政府雇员制

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浅谈我国政府雇员制的高薪
《法制与社会》2008年第29期215-216,共2页彭伟强 
2002年以来,全国很多地方试行政府雇员制,同时提供了高额的薪酬。目的是想在争夺高端人才的市场竞争中占有优势,同时也想发挥高薪对政府雇员的激励作用,但是高薪真的能在人才竞争中获胜并产生激励作用吗?本文尝试回答了该问题并提出高...
关键词：政府雇员制 激励作用 高薪 薪酬体制 市场竞争 人才竞争 高端人才 优势 问题 改革 方法 
政府人事制度改革的创新——政府雇员制利弊浅析被引量：1
《法制与社会》2007年第9期501-501,共1页侯曼 权聪 魏南 
陕西科技大学创新基金资助
政府雇员制作为一项政府人事改革制度在我国还处在初始阶段,各项相关的制度、程序、法律法规都不完善,因此对政府雇员制的积极与消极作用进行梳理和探析具有重要的现实意义。
关键词：政府雇员制 人事制度 核心雇员 
从“颜兵离职”反思政府雇员制
《法制与社会》2007年第9期538-539,共2页丁雅敏 
自2003年吉林省率先实行政府雇员制以来,许多地方政府相继进行了尝试。由于没有统一的标准,各地的政府雇员制既有相似之处又有一定的差别。但是总体来说,政府雇员制的施行并没有起到预想的"鲶鱼效应",反而在实践中暴露出了这一"西方舶来...
关键词：政府雇员 政府雇员制 公务员 
从西方企业型政府的实践看我国政府雇员制
《法制与社会》2007年第9期540-540,共1页生伟 
西方企业型政府以其独特的管理理念,应对了经济发展需求。它为我国的政府改革提供了方向,政府雇员制正是这一背景下的一次创新。
关键词：企业型政府 政府雇员 政府雇员制 
浅析公务员职位聘任制被引量：3
《法制与社会》2006年第24期147-148,共2页张士宽 陈美霞 崔茹 
聘任制是指国家机关通过合同选拔、任用公务员的一种新的人事管理制度。新颁布实施的《公务员法》以法律形式规定了对公务员职位实行聘任制。本文通过对公务员聘任制的含义、聘任制的适用范围、聘任方式、聘任合同以及争议解决办法等内...
关键词：公务员 职位聘任制 政府雇员制 
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