朱敏

作品数：47被引量：392H指数：10
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发文主题：企业家口碑网络口碑国有企业实证研究更多>>
发文领域：经济管理社会学政治法律文化科学更多>>
发文期刊：《上海经济研究》《商场现代化》《宏观经济研究》《当代经济科学》更多>>
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制度环境、组织合法性与农民工新创企业成长——基于武陵山片区和罗霄山片区两个特困地区的调研分析被引量：7
《西部论坛》2017年第4期37-47,共11页袁明达 朱敏 
国家社会科学基金青年项目(16CGL009)
基于武陵山片区和罗霄山片区两个国家级集中连片特殊困难地区407家农民工新创企业的调查数据,考察特困地区制度环境、组织合法性对农民工新创企业成长的影响及作用机制,结果表明:特困地区制度环境的3个维度(规制环境、认知环境和规范环...
关键词：制度环境 组织合法性 企业成长 农民工创业 返乡创业 新创企业 特困地区 
基层农业技术推广体系信息服务能力实证研究--基于不同类型农户视角被引量：5
《经济体制改革》2016年第4期70-76,共7页袁明达 朱敏 
国家社会科学基金青年项目“连片特困地区制度环境对农民工新创企业成长的影响研究”(16CGL009)
本文基于川、湘两省农户调查数据,从市场意识和科技意识两个维度将被调查农户分为市场型、创新型、技术型、传统型和服务型5类,构建了5种类型农户与基层农业技术推广体系信息服务方式、内容、态度、效果及能力间关系的概念模型,并运用...
关键词：基层农技推广体系 信息服务能力 农户类型 结构方程模型 
企业技术创新与企业经济绩效关系的探析被引量：5
《工业技术经济》2016年第1期55-62,共8页蒋天旭 朱敏 
国家自然科学基金资助项目"劳动资本化:企业家及其他创新劳动激励模式探索(2005)"(项目编号:70472081)
本文以总资产收益率和净资产收益率作为反映企业经济绩效的因变量,以研发密度、技术人员比率、资本支出率和专利作为反映企业技术创新的自变量,同时选用控制变量资产负债率(Debt)和企业规模(Size)进行回归估计,得出如下结论:企业研发密...
关键词：企业技术创新 经济绩效 正相关 研发密度 技术人员比率 专利授权数 
民族地区返乡农民工创业意愿影响因素分析——基于湖南西部的调查数据被引量：4
《中国劳动》2015年第24期40-44,共5页袁明达 朱敏 
2013年度中央高校基本科研业务费博士研究生科研课题;批准号:JBK1307143
本文以地处湖南西部的湘西州为例,基于对湘西州七县一市共400位返乡农民工的调查数据,从个体、政府及社会三个层面就返乡农民工创业意愿的影响因素进行了分析。结果表明:个体因素方面,返乡农民工中男性的创业意愿明显高于女性,年龄因素...
关键词：民族地区 返乡农民工 创业意愿 影响因素 
战略管理视角下的企业家创新劳动绩效评价
《中国劳动》2015年第6X期83-86,共4页朱敏 侯波 
2014年度中央高校基本科研业务费博士生课题:内部控制质量对公司绩效与高管薪酬的传导效应研究(项目编号JBK1407061)
按照熊彼得的观点,企业家的创新劳动是产生企业增量价值的源动力。因此,从战略管理视角出发,研究如何具体实施企业家创新劳动绩效评价问题,不仅能够提高企业的核心竞争优势,推动企业战略目标的实现,更为重要的是,它将更有助于激发企业...
关键词：战略管理 企业家创新劳动 绩效评价 
国内农业技术推广体系研究述评与展望被引量：10
《技术经济与管理研究》2015年第4期104-108,共5页袁明达 朱敏 
中央高校基本科研业务费资助项目(JBK1307143)
农业技术推广体系是实现我国农业现代化的关键环节。如何推进农业技术推广体系的改革与创新及进一步提升农业技术推广体系的服务能力,这是当前我国"三农"问题研究中的一个热点。文章在系统查阅改革开放以来国内代表性文献的基础上,从定...
关键词：农业技术 农业推广 农业科技 资源管理 
休眠品牌与企业品牌融合的作用机理研究被引量：5
《管理评论》2014年第12期56-67,99,共13页林雅军 朱敏 谭武斌 
教育部2013年度人文社会科学研究规划基金项目(13YJA630051);重庆市教委2012年度科学技术研究项目(KJ121102)
本文旨在市场观察和透析已有文献关于休眠品牌激活对策的研究基础上,采用规范化的实证研究方法,切入国际研究的前沿,利用心理学的线索理论,还原探索了休眠品牌在消失后的品牌权益的线索遗留状态,并拓展了营销学的"激活域"理论,创建了休...
关键词：休眠品牌 激活域 品牌权益遗留线索 作用机理 
知识与规则标度的组织结构、个体行为与企业绩效被引量：6
《管理学报》2013年第9期1345-1351,共7页张晓东 朱占峰 朱敏 
国家自然科学基金资助项目(70472081);宁波软科学资助项目(2012A10018);宁波工程学院科研启动基金资助项目(2012)
用知识与规则标度的企业组织结构,考察了不同知识能力与规则密度下组织结构的形态,从价值性与适应性2个维度对个体行为展开分析,构建了组织结构对个体行为与企业绩效的影响模型并展开实证研究。研究表明,建设智慧型组织对于优化个体行...
关键词：知识管理 规则管理 个体行为 企业绩效 智慧组织 
激励、同事态度和个人文化对知识共享的影响被引量：11
《科研管理》2012年第10期97-105,共9页张晓东 朱敏 
国家自然科学基金项目:消费者口碑传播--理论模型构建与实证研究(编号70771092);2008.01-2012.12
知识共享有利于促进企业员工知识更新与创新,提升企业竞争力,增加企业绩效。过去关于知识共享的研究很多是借助于信息技术的应用与支撑来开展,现在人们逐渐认识到知识共享是一个复杂的管理系统。本文选取了激励机制、同事态度与个人文...
关键词：知识管理 知识共享 激励 个人文化 同事态度 
规则管理与组织变革综述被引量：3
《工业技术经济》2012年第9期152-160,共9页张晓东 朱占峰 朱敏 
国家自然科学基金项目"劳动资本化:企业家及其他创新劳动激励模式探索"(项目编号:70472081);2012年宁波工程学院科研启动资助项目"知识与规则视角的组织结构对个体行为与企业绩效影响的理论模型与实证分析"的研究成果
规则管理是目前管理的主要方法,当规则的成本相对于收益太高时,这种规则便难以具备持久的稳定性,必须实时的进行组织变革,规则管理与组织变革是相互伴随的。本文明确了规则管理与组织变革之间的关系,界定了规则、规则管理与组织变革的定...
关键词：规则 规则管理 组织变革 变革模型 
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