专才

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推行“深港澳金融科技师”专才计划的基本思路
《清华金融评论》2019年第5期30-33,共4页何杰 
在深港澳三地推行“深港澳金融科技师”专才计划,是顺应新一轮金融科技发展潮流、支持粵港澳大湾区建设、深化三地人才交流合作的重大举措,也是三地金融业界的一致共识和共同呼声。本文还介绍了“深港澳金融科技师”专才计划的总体目标...
关键词：金融业 港澳 专才 技师 人才发展 科技发展 交流合作 金融科技 
全才和专才,究竟哪一个更厉害?
《人生与伴侣（健康人生）》2017年第8期45-46,共2页彭敏 
M君是个绝顶聪明的人。他无论做什么，几乎都是立竿见影。写诗两个月，就写得像模像样。第一篇小说，就在微博上得到了几十条评论。
关键词：专才 全才 聪明 
澳门专业人才引进:历史、现状与改进被引量：4
《港澳研究》2017年第2期64-73,96,共11页陈志峰 梁俊杰 
本文结合相关文献资料,指出澳门专才引进的必要性,并总结出澳门在三个不同的时间段内,因应社会情况,对专才引进的不同态度。在此基础上,本文从现有专才引进政策及外地生留澳工作两个实际社会议题出发,提出现有政策不利于澳门进行专才引...
关键词：澳门 专才引进 赌权开放 居留权 
畅通高层次人才进入党政机关渠道——厦门自贸片区引进海内外专才的调研报告
《中国人才》2016年第17期16-18,共3页
在引进海内外专才的过程中，面临的最大问题是体制内在用人上有最高薪酬的限制，而一旦薪酬无法突破，对体制外的人才就很难有吸引力。
关键词：高层次人才 党政机关 专才 调研 厦门 吸引力 薪酬 体制 
论现行教育模式的完善与杰出人才的培养
《成才之路》2015年第7期10-11,共2页朱琳 张力 
著名科学家钱学森曾提出一个严肃的问题：为什么我们的学校总是培养不出杰出的人才？社会各界的有识之士也一直在积极地探索这一课题。分析在现行人才培养模式下为什么培养不出杰出人才的原因,提出倡导素质教育、注重全才教育与专才教...
关键词：培养模式 应试教育 素质教育 全才教育 专才教育 
论现行教育模式的完善与杰出人才的培养
《成才之路》2015年第2期38-39,共2页朱琳 张力 
著名科学家钱学森曾提出一个严肃的问题：为什么我们的学校总是培养不出杰出的人才。社会各界的有识之士也一直在积极地探索这一课题。分析在现行人才培养模式下为什么培养不出杰出人才的原因,将应试教育与素质教育相结合、全才教育与...
关键词：培养模式 应试教育 素质教育 全才教育 专才教育 
走出“专才困境”
《中外管理》2014年第9期74-75,共2页李厚霖 
专才的价值是什么?是成为该领域的大师级人物。然而,职场现实却是,很多专才最终走上了管理岗位,大师被扼杀了。人在年轻的时候,尤其是春风得意之时,往往狂妄得自认为天下最牛,特别相信自己的判断而我行我素。摔了几次大跟头后才发现,自...
关键词：专才 困境 职场 
引进台湾高层次人才政策的运行现状及改进——以福建省为例被引量：5
《福建行政学院学报》2013年第5期30-35,共6页张廷君 
福建省软科学研究计划资助项目(2012R0032)
作为海峡两岸交流合作先行区,福建省率先出台了吸引台湾地区高层次人才的一系列政策,这是海峡西岸经济区发挥地缘优势,与其他经济区域人才竞争的重要突破口。通过梳理福建省引进台湾高层次人才政策发展脉络及其与关联政策之间的差异,基...
关键词：台湾地区 高层次人才 台湾专才 人才政策 
漫漫设计路，上下而求索——记设计专才徐晓峰
《浙江工艺美术》2013年第7期42-46,共5页徐娇娇 
青瓷，千年，沉淀出倾城色；青瓷，千年，从涛渊文化中走出，走出古老窑场：从炎炎窑火中走出，走出千峰翠色。
关键词：设计 专才 青瓷 
专才与通才，谁更招人爱？
《销售与管理》2013年第11期106-107,共2页Kellogg 
管理往往需要人们扮演不同的角色，鼓励者、执行者、组织者等等，很多管理者本身就是通才．而我们又恰恰容易被志趣相投的人吸引，与”各色”的专才相比．我们更愿意复制自己。
关键词：通才 专才 管理者 鼓励者 执行者 组织者 
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