成长绩效

作品数：186被引量：1047H指数：17
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农业品牌参与能提升新农人创业成长绩效吗?
《中国农业大学学报》2025年第2期267-279,共13页李练军 
国家自然科学基金地区项目(72063016);教育部人文社科规划项目(20YJA630032)。
为厘清农业品牌参与促进新农人创业成长绩效的作用机理,基于江西、河南、安徽3个农业大省的512户新农人创业实地调查数据,运用回归分析方法和中介效应模型,考察农业品牌参与对新农人创业成长绩效的影响、调节及中介效应,进一步采用倾向...
关键词：农业品牌参与 新农人创业 成长绩效 倾向匹配得分(PSM) 
初创型工业互联网平台服务商的成长因素探析
《现代工业经济和信息化》2025年第2期57-59,共3页王雷 陈凡 张松岚 
深入探讨了初创型工业互联网平台服务商的成长因素,结合现有文献与实证研究,从内生和外生两个维度全面分析了影响服务商成长绩效的关键因素。研究结果表明,企业家能力、人力资源管理能力、创新能力、平台推广能力、产品(服务)价值等内...
关键词：初创型工业互联网平台服务商 成长因素 内生因素 外生因素 成长绩效 
环境驱动的关键能力、商业模式变化类型及交互对创业企业成长绩效的影响
《研究与发展管理》2024年第6期84-98,共15页黄山 胡光明 陈露露 晋琳琳 
国家社会科学基金一般项目“战略认知与行为视角下创业企业商业模式、关键能力的共演动因和机制研究”(20BGL060)。
现有研究主要沿着两条独立路径考察“环境—商业模式/组织能力创新—绩效”的关系,对创业企业经营实践中面临的“何时、如何调整企业关键能力和商业模式的管理活动及二者匹配”问题,没有给予足够关注和研究。本文基于理论推导提出假设,...
关键词：环境不确定性感知 关键能力利用/探索 商业模式渐进式/激进式变化 协同效应 
非沉淀性冗余资源、吸收能力与企业成长绩效——来自中国创业板的经验证据
《新余学院学报》2024年第6期10-19,共10页欧绍华 刘静 
湖南省社会科学成果评审委员会项目“创业失败归因对再创业意愿的影响研究”(XSP2023GLC078)。
非沉淀性冗余资源的储量与企业成长绩效有密切关系,非沉淀性冗余资源过少或过多对企业成长绩效的影响截然不同。基于资源基础理论和吸收能力理论,利用2018-2022年中国创业板的面板数据,构建以非沉淀性冗余资源-企业成长绩效为基础、吸...
关键词：非沉淀性冗余资源 吸收能力 企业成长绩效 
借势生财还是深度共创?创业生态系统中新创企业成长绩效组态研究
《科技进步与对策》2024年第22期109-118,共10页杜晶晶 胡美琳 郝喜玲 王涛 
国家自然科学基金项目(72002002,72072001);安徽省自然科学基金项目(2408085MG186);安徽财经大学研究生科研创新基金项目(ACYC2022078)。
随着创业生态系统逐渐成为新创企业创业的重要基础设施,如何有效利用生态系统资源成为其成长道路上的主要挑战。基于资源编排理论与战略匹配理论,采用fsQCA研究方法对创业园区、孵化器内27家示范企业一手访谈调查数据进行分析,从组态视...
关键词：创业生态系统 新创企业成长绩效 资源编排 战略匹配理论 
高职院校“双师型”教师成长绩效评价体系构建研究被引量：1
《工业技术与职业教育》2024年第5期101-105,共5页辜羽洁 
2023年度江西省教育科学“十四五”规划课题“基于胜任力视角的高职‘双师型’教师成长机制及绩效评价研究”(课题编号:23GZYB110),主持人辜羽洁。
基于国家颁布的相关政策文件,构建一套系统科学、可持续改善的高职院校“双师型”教师成长绩效评价体系。在指标选定过程中,充分参考了已出台文件和有关文献,运用层次分析法对专家学者的评分进行验证,该体系为高职院校教师队伍建设提供...
关键词：“双师型”教师 绩效评价体系 层次分析法 
战略创业、数字双元能力与新创企业成长绩效
《电子商务评论》2024年第3期6588-6597,共10页彭学兵 王梦亭 刘玥伶 
战略创业的有效实施使企业在寻找机会和谋取利益的行为之间建立一种平衡,进而对企业成长产生积极影响。本文从战略创业和动态能力视角出发,揭示在数字双元能力的中介作用下,战略创业对新创企业成长的影响路径。本文利用319份企业有效问...
关键词：战略创业 新创成长绩效 层次回归分析法 结构方程模型 数字双元能力 
产学研联盟组合模式重复度对科技型中小企业成长绩效的影响
《中国科技论坛》2024年第9期90-100,共11页张羽飞 许龙 封雪韵 李伟红 
国家社会科学基金青年项目“科技领军企业组建产学研创新联合体突破关键核心技术的模式与机制研究”(2023CGL007);河北省自然科学基金青年项目“链主企业牵头组建创新联合体提升产业链韧性的模式、机制与政策研究”(G2024207014);河北省教育厅科学研究项目资助“领军企业牵头组建产学研深度融合创新联合体提升自主创新能力的机制研究”(BJS2024054)。
当前,科技型中小企业构建产学研联盟组合已成为常态现象,焦点企业在其中所采取的产学研联盟模式呈现出较明显的重复性特征,但学术界对此新现象缺乏足够探讨。本文引入中国独特的文化与信任两维度非正式制度情境因素作为调节变量,利用201...
关键词：产学研联盟组合 模式重复度 科技型中小企业 企业成长 非正式制度情境 
创新生态系统视域下组织韧性对企业生存与成长的影响机制研究
《科学学与科学技术管理》2024年第8期17-34,共18页许冠南 王彦萌 周源 
国家自然科学基金项目(72272017,L2224047);国家社会科学基金重点项目(22AZD125);北京市社会科学基金重点项目(22GLA012);北京邮电大学“双一流”建设学科交叉团队项目(2023SYLTD11)。
百年未有之大变局下,组织韧性议题越来越成为热点。创新生态系统中组织间网络联结是构成韧性的关键要素,但现有研究对多主体交互复杂的竞合互动与依存关系带来的组织韧性关注不足。研究结合创新生态系统理论和战略竞合理论,基于企业所...
关键词：创新生态系统 组织韧性 生存绩效 成长绩效 
CEO开放性、动态能力与创业企业成长绩效
《财会月刊》2024年第8期42-49,共8页李武威 刘洋豪 
国家社会科学基金一般项目(项目编号:17BGL041);国家自然科学基金面上项目(项目编号:72072139);湖北省高等学校哲学社会科学研究重点项目(项目编号:21D046);河南省软科学研究计划项目(项目编号:222400410576)。
基于高层梯队理论和动态能力理论,以2010~2020年我国创业板上市公司数据为研究样本,实证分析CEO开放性对创业企业成长绩效的影响,并探讨动态能力对二者关系的中介作用以及高管团队结构特征(高管团队任务型断裂带、CEO-TMT权力距离)的调...
关键词：CEO开放性 动态能力 成长绩效 高管团队结构特征 
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