《当代经理人》

作品数：5594被引量：739H指数：8
导出分析报告
《当代经理人》
主办单位：首都经济贸易大学
最新期次：2024年4期更多>>
发文主题：企业企业管理企业家民营企业CEO更多>>
发文领域：经济管理文化科学社会学政治法律更多>>
发文作者：黄君发苏庆华洪丽萍方浩王喜军更多>>
发文机构：《当代经理人》编辑部首都经济贸易大学北京周易研究会北京正略钧策管理顾问有限公司更多>>
发文基金：国家社会科学基金国家自然科学基金北京市社会科学基金首都经济贸易大学研究生科技创新项目更多>>
-
在结果中检索

检索结果分析

结果分析中...
共 条 记 录，以下是1-10
全选清除导出
参考文献引证文献引用追踪
视图：
排序：
数据要素参与收入分配的理论框架
《当代经理人》2024年第4期58-84,共27页徐齐利 
国家社会科学基金重大招标项目“数据要素驱动经济增长的理论与政策研究”(23&ZD073);国家自然科学基金地区项目“产业补贴与产能过剩:形成机理与防范机制”(72263012)
本文在“公理→原理→定理”的理论研究范式下,建立了数据要素在企业层面参与初次分配的理论框架。首先,建立了数据要素的公理体系:提出了数据要素的交易公理、生产公理、分配公理和需求公理。随后,揭示了数据要素的引致需求原理:分别...
关键词：数据要素 收入分配 初次分配 数字经济 要素数字化 理论框架 
远程办公对员工工作满意度的影响
《当代经理人》2024年第4期45-57,共13页刘星雨 
新冠疫情以来,企业迫切需要寻找一种新型办公方式以满足日益变化的外界环境对企业经营提出的新要求。在科学技术的助力下,远程办公逐渐成为办公方式的必然趋势。而远程办公能否为员工带来更好的工作体验、能否促进员工工作满意度的提升...
关键词：远程办公 工作满意度 工作资源 关系型人力资源管理实践 
发展型人力资源管理模式对主动性行为的影响
《当代经理人》2024年第4期31-44,共14页徐雨菲 
随着经济一体化的进程加快,行业竞争日趋激烈,面对复杂的外部环境,激发员工的主动性行为成为组织取得竞争优势的重要方式。组织中高水平的主动性行为能够更好地符合发展要求。研究结果表明:发展型人力资源管理对主动性行为有正向影响;...
关键词：发展型人力资源管理 主动性行为 工作获得感 职业使命感 
人工智能设备使用对员工创新行为影响的双路径研究
《当代经理人》2024年第4期16-30,共15页寻迅 
智能化时代,“机器换人”打破了组织行为与人力资源管理的传统模式,致使人工智能与人的关系联结备受关注。基于工作要求-资源模型,分别从认知和情绪双路径出发,深入探索人工智能设备使用对员工创新行为的双刃剑效应。通过对使用人工智...
关键词：人工智能设备使用 消极社会情绪 认知工作投入 创新行为 
企业ESG表现的行业同群效应研究
《当代经理人》2024年第4期3-15,共13页申艳媛 田露露 
国家自然科学基金青年科学基金项目“异质性企业视角下环境规制对公平竞争的影响:特征事实、机制分解与政策设计”(71803101);国家社会科学基金重大项目“我国制造业低碳化发展的理论体系、政策框架与实践路径研究”(22&ZD102);山东省自然科学基金面上项目“企业ESG ‘漂绿’现象的影响效应、形成动因与治理机制研究”(ZR2023MG078)
企业ESG表现是衡量微观层面绿色可持续发展水平的重要指标。探究同群企业的ESG表现如何影响焦点企业,有助于梳理ESG表现的传导路径并为其进一步改善提供新思路。基于此,以中国2009—2021年A股上市公司作为研究对象,从行业视角出发探讨企...
关键词：ESG表现 同群效应 竞争环境 信息环境 
公共文化服务水平对城乡居民收入差距的影响——基于乡村振兴视角
《当代经理人》2024年第3期24-38,共15页孔晓旭 伍荣耀 
以乡村振兴为视角,运用熵值法测算5个维度28个指标权重,综合评价2004—2021年31个省份的公共文化服务水平指数;在此基础上采用固定效应模型,实证检验公共文化服务水平对城乡居民收入差距的影响。研究结果显示,公共文化服务水平的提高有...
关键词：公共文化服务 城乡收入差距 乡村振兴 共同富裕 
ESG表现对企业绩效的影响
《当代经理人》2024年第3期69-84,共16页王颖君 
中国经济正向高质量发展转型。在这一背景下,众多企业积极调整战略方向,将发展目标聚焦于可持续的发展模式,努力在企业绩效提升与责任履行之间寻求平衡。基于2013—2022年中国A股上市公司的面板数据,构建双向固定效应模型,探讨企业环境...
关键词：ESG 企业绩效 绿色创新 总资产收益率 
战略敏捷性、价值共创与绿色创新——基于社会网络理论视角的研究
《当代经理人》2024年第3期55-68,共14页向小芳 唐煜坤 
实现“碳达峰”“碳中和”的生态环境保护目标意义重大,农业农村环境污染问题有待解决,绿色创新是助力涉农企业实现排污降碳的良策。基于社会网络理论,本文以320家涉农企业为研究对象,通过层级回归法验证战略敏捷性对绿色创新的作用机...
关键词：战略敏捷性 绿色创新 价值共创 社会网络理论 中介效应 
董事会结构对企业碳绩效的影响研究
《当代经理人》2024年第3期39-54,共16页龚希琳 李毅 陈培哲 赵攀 
基于利益相关者理论,采用2016—2021年A股六大高耗能行业企业数据,实证检验董事会规模、董事会独立性、董事会性别多样性和首席执行官(CEO)双重性对企业碳绩效水平的影响。结果显示,董事会规模对企业碳绩效具有负向影响,而董事会独立性...
关键词：碳绩效 董事会规模 董事会独立性 董事会性别多样性 CEO双重性 
平台企业无序扩张的测度及其对企业社会责任履行的影响研究
《当代经理人》2024年第3期3-23,共21页范合君 李鹏超 
国家社会科学基金一般项目“平台企业无序扩张中数字排斥行为的监管与治理研究”(21BJY207)
近年来部分平台企业的快速扩张逐渐异化为了以垄断为目的无序竞争手段,而如何测度平台企业在发展过程中是否存在无序扩张?无序扩张对企业社会责任履行又产生了哪些影响?对于这些问题需要做出科学回答。本文基于2010—2020年中国67家上...
关键词：平台企业 无序扩张 企业社会责任 测度方法 国有股权 短视行为 
全选清除导出
共558页<12345678910>
检索报告 对象比较 聚类工具 使用帮助 返回顶部