李翠霞

作品数：1被引量：3H指数：1
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供职机构：河北医科大学第四临床医学院更多>>
发文主题：创造力薪酬设计薪酬激励薪酬管理现代管理更多>>
发文领域：医药卫生更多>>
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薪酬管理在医院中的激励作用被引量：3
《中国卫生人才》2005年第4期46-47,共2页李翠霞 郭永红 秦健 
一、薪酬激励的作用 激励机制是人力资源管理的核心，对提高员工的积极性、主动性、创造性，对于实现组织目标至关重要。现代管理研究发现，在缺乏科学、有效激励的情况下，人的潜能只能发挥20％～30％，科学有效的激励机制能让员工把...
关键词：激励作用 薪酬管理 医院 人力资源管理 激励机制 薪酬激励 研究发现 现代管理 有效激励 激励手段 薪酬设计 积极性 员工 主动性 创造性 科学 创造力 
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