王妍平

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湖北省卫生职业教育的现状与思考
《中华医学教育杂志》2010年第5期673-676,共4页周森林 刘文俊 向红玲 王芸 周发贵 廖福义 汪翔 段新文 柯连安 雷良蓉 孟林 王妍平 
本文通过对湖北省卫生职业教育现状的调查,分析了湖北省卫生职业教育发展中存在的问题,例如,部分学校执行教学计划有随意性、实习基地难以满足教育需求、人才培养与市场需求严重不平衡等;提出了七个方面的思考与建议:合理制定区域规划...
关键词:卫生职业教育 现状 调查 思考 
人才流动推进武汉城市圈卫生专业技术人才队伍建设的分析被引量:2
《医学与社会》2009年第7期23-25,共3页汪孔亮 张亮 闫磊磊 李伯阳 王子伟 王芸 王妍平 
卫技人才流动是城市圈建设的必然要求。影响卫技人才流动的三大因素分别是个体、组织和社会。政府应制定卫技人才流动规范,指导卫生机构与卫技人员合理合法流动;制定各种扶持政策,引导卫技人才向基层卫生机构流动;建立城市圈各城市卫技...
关键词:人才流动 城市圈 卫生专业技术人才 
对建立我国医院信息主管制度的思考被引量:1
《中国卫生质量管理》2006年第6期17-19,共3页王妍平 刘智勇 赵莉丽 
卫生部专项科研基金资助编号:WKJ2005-03-004
随着信息化在医药卫生领域应用的深入,迫切需要在医院建立信息主管制度(CIO制度)。文章简单介绍了CIO制度在国内外的发展现状、建立CIO制度的必要性以及目前建立CIO制度面临的一些主要难题,对如何在我国建立医院信息主管制度进行了初步...
关键词:信息主管 信息主管制度 信息管理 医院管理 
医院员工信息素质现状的调查研究被引量:8
《中国卫生质量管理》2006年第6期8-11,共4页王妍平 黄娟娟 
卫生部专项科研基金资助编号:WKJ2005-03-004
通过对全国25余所大中型综合性医院员工信息素质的问卷调查,了解医院员工信息素质的现状及员工对医院信息化建设的知晓情况,并对当前我国医院员工信息素质方面存在的不足及影响因素进行分析,提出今后医院员工信息素质教育的重点及方向。
关键词:医院员工 信息素质 医院信息系统 
修正达尔文理论是发展科学,不是反对科学
《卫生软科学》2005年第6期388-390,共3页王妍平 金新政 
ID运动没有全盘的否定达尔文主义,也不否定进化现象的存在,而是批评达尔文及其追随者把自然选择和随机突变作为进化现象最主要的、甚至唯一的根源。实践是检验真理的标准,在化石发现和科学研究的证据面前纠正错误是在发展科学,而固步自...
关键词:智能设计 达尔文主义 自然选择 随机突变 
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