人力管理

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提高事业单位人力管理的工作效能的方法研究被引量:4
《现代经济信息》2016年第6期137-137,共1页程丽娟 姜军山 
随着社会的不断发展,事业单位的公共服务效率也有了更高的要求。事业单位公共服务效率直接关系到事业单位员工,事业单位员工则属事业单位人力管理,因此如何提高事业单位人力管理的工作效能成为了当下关注的热点。本文主要分析事业单位...
关键词:事业单位人力管理 工作效能 方法 
电力企业人力资源管理的现状及解决对策分析被引量:2
《现代经济信息》2016年第1期116-116,共1页韩宇明 
电力行业竞争日益激烈,现有人力资源管理模式难以满足自身业务发展需求。要想在电力市场获得一席之地,电力企业必须提高人力资源管理水平。本文主要分析了电力企业人力资源管理的现状,并在此基础之上探讨加强电力企业人力资源管理的策略。
关键词:电力企业 人力管理 现状 解决策略 
如何围绕医院发展目标做好人才管理
《现代经济信息》2013年第18期62-62,共1页张琳 
现代管理理论认为,人才是企业人力资源中的稀有资源,是具有高存量的人力资本,它是企业发展和保持竞争优势的保障,谁拥有一支高素质的人才队伍,谁就有了成功的基础。因此,如何围绕医院发展目标制定科学的人才管理策略是每一位人力资源管...
关键词:医院发展 人力管理 
知识经济与企业薪酬激励机制对策分析
《现代经济信息》2013年第1X期33-34,共2页杨智慧 
随着企业人力资源管理方式与方法的不断创新与改革,其对企业经营战略目标的影响也日益重要,尤其是在如今知识经济迅速崛起的时代,企业人力资源管理从满足员工的基本薪酬需求,到如今通过改革管理制度以充分激励员工发挥工作积极性的薪金...
关键词:知识经济 人力管理 薪酬激励 
我国商业银行人力资源管理制度创新的思考——外资银行先进经验的启示
《现代经济信息》2010年第2期91-92,共2页郑伟倩 
在金融业开放的新形势下,我国商业银行正面临人才流失的严峻形势。本文通过论述了外资银行在人力资源管理方面的先进经验,并指出我国商业银行目前人力管理的不足,提出我国当前商业银行人力资源管理的对策,从而发挥人力资源管理在商业银...
关键词:我国商业银行 银行人力资源 管理制度创新 外资银行 经验 人力资源管理 商业银行改革 金融业开放 人力管理 人才流失 管理方面 持续发展 新形势 对策 并指 
浅谈人力资源管理各环节中的心理学应用被引量:9
《现代经济信息》2010年第1期52-,共1页贾茹 
随着人力资源管理在企业管理中日益重要,有效地人力管理必须应用一系列心理学知识加以配合。本文重点阐述人力资源管理在选人、育人、用人、留人各环节中的心理学应用。
关键词:人力资源管理 环节 心理学知识 心理学应用 人力管理 企业管理 中日 育人 
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