杨俊

作品数：5被引量：3H指数：1
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供职机构：中国石化集团更多>>
发文主题：工程投资审计内部审计选拔干部队伍建设国有企业更多>>
发文领域：经济管理政治法律社会学更多>>
发文期刊：《审计文摘》《江汉石油职工大学学报》《领导科学》《中国内部审计》更多>>
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瑞士奶酪模型在石化企业工程投资审计中的应用研究——基于风险识别与应对的视角
《审计文摘》2023年第5期130-134,共5页黄久芮 杨俊 
时代之变和世纪疫情相互叠加影响下,我国经济发展面临需求收缩、供给冲击、预期转弱三重压力,能源行业发展环境也发生了前所未有的深刻变化。石化行业作为国民经济的重要支柱,必须统筹安全与发展,正确处理好稳增长和防风险的关系。内部...
关键词：我国经济发展 供给冲击 石化企业 稳增长 瑞士奶酪模型 风险防范 石化行业 内部审计工作 
瑞士奶酪模型在石化企业工程投资审计中的应用研究——基于风险识别与应对的视角被引量：2
《中国内部审计》2023年第3期4-10,共7页黄久芮 杨俊 
石化行业是国民经济的重要支柱,工程投资是保证石化企业高质量发展的基础,在新形势下做好工程投资风险识别与应对,是石化企业内部审计的重要使命和职责。本文基于对石化企业工程投资审计的实践应用与分析研究,提出了瑞士奶酪模型在石化...
关键词：瑞士奶酪模型 工程投资审计 风险识别与应对 内部审计 
完善基层党建共建工作的实践与思考
《江汉石油职工大学学报》2020年第4期66-68,共3页杨俊 
江汉油田外部工区围绕油气田高效开发,以党建共建为纽带,整合党建资源,集聚工作合力,推动了党建工作与中心工作的相融共进和全面提升,取得了一定成效。要进一步做好江汉油田外部工区基层党建共建工作,就要坚持目标导向,抓好顶层设计;坚...
关键词：江汉油田 党建共建工作 基层党建工作 五联模式 
国有企业年轻干部工作困局及破解方略被引量：1
《领导科学》2020年第14期99-101,共3页杨俊 
国有企业年轻干部工作存在的突出问题,主要表现为无为状态、突击心理、权宜思想和粗放模式。破解困局,应着力于"识",以共识统领思想、明确导向、指导行动;着力于"早",做到早规划、早储备、早培养,为干部队伍建设提供"源头活水";着力于"...
关键词：国有企业 年轻干部工作 干部队伍建设 培养 选拔 
对新形势下完善企业干部考核评价机制的思考
《江汉石油职工大学学报》2010年第1期3-5,8,共4页杨俊 
完善企业干部考核评价机制,要树立科学发展的理念,坚持正确的评价原则,科学质量考核评价指标,采取科学的考核评价方法,加强考核结果的应用,完善考评监督机制,为企业发展提供组织保证。
关键词：企业干部 考核评价机制 思考 
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