集体劳动关系

作品数:99被引量:286H指数:10
导出分析报告
相关领域:政治法律经济管理更多>>
相关作者:阎天王黎黎常凯李琪曹绪红更多>>
相关机构:中国人民大学西南财经大学首都经济贸易大学北京大学更多>>
相关期刊:更多>>
相关基金:国家社会科学基金教育部人文社会科学研究基金中国法学会部级法学研究课题福建省高等学校新世纪优秀人才支持计划更多>>
-

检索结果分析

结果分析中...
条 记 录,以下是1-10
视图:
排序:
劳动关系下集体利益争议及其处理机制研究
《梧州学院学报》2023年第1期19-27,共9页邓旭 
国家社会科学基金重大项目(20&ZD165);四川省委重大课题(SCSWZDKT2021153);四川省高等学校人文社会科学重点研究基地——基层司法能力研究中心重点项目(JCSF2018-02);四川省高等学校人文社会科学重点研究基地——新建院校改革与发展研究中心项目(E11301115)。
我国集体劳动争议呈现不断增长的态势,映现出我国劳动关系正在经历从个别劳动关系向集体劳动关系的转型。从集体争议的类型上看,我国集体争议则呈现出从集体权利争议向集体利益争议转变的趋势。然而,对于集体利益争议,当前立法不仅缺乏...
关键词:利益争议 权利争议 集体劳动关系 仲裁制度 劳动法 
新型劳动关系呼唤劳动法典被引量:1
《法治与社会》2021年第7期54-56,共3页陈磊 孙天骄 
"相比于传统朝九晚五的工作,我们上班时间比较弹性,如果想多赚点,可以选择早出晚归.同时,外卖在很大程度上也方便了大家的生活."来自山西的外卖骑手杨某这样描述自己的职业.随着社会的发展、经济结构的调整、互联网技术的革新,劳动方式...
关键词:新型劳动关系 劳动法典 突发公共卫生事件 劳动形态 个别劳动关系 集体劳动关系 灵活就业 朝九晚五 
墨西哥联邦劳动法的变革及启示
《工会理论研究》2021年第3期64-76,共13页杨鹏飞 
长期以来,墨西哥的劳动法一直受到其国内外的批评,被指为造成墨西哥劳动保护状况恶劣的关键原因,也成为墨西哥在国际贸易领域受到美国压力的重要因素。在这一背景下,墨西哥新劳动法出台,保证了美墨加协定在三国的顺利获批和生效,受到世...
关键词:墨西哥 联邦劳动法 集体劳动关系 启示 
劳动关系作为法律关系:兼论劳动法学研究的范式转换被引量:12
《中国人力资源开发》2021年第4期82-93,共12页沈建峰 
国家社科基金专项重大课题(19VHJ017)。
劳动关系和劳动法律关系区分的理论更多是法外视角研究劳动关系问题的结果。法律调整社会关系或劳动关系并非是指存在先在的供法律调整的社会关系,而是指法律通过规范人的行为在当事人之间产生法律关系,该法律关系是社会关系的特殊形式...
关键词:劳动关系 法律关系 社会关系 集体劳动关系 事实劳动关系 
规制研究与集体劳动关系法学的交汇——以美国为样本的观察被引量:3
《环球法律评论》2021年第2期164-176,共13页阎天 
作者主持的2016年度北京市社会科学基金项目“供给侧结构性改革中的劳动法问题研究”(16FXC024)的研究成果
规制研究与部门法学之间在过去数十年间发生了广泛的对话和互构,美国集体劳动关系法学是研究这一学科交汇现象的合适样本。规制研究与美国集体劳动关系法学的交汇经历了全面疏离和有限接触两个阶段,两个学科在第一阶段相互疏远,在第二...
关键词:规制 回应型规制 劳动法 美国集体劳动关系法 
中日劳动法规视角下职业球员的劳动者属性
《上海体育学院学报》2020年第6期40-46,共7页娜鹤雅 仲琦 
2016年人力资源和社会保障部等部门联合发布的《关于加强和改进职业足球俱乐部劳动保障管理的意见》肯定了职业球员适用《劳动法》,但该意见对全盘适用抑或选择性适用《劳动法》、个别劳动关系法与集体劳动关系法适用范围是否一致等问...
关键词:职业球员 劳动者属性 劳动法 日本劳动法规 个别劳动关系法 集体劳动关系法 
集体劳动关系法律调整的国际背景与中国应对——兼评《集体劳动关系法律实证研究——以集体协商为例》被引量:3
《西华大学学报(哲学社会科学版)》2019年第6期25-29,共5页章群 
国家社科基金项目“中国特色工资集体协商立法问题研究”(项目号:19CFX070);四川省社科基金项目“新时代背景下四川省集体协商实证研究(2014-2018)”(项目号:SC18C039)
新经济下集体劳动关系主体力量的变化和用工关系的改变,使集体劳动关系法律调整在全球范围内面临着挑战。集体协商秉承以人民为中心的理念,坚持“党委领导、政府主导、工会力推、各方协同、职工参与”,是应对集体劳动关系法律调整的中...
关键词:集体劳动关系 集体协商 法律调整 
《西华大学学报(哲学社会科学版)》2019年总目次
《西华大学学报(哲学社会科学版)》2019年第6期114-116,共3页
关键词:大学学报 哲学社会科学 集体劳动关系 《西华大学学报(哲学社会科学版)》 
南非中资企业劳动法律风险防范与化解——以南非集体劳动关系的法律规制为中心被引量:2
《陕西师范大学学报(哲学社会科学版)》2019年第5期17-27,共11页穆随心 
国家社会科学基金项目“供给侧结构性改革视阈下我国职业培训法律问题研究”(18BFX194)
是否以集体劳动关系作为劳动法规制重心乃是中外劳动法最为显著的区别之一,由此衍生出的法律规范构造差异成为扩大国内企业投资地域半径的一道屏障。厘清劳动法生成逻辑非同质化,捡拾与萃取以集体劳动关系为规制重心的南非劳动法律规范...
关键词:劳动法 集体劳动关系 南非 法律规制 风险防范 
论中国特色劳动关系的特征与走向被引量:8
《理论探讨》2019年第4期55-59,共5页杨成湘 
国家社会科学基金项目“新常态下的企业劳动关系冲突调节方式研究”(15BJY028)阶段性成果
中国特色劳动关系是社会主义性质的劳动关系,从类型上来说属于政府主导型劳动关系。同西方发达市场经济国家相比,中国特色劳动关系的特征主要表现在劳动关系协调中的作用发挥、劳动关系协调的逻辑基础、市场化劳动关系的变迁过程、劳动...
关键词:中国特色劳动关系 劳动关系市场化 个别劳动关系 集体劳动关系 
检索报告 对象比较 聚类工具 使用帮助 返回顶部