对战

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基于团队合作的TMT团队过程对战略决策绩效的影响被引量:2
《技术与创新管理》2018年第4期431-437,449,共8页刘月 葛玉辉 
教育部基金项目"基于团队生命周期的TMT认知演化对决策绩效的影响研究"(17YJA630020);国家软科学研究计划项资助"复杂多变环境下科技型企业高管团队自反性行为对企业绩效的影响机制研究"(2013GXQ4D165);上海市教委科研创新重点项目资助"基于团队自反的TMT认知特征演化对企业绩效的影响研究"(14ZS117);上海市一流学科建设项目(S1201YLXK)
市场竞争和技术创新使得企业处于高度不确定性的内外部环境,高管团队(TMT)如何及时做出有效的战略选择对保持竞争优势显得尤为重要。基于相关文献,提出研究假设,将团队合作划分为任务合作和情感合作2个维度,构建TMT团队过程、团队合作...
关键词:高管团队(TMT) TMT团队过程 团队合作 团队自反性 战略决策绩效 
科技型中小企业TMT互动对战略决策绩效的影响——TMT认知共享的中介作用被引量:4
《技术与创新管理》2017年第6期670-677,共8页赵稳稳 葛玉辉 刘凯 
国家软科学研究计划项目"复杂多变环境下企业高管团队自反性行为对企业绩效的影响机制研究"(2013GXQ4D165);上海市教委科研创新重点项目"基于团队自反的TMT认知特征演化对企业绩效的影响研究"(14ZS117);上海市一流学科建设项目(S1201YLXK);沪江哲社基金重点项目资助(14HJDZ006);教育部人文社科基金项目"基于团队生命周期的TMT认知演化对决策绩效的影响研究"(17YJA630020)
面对人工智能下的信息爆炸时代,科技型中小企业的TMT决策不再是团队内部的"封闭式决策"而是内外互动的"共享决策"。在对相关文献梳理的基础上,将TMT认知共享划分为认知能力共享和认知需要共享2个维度,引入TMT研究并提出理论假设和研究...
关键词:高管团队(TMT) TMT互动 认知能力共享 认知需要共享 战略决策绩效 
TMT关系强度、团队自反性对战略决策绩效的影响被引量:2
《科技进步与对策》2017年第15期141-147,共7页束义明 叶春明 
国家自然科学基金项目(71271138);国家软科学研究计划项目(2013GXQ4D165);上海市一流学科建设项目(S1205YLXK);上海市教委科研创新重点项目(14ZS117);上海理工大学人文社会科学基金项目(16HJSK-YB14)
基于社会网络理论与高管团队(TMT)理论相整合视角,构建TMT关系强度、团队自反性与战略决策绩效关系的理论模型,通过有效样本数据对模型进行实证检验。研究结果表明,TMT强关系对决策质量和决策承诺均产生正向影响;TMT弱关系与决策质量正...
关键词:高管团队 关系强度 团队自反性 战略决策绩效 
新常态下TMT外部团队过程对战略决策绩效的影响——团队自反的调节作用被引量:7
《系统工程》2017年第1期38-45,共8页刘喜怀 
国家社会科学基金资助项目(16BGL105);国家软科学研究计划项目(2013GXQ4D165);上海市教委科研创新重点资助项目(14ZS117);上海市一流学科建设项目(S1201YLXK)
新常态、新型治理机制下,企业的内部、外部利益相关者对战略决策绩效的影响日益显著。基于此,对相关文献进行梳理,在统一的高层梯队框架下对高管团队(TMT)的内涵重新进行精细定位,并引入TMT外部团队过程的概念,提出理论假设和研究框架...
关键词:高管团队(TMT) 外部团队过程 团队自反 战略决策绩效 新常态 
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