新型管理

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国企团委工作与企业创新型管理的相关思考
《现代企业文化》2019年第17期121-121,共1页王龙 
随着我国各类经济、政治体制的不断改革,我国的社会形态发生了极大改变,人们思想观念和传统意识也在不断的产生变化。而在国有企业中,创新型管理则是企业持续发展和不断进步的力量源泉。因此,国企团委工作的中心和重点就是做好职工的思...
关键词：国企 团委工作 企业 创新型管理 
探究国企团委工作与企业创新型管理之借鉴
《现代企业文化》2018年第29期221-222,共2页赵佳宁 
对于任何一个企业建设而言,做好思想政治工作始终是有效贯彻与落实我党方针与相关政策的基础保障.其中,企业团委工作作为实现思想政治工作有效创新与落实的发展基点,在促进企业可持续发展方面发挥出至关重要的作用,必须对其的建设工作...
关键词：国企企业 团委工作 创新型管理 措施 
心理契约在唐钢人力资源管理中的应用
《现代企业文化》2012年第5期111-112,共2页张秀芝 
唐钢正在加速战略转型，向最具竞争力企业，向负责任的国际化强企迈进。唐钢虽然拥有先进的设备，但根本还是靠人。因此。实现由经验型管理向创新型管理转变，需要大批高素质复合型人才来支撑，整个管理团队需要新鲜血液，新的思维方式...
关键词：心理契约 人力资源管理 唐钢 高素质复合型人才 “信息不对称” 创新型管理 青年员工 应用 
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