被引量：3H指数：1
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供职机构：湖南工业职业技术学院更多>>
发文主题：激励机制马斯洛需求层次理论双师型教师民用机场人力资源管理更多>>
发文领域：社会学经济管理更多>>
发文期刊：《湖南科技学院学报》《湘潭师范学院学报（社会科学版）》更多>>
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民用机场企业培训管理模式研究
《湖南科技学院学报》2013年第12期141-145,共5页胡敏 张平东 
湖南工业职业技术学院院级课题(项目编号gykyj2013016)
培训是企业提高其人力资源素质和强化核心竞争力的关键举措,越来越多的国内大中型企业包括民用机场企业已经意识到加强企业培训的重要性。可是,各企业组织的各类培训效果却不甚理想。究其原因,除企业本身的培训组织工作存在不足外,还有...
关键词：民用机场企业 人力资源管理 培训 培训管理模式 
湖南工业职院双师型教师激励机制的探讨被引量：3
《湘潭师范学院学报（社会科学版）》2009年第3期75-77,共3页胡敏 余波洪 
在激励理论模型——马斯洛需求层次理论的基础上,通过分析双师型教师激励机制存在的问题,针对这些问题,详细阐述了湖南工业职业技术学院建立双师型教师激励机制的具体做法及取得的成效。
关键词：双师型教师 激励机制 马斯洛需求层次理论 
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