指数化股票期权

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指数化股票期权的平方套期保值研究
《现代管理科学》2011年第3期25-27,共3页郭建华 肖庆宪 
上海市哲学社会科学规划项目(2009BJB001);上海市重点学科建设资助项目(S30501)
不同于具有固定执行价格的一般欧式期权,把市场指数作为参照基准,将欧式指数化股票期权的期末执行价格构造成一个随市场指数变化的变量,以期权的期末价值与对冲组合价值差的平方的期望作为风险度量,在自融资约束下,用标的资产和另一种...
关键词:指数化股票期权 套期保值 平方标准 跳扩散过程 
指数化股票期权浅析
《合作经济与科技》2009年第8期66-67,共2页张祖敏 
受金融危机的影响,股价的下跌导致众多公司股票期权的激励作用失效。本文在阐述传统股票期权局限性的基础上,提出了指数化股票期权,并分析了其相比于传统股票期权的优势,进而指出在我国试行指数化股票期权的必要性和可行性,旨在为新形...
关键词:指数化股票期权 行权价 
指数化股票期权激励及其在我国应用性分析被引量:5
《审计与经济研究》2008年第3期105-108,共4页郑晓玲 
文章在阐述指数化股票期权的产生、特性的基础上,分析了指数化股票期权在我国应用的必要性、可行性和有效性,并指出在指数化股票期权激励设计中要注意的事项及相关政策。
关键词:指数化股票期权 激励强度 风险激励效应 
论传统股票期权激励模式的缺陷及其改进被引量:2
《商业经济》2005年第3期47-49,共3页牛春巧 
国际上普遍采用的股票期权激励制度系单边激励,将市场影响与经营者主观努力混为一谈,对经营者构成一定的财务负担,导致内部分配不公。我国应实行具有激励与约束有机结合,能体现经营者主观努力程度,使激励更具科学性、公平性、持续性的...
关键词:指数化股票期权 激励模式 上市公司 股票市场 股权结构 业绩考核指标 
指数化股票期权激励机制在我国的应用研究被引量:1
《企业家天地(下旬刊)》2005年第2期47-48,共2页文星初 
本文针对我国经营者激励契约中出现反向激励的这一现象,即经营者不是因为自己努力而获得因系统风险导致绩效提高的额外报酬。通过设计指数股票期权以达到消除不控因素对经营者激励契约的影响的目的。论文就指数股票期权设计思想、效率...
关键词:指数股票期权 激励 薪酬 
支付时间不确定的指数化股票期权的定价
《数量经济技术经济研究》2004年第6期135-140,共6页李超杰 何建敏 
国家自然科学基金(70371035)
大多数股票期权的研究忽视了收益获取时间的不确定对期权价值的影响。本文探讨了支付时间不确定的指数化股票期权的定价问题,改进了原来的模型,并进行了实例验证。
关键词:不确定支付时间 指数化股票期权 定价 
经理股票期权的现状、理论基础和理论发展被引量:2
《青海社会科学》2003年第3期26-31,共6页唐跃军 
关键词:经理股票期权 中国 企业 人力资本理论 委托一代理理论 激励理论 指数化期权组合 指数化股票期权 固定价格股票期权 
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