大学后勤

作品数:136被引量:90H指数:4
导出分析报告
相关领域:文化科学更多>>
相关作者:冉楠高海滨王艳张凤昌杜希民更多>>
相关机构:清华大学兰州大学海淀走读大学电子科技大学更多>>
相关期刊:更多>>
-

检索结果分析

结果分析中...
条 记 录,以下是1-10
视图:
排序:
基于高校后勤服务热线的问题分析与对策研究——以中南大学后勤服务热线为例
《高校后勤研究》2024年第11期30-32,35,共4页刘友 
高校后勤服务热线是面向全校师生员工提供后勤服务的重要途径,也是师生对后勤工作提出相关诉求的渠道。本文通过对高校后勤服务热线运行中存在的问题进行分析,并以中南大学后勤服务热线为例,从创建热线综合服务平台、健全热线工作机制...
关键词:高校 后勤服务热线 信息化 机制 员工素质 
做好高校后勤宣传思想工作的探索与实践——以清华大学后勤为例
《高校后勤研究》2024年第10期56-58,共3页孙晶 
后勤工作作为一流大学建设的重要组成部分,如何做好新形势下高校后勤宣传思想工作有特殊重要意义。清华大学后勤不断探索和实践高校宣传思想工作的特色路径,在校级宣传平台设立“清华园的守望者”专栏,策划制作不同主题系列微电影宣传片...
关键词:高校后勤 宣传思想 育人 
高校党风廉政制度建设研究——以清华大学后勤党委为例
《办公室业务》2024年第18期3-5,共3页孙晶 高海滨 
高校后勤由于其特殊的工作职能,在高校党风廉政工作中一直备受关注。文章以清华大学后勤党委为例,围绕高校后勤全面从严治党、党风廉政建设工作问题,探索进一步落实高校后勤党委全面从严治党主体责任和后勤纪委监督责任,规范工作,提出...
关键词:党风廉政 制度建设 高校后勤 
“家文化”视角下的高校后勤文化建设研究——以宁波大学后勤家文化建设为例
《高校后勤研究》2024年第6期60-65,共6页邓建平 戎璐斌 
“家文化”理念蕴含着丰富的时代内涵,在融入高校后勤文化建设过程中发挥着价值指引、凝聚人心、创造和谐的重要作用。本文立足宁波大学后勤“家文化”建设实践,构建“1486”家文化建设体系,不断推进校园精神文化、行为文化、物质文化...
关键词:家文化 高校后勤 文化建设 
党建引领 团结协作 为建设世界一流大学提供坚实保障——北京大学后勤系统改革发展纪实
《高校后勤研究》2024年第4期I0001-I0001,F0002,F0003,共3页
北京大学创立于1898年,初名京师大学堂,是中国近现代第一所国立综合性大学。1912年改名为北京大学。长期以来,北京大学始终与祖国和人民共命运,与时代和社会同前进,为中国革命、建设、改革事业做出了重要贡献。
关键词:京师大学堂 综合性大学 后勤系统 北京大学 团结协作 党建引领 建设世界一流大学 中国近现代 
坚持党建引领 推进一流建设——浙江大学后勤集团改革发展纪实
《高校后勤研究》2024年第1期I0001-I0001,F0002,F0003,F0004,共4页
浙江大学后勤集团(杭州浙大同力后勤集团有限公司)成立于1999年1月,注册资金8000万元,是浙江大学所属功能性后勤服务企业,承担着保障学校、服务师生的重要职责,奋进在参与竞争、拓展市场的社会领域,现有员工1万余人,业务范围涵盖餐饮、...
关键词:高校后勤改革 后勤集团 高校后勤服务 高校后勤社会化改革 双一流 办学实际 服务保障体系 同频共振 
精细化管理在大学后勤管理中的应用探讨
《中国科技经济新闻数据库 教育》2023年第12期129-132,共4页王浩 
随着大学规模的不断扩大和多元化的服务需求增加,传统的大学后勤管理方式面临许多挑战,如资源浪费、缺乏综合规划等。越来越多的大学开始关注精细化管理的应用。本文首先了解了大学后勤精细化管理的特点和意义,接着进一步研究了当前大...
关键词:精细化管理 大学后勤 应用 问题 策略 
高校后勤“三全育人”工作的实践探索——以清华大学后勤为例被引量:1
《高校后勤研究》2023年第10期60-61,84,共3页赵影 吴玉尧 
大学生的吃、住、行、学离不开学校后勤服务保障,其在校大部分时间要与后勤职工、与后勤服务产生联系,后勤作为高校管理体系的组成部分,承担着重要的育人职责。清华大学后勤不断探讨“三全育人”与后勤工作的关系,研究后勤“三全育人”...
关键词:高校后勤 三全育人 立德树人 
后勤现代化管理中的信息孤岛及应对探索——以北京H大学后勤管理应用为例
《高校后勤研究》2023年第7期38-41,共4页李建华 张璋 
互联网技术的发展使全社会信息互联互通迈入了新的发展阶段。高校作为科研创新的排头兵,无论教学还是后勤保障,都逐步纳入了各种信息化管理手段。新冠病毒疫情的持续,对传统的高校后勤管理提出了创新要求。以往的以人为主、各部门分布...
关键词:信息化 信息孤岛 信息平台 
大学后勤文化建设的路径与效果研究——以山东科技大学为例
《高校后勤研究》2023年第2期40-44,共5页张建英 
大学后勤文化是大学校园文化的重要组成部分,是在后勤部门运行管理实践中形成的物质文化、精神文化、制度文化和行为文化的综合且特有的文化。它围绕后勤服务保障特性,是后勤员工普遍认同和共同遵循的价值观念、团体意识、工作作风、行...
关键词:大学后勤 文化建设 路径与效果研究 
检索报告 对象比较 聚类工具 使用帮助 返回顶部