国家自然科学基金(71102087)

作品数:14被引量:38H指数:4
导出分析报告
相关作者:宫淑燕王晶李正锋叶金福牛振喜更多>>
相关机构:西北工业大学陕西理工大学中国石油长庆油田公司更多>>
相关期刊:《科技进步与对策》《西安工业大学学报》《情报科学》《西北工业大学学报(社会科学版)》更多>>
相关主题:新生代自我认同产业集群新生代员工可持续竞争优势更多>>
相关领域:经济管理社会学文化科学自动化与计算机技术更多>>
-

检索结果分析

结果分析中...
条 记 录,以下是1-10
视图:
排序:
模糊信息下战略性新兴产业评价模型构建及应用被引量:1
《统计与决策》2015年第10期81-83,共3页张丽 
国家自然科学基金资助项目(71102087);西北工业大学人文社科与管理振兴基金资助项目(RW201215)
文章在分析战略性新兴产业影响因素的基础上,针对战略性新兴产业评价中存在的不确定性影响因素,基于模糊数和遗传算法等智能算法,构建了群组专家参与评价情况下的智能驱动下的战略性新兴产业评价体系和评价方法。最后通过对某地区某战...
关键词:战略性新兴产业 评价 模糊数 遗传算法 
农村劳动力迁移对经济影响模型分析被引量:3
《计算机仿真》2015年第2期227-230,331,共5页张丽 
国家自然科学基金项目(71102087);陕西省软科学项目(2013KRM02-01);西北工业大学人文社科与管理振兴基金项目(RW201215)
在农村劳动力迁移对经济影响评估的研究中,农村劳动力迁移的影响分析,有助于更好的政策调整。农村劳动力的迁移对本地经济的影响是一个长期的,多角度、多因素影响的过程。不同年龄、不同学历、不同时间的迁移条件都会对当地经济形成非...
关键词:农村劳动力 迁移 经济影响 
中国情景下企业新生代知识员工自我认同测度研究被引量:7
《科技进步与对策》2014年第20期145-150,共6页宫淑燕 牛振喜 
国家自然科学基金项目(71102087);陕西省软科学研究计划项目(2012krm);西北工业大学人文社科振兴基金项目(2014)
员工自我认同是近几年新兴的研究议题,关于自我认同测度,现有文献缺乏以大规模数据调研为基础开发自我认同测度量表的相关研究。研究了中国情境下自我认同的测度,从认知理论和交换理论的视角剖析了员工自我认同的内涵,构建了自我认同的...
关键词:新生代员工 知识员工 自我认同 
航空制造业集群的特征、结构及演进被引量:1
《西北工业大学学报(社会科学版)》2014年第2期65-70,88,共7页李慧 
国家自然科学基金项目(71102087);教育部人文社会科学研究一般项目(11YJCZH082);陕西省自然科学基础研究计划项目(2012JQ9001);西北工业大学人文社科与管理振兴基金项目(RW201320)
基于航空制造业集群的概念内涵,归纳提炼了航空制造业集群的特征,构建了航空制造业集群的立体化、开放化、异质性、交互式和动态化的网络结构。在此基础上,系统分析了航空制造业集群良性演进的条件和演进趋势,并从产业集群内外部知识网...
关键词:航空制造业集群 网络结构 核心企业 集群演进 
土地市场与房地产价格指数的理论模型和实用方法被引量:2
《统计与决策》2014年第7期26-29,共4页李根 
国家自然科学基金青年基金项目(51108364);国家自然科学基金资助项目(71102087);2013年陕西理工学院校级科研基金资助项目(SLgky13-36)
结合国外在编制土地市场和房地产价格指数的实践,文章对特征价格法、重复销售法、混合模型法以及销售价格评估法这四类常用的指标编制方法进行了对比分析。同时,通过对现阶段我国主要城市建筑土地市场和房地产价格指数的考察,发现:我国...
关键词:土地价格指数 房地产价格指数 城市土地市场 
企业合作研发中的机会主义行为及其治理机制设计被引量:5
《世界科技研究与发展》2014年第1期42-47,共6页李正锋 叶金福 
国家自然科学基金(71102087);教育部人文社科基金青年项目(13YJC630085)资助
合作研发可以快速、低成本、低风险获得研发所需资源,已成为企业在新产品开发和技术创新时普遍选择的策略。但企业的机会主义行为增加了合作关系的复杂性,破坏了合作研发的健康发展。本文基于非正式的自我约束机制和正式的制度约束机制...
关键词:合作研发 机会主义行为 治理机制 
基于生态位理论的知识管理与可持续竞争优势关系研究被引量:7
《情报科学》2014年第1期54-57,67,共5页李正锋 叶金福 蔡建峰 
国家自然科学基金项目(71102087);教育部人文社科基金项目(13YJC630085)
基于生态位理论,在对知识管理和可持续竞争优势内涵进行界定和分析的基础上,提出了知识管理与可持续竞争优势的逻辑关系模型。首先分析了知识管理基础平台与知识管理能力之间的相互关系,进而详细探讨了知识管理对构建可持续竞争优势的...
关键词:生态位理论 知识管理 知识管理能力 可持续竞争优势 
基于系统动力学的城市吸纳农民工容量仿真研究
《统计与决策》2013年第12期57-59,共3页王晶 
国家自然科学基金资助项目(71102087)
文章构建了一个城市吸纳农民工容量的系统动力学模型,从社会子系统、资源子系统、环境子系统、经济子系统和人口子系统等相关方面对城市吸纳农民工容量的能力进行分析,最后针对几种不同参数的调整方案对模型进行了仿真模拟。
关键词:系统动力学 农民工 仿真 
集群核心企业外向型知识吸收能力测量研究
《管理学报》2013年第5期761-767,共7页李慧 
国家自然科学基金资助项目(71102087);教育部人文社会科学研究资助项目(11YJCZH082);西北工业大学人文社科与管理振兴基金项目(RW201103);陕西省自然科学基础研究计划资助项目(2012JQ9001)
以复杂产品制造业为例,从过程观视角基于异质性、开放性和动态性深入剖析了集群核心企业外向型知识吸收能力的概念内涵及体系构成。设计开发了相应的研究量表,并对通过问卷形式收集的数据进行了信度及效度检验。研究结果不仅能够为后续...
关键词:集群核心企业 外向型知识吸收能力 测量 研究量表 
基于自我认同理论的新生代员工管理研究展望被引量:3
《青海社会科学》2013年第2期118-120,共3页牛振喜 宫淑燕 
国家自然科学基金资助项目(71102087);陕西省软科学研究计划项目(2012krm);西北工业大学人文社科振兴基金项目(201213)
本文针对新生代员工面临的自我认同困境,通过对自我认同理论进行回顾和评述,从本我与客我、理想我与现实我、自我与我们三个方面分析新生代员工自我认同现状,提出基于自我认同视角新生代员工管理研究的未来重点与走向。
关键词:新生代 员工 自我认同 管理 
检索报告 对象比较 聚类工具 使用帮助 返回顶部