企业组织演化

作品数：13被引量：31H指数：3
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相关期刊：《当代经济科学》《复杂系统与复杂性科学》《现代商贸工业》《廊坊师范学院学报（自然科学版）》更多>>
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企业组织演化的多主体建模与仿真被引量：2
《复杂系统与复杂性科学》2013年第2期20-29,共10页时振涛 曾建潮 
国家青年科学基金(61003053);山西省自然科学基金(2011011012-1)
为了探索企业成员和需求资源等大量微观主体之间的非线性作用对宏观企业组织生长演化过程的影响,从复杂适应系统理论的角度分析企业组织生长演化的复杂适应性特征,运用多主体建模方法,以个体行为为切入点,构造企业组织演化的多主体模型...
关键词：复杂适应系统理论 企业组织演化 多主体模型 行为个体 
随机突变理论的应用与研究评析被引量：3
《统计与决策》2012年第22期34-38,共5页徐岩 赵旭 杨永清 
国家自然科学基金资助项目(71071065);山东省自然科学基金资助项目(ZR2009HL014;2009ZRB019KW);山东省软科学研究计划资助项目(2009RKA395)
文章首先简要介绍了经典突变理论的相关内容,讨论了其不足,并在此基础上引入随机突变理论;然后综述了近年来随机突变理论应用与研究方面的成果,总结了随机突变理论应用于实践的若干途径,在此基础上说明针对企业组织演化的突变预测研究...
关键词：经典突变理论 随机突变理论 综述 企业组织演化 突变预测 
企业组织演化的自组织性探讨——兼析其对管理学研究的价值
《现代商贸工业》2009年第14期27-28,共2页李玉良 
运用自组织理论和方法,对企业组织演化的自组织性加以分析探讨,并就其对管理学研究的价值加以简要评述。
关键词：自组织 演化 范式 
发展中国家与地区企业组织演化:一个解释框架
《福建工程学院学报》2009年第2期131-134,共4页蒋满元 唐玉斌 
国家社会科学基金项目(08BJY007)
与发达国家及地区的企业相比较,发展中国家及地区企业面临的市场条件、宏观政策环境、体制约束与所要解决的利益冲突均存在着自身的特点,在企业组织形态、演化动力、演化机制及途径等方面存在着自身的一系列复杂性与特殊性,考虑到发达...
关键词：企业组织演化 外溢机制 示范效应 “后福特主义”模式 
发展中国家与地区的企业组织演化:一个解释框架
《廊坊师范学院学报（自然科学版）》2008年第5期62-64,共3页蒋满元 唐玉斌 
国家社会科学基金项目(08BJY007);广西教育厅07年度科研项目(ZQ2007033);广西财经学院08年度科研项目(CY200703)
与发达国家及地区的企业相比较,由于发展中国家及地区企业面临的市场条件、宏观政策环境、体制约束与所要解决的利益冲突均存在着自身的特点,因而其在企业组织形态、演化动力、演化机制及途径等方面也就存在着自身的一系列复杂性与特殊...
关键词：发展中国家 企业组织演化 复杂性 特殊性 自主创新 
企业组织演化及其机理分析被引量：1
《经济问题》2007年第9期57-59,共3页蔡继荣 
重庆市科委软科学项目(CSTC.2006CE6021)
企业组织的演化是企业选择生产组织模式的动态过程的外在体现。在生产组织模式选择模型的基础上建立了企业组织演化的分析模型,对其演化路径进行描述,并通过三个主要阶段的企业组织转换分析了演化机理。
关键词：企业组织 演化路径 演化机理 
发展中国家与地区的企业组织演化论析
《绍兴文理学院学报》2007年第5期99-102,共4页蒋满元 李海宁 
"广西优秀人才资助计划"项目研究成果之一
与发达国家及地区的企业相比较,由于发展中国家及地区企业面临的市场条件、宏观政策环境、体制约束与所要解决的利益冲突均存在着自身的特点,因而其在企业组织形态、演化动力、演化机制及途径等方面也就存在着自身的一系列复杂性与特殊...
关键词：企业组织演化 外溢机制 示范效应 “后福特主义”模式 
企业组织演化和变迁选择
《商业文化》2006年第10X期47-48,共2页赵飞 
关键词：企业组织 内部文化 经典故事 资源外包 寓言故事 无边界组织 产权界定 韦尔奇 三个和尚 职业经理人 
知识和权力的匹配与企业组织演化
《云南财贸学院学报（社会科学版）》2005年第5期101-104,共4页于克信 
云南省软科学项目基金课题成果之一;项目编号为02Z0032
当今知识时代变化趋势对企业组织提出的挑战以及传统企业组织结构存在的缺陷,企业组织中知识分布重心下移,知识与决策权匹配的要求更加明确,企业组织演化的基本要求,认为组织演化的关键环节是管理者角色的转变,特别是高层管理者要由过...
关键词：知识 权力匹配 高层管理者角色 企业组织演化 
企业组织演化理论评析被引量：12
《经济学动态》2004年第8期108-111,共4页邓向荣 
从科斯《企业的性质》(1937)一文发表，已经过去了半个多世纪了，但关于企业组织方方面面的讨论却方兴未艾。综观企业组织发展的历程，有一个问题引起了我们的思考，即在一个基本稳定的经济体制下，企业组织创新的需求是怎样产生的。20...
关键词：企业组织 理论体系 演化经济学 创新 惯例性企业行为 组织效率 利润最大化 
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